国企2024年上半年抓基层**工作述职报告

【www.zhangdahai.com--党建工作总结】

下面是小编为大家整理的国企2024年上半年抓基层**工作述职报告,供大家参考。

国企2024年上半年抓基层**工作述职报告

一、2024年上半年工作开展情况

2024年是第二个百年奋斗目标的起步之年,上半年,***带领各级*组织和广大**,深入贯彻*的二十大精神关于**工作的要求,按照“五聚焦五落实”深化提升行动部署要求,以高质量**引领保障高质量发展,各项**工作取得积极成效。

(一)加强****建设,筑牢**理想信念根基。始终坚持把学*贯彻***新时代********思想作为首要政治任务,引导全体**干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是强化理论武装。坚持把学*贯彻***新时代********思想作为中心组学*的首要内容,全面系统组织**干部学*掌握*的创新理论。今年以来,组织开展中心组学**次,专题研讨*次,支部集体学**次,邀请专家辅导讲座*次,实现了对*的创新理论学*全覆盖。二是丰富学*形式。立足实际,创新学*方式方法,通过“三会一课”、主题*日、**活动日等形式,激发**学*热情。三是加强意识形态工作。始终把做好意识形态工作作为重大政治责任,每季度定期开展意识形态形势分析研判,认真开展意识形态工作责任制落实情况自查自纠,强化网络意识形态监督监管,对反面典型案例进行通报学*,把握正确政治方向,防范化解风险,牢牢掌握意识形态领域主导权话语权。

(二)完善组织体系建设,着力夯实基层基础。坚持以提升组织力为重点,突出政治功能,把基层*组织建设成为宣传*的主张、贯彻*的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动基层**的坚强战斗堡垒。一是持续抓好***标准化规范化建设。组织***书记、*务干部认真学**内法规,不断提升**实务水平和能力。建立*费月收缴、月支出等工作台账,进一步规范*费收缴、使用和管理。二是做好**发展工作。始终把政治标准放在首位,加大从研发、工程一线骨干和青年员工中发展**,为基层*组织补充“新鲜血液”。三是深入推进**引领基层治理。牢固树立**引领、系统思维理念,聚焦生产经营中心任务,发挥*组织在解决突出问题中的战斗堡垒作用和**的先锋模范带头作用,完成上级*组织下达的各项重点工作任务,在和谐劳动关系创建、降本增效、产业技术创新等方面切实发挥了***的战斗堡垒作用和**的先锋模范带头作用。

(三)落实*风廉政建设责任,切实加强纪律作风建设。坚持不懈把全面从严治*向纵深推进,把纪律规矩挺在前面,力戒形式主义、官僚主义。一是强化廉政教育提醒。结合*史学*教育常态化制度化要求,充分发挥任前廉政谈话作用,提醒督促新入职、新任职人员立足本职工作,加强自身建设,守好廉洁自律底线。给全体**干部发放《助廉倡议书》,督促家属常吹廉洁之风,多念贪欲之害。二是加强作风纪律建设。深入开展作风纪律专项整治活动,围绕“十严禁十不准”,紧盯春节等重要时间节点,通过召开警示教育会议、开展专项检查、日常明察暗访等方式狠抓作风纪律建设,对有令不行、有禁不止等现象发现一起查处一起。三是驰而不息纠治“四风”。坚决贯彻落实中央八项规定精神,及时印发“厉行节约反对浪费”通知文件,开展专项监督检查,持续释放越往后执纪越严的强烈信号。

(四)积极探索新路径新方法,推动**工作创新发展。在充分借鉴先辈们有效做法的同时,不断摸索实践创新,努力形成**工作特色亮点。一是创新**工作方式方法。探索实施“三互双推三促进”**模式,深化**与医疗、教育、创新促就业工作深度融合。组织各基层*组织围绕中心工作制定个性化推进计划,每季度对各单位**工作完成情况实行“亮成绩、列不足、找差距”机制;
组织各基层*组织每月对照目标清单和推进计划进行汇报交流,营造互学互比互促的良好氛围。二是丰富**活动内容与形式。结合时令节气、企业生产经营状况和员工思想动态,每月开展不同主题的*日活动,让**在互动交流中受到熏陶感染,凝聚起推动企业高质量发展的强大合力。三是加强**工作宣传推广。充分运用微信公众号、宣传栏等宣传阵地,及时宣传**工作动态和优秀***员典型事迹,营造浓厚**氛围;
积极参与上级*组织举办的**知识竞赛,并取得优异成绩。

二、存在问题和不足

回顾上半年的工作,虽然取得了一些成绩,但对照新形势下的新任务新要求,还存在一些问题和不足。一是思想认识不够到位。一部分**对“两个确立”的决定性意义认识不够深刻,对其蕴含的思想内涵理解不够透彻,在“两个维护”上的立场不够坚定,践行“两个维护”的行动不够自觉。二是**工作与业务工作融合不够紧密。在抓融合发展方面思路不宽、措施不实、办法不多,没有找到一条好的实现路径,导致**工作与业务工作相互割裂开来,不能很好地相辅相成。三是基层*组织凝聚力战斗力有待进一步提升。少数基层*组织在**管理上不够严格,在作用发挥上不够充分;
有的单位*组织活动开展不够有力,方法单一固定,*组织战斗堡垒和**先锋模范作用发挥的仍不够充分;
个别基层*组织存在重业务轻**现象,组织生活流于形式,思想教育效果不佳。四是**的先锋模范作用发挥不够充分。有的**工作中只求过得去、不求过得硬,缺乏干事创业的奋斗精神;
有的**参与企业急难险重任务少、主动作为意识弱,体现不出***员先锋模范作用。五是制度执行力度需进一步加强。部分单位因循守旧,工作按部就班,*惯于用老办法解决新问题;
一些单位在执行过程中出现“打折”现象甚至变形走样,影响了工作效果。

三、下一步工作计划及安排

2024年是政治大年,我们将始终以***新时代********思想为指导,坚持稳中求进工作总基调,立足新发展阶段,完整、准确、全面贯彻新发展理念,坚持全面从严治*战略方针,持续深化*史学*教育成果转化,更好统筹发展和安全,聚焦价值创造、智慧支撑、生态保护、经营效益、安全生产等重点任务履职尽责,推动**工作与业务工作有机融合,为高质量发展提供坚强有力的政治保证和组织保证。

(一)以政治建设为统领,全面加强*的思想建设。一是持续强化理论武装,提升个人素质和组织能力,通过深入学**的创新理论,不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。二是严肃*内政治生活。严格落实民主集中制、“三会一课”、组织生活会等*的组织生活制度,认真执行民主评议**制度;
常态化开展谈心谈话活动,建设更加充满活力和战斗力的基层*组织。三是加强意识形态工作。绷紧绷牢思想防线,加强正面宣传教育引导;
加强对群团工作的领导指导,推动群团组织增强政治性、先进性、群众性;
严格落实网络意识形态工作责任制实施细则,提升互联网舆论引导的质量水平。

(二)以提升组织力为重点,进一步扩大基层*组织覆盖面。一是加强基层*组织建设。严格执行**发展的标准和程序,力争年内增加**积极分子*名、发展对象*名、预备***名、**积极分子转正*名;
持续优化**队伍结构,注重在一线培养发展**,推动成熟员工向*组织靠拢,把优秀的青年员工吸收到*的队伍中来。二是提升**质量和服务能力。加强*务干部队伍建设特别是新任职***书记培训力度,推动基层***标准化规范化建设提质增效,充分发挥群团组织作用,汇聚力量助推生产;
建立**联系区域群众机制并积极开展志愿服务活动。三是锻造过硬**干部队伍。选派优秀**干部参加***校培训班;
采取
“线上线下”相结合的方式开展*组织书记和*务工作人员培训工作;
建立健全日常考核机制和激励机制;
树立鲜明用人导向激励干部担当作为。

(三)以强化队伍建设为核心,不断提升**素质能力。一是强化**的日常教育与管理。严格执行“三会一课”和主题*日等制度,利用“学*强国”等平台加强学*,通过支部书记讲授*课深化思想教育,针对新形势调整教育培训内容,并优化离退休及流动**的在线管理。二是提升**队伍素质。系统地进行课程培训,深化对*的理论与政策的理解,确保**工作要求的执行,从而增强基层*组织的凝聚力与战斗力。三是发挥**示范作用。要求**领导干部全面履行“一岗双责”,积极开展承诺实践,激励**在实际工作中争先锋、作表率。

(四)以**引领促业务为目标推动**工作与业务深度融合。一是秉承围绕核心工作加强*的建设原则。完善和优化**工作与业务工作同步规划、同步部署、同步推进、同步考核的机制,确保**任务与业务目标共同规划、共同执行、共同实现、共同审视;
建*支部参与重大决策事项的清单,广泛收集群众意见,转变思维模式,将**工作真正转化为促进事业发展的关键动力,确保其深入实施。二是明确**工作与业务工作的结合点。积极深化**品牌建设,强化精准管理,不断巩固**优势;
推行***分类定级管理,探索新时代下基层***工作的新路径;
将*组织建设贯穿于生产线上,推动生产运营效率提升;
深化
“**+”模式,打造一系列稳固且有影响力的**品牌;
大力推进“**先锋岗”“**责任区”“**突击队”等实践,营造充满活力的**示范场景;
弘扬严谨细致、务实高效的工作风格,致力于提高质量与效率,推动经营业绩持续稳定增长;
充分发挥群团组织的桥梁和纽带作用,助力实现高质量发展。

推荐访问:国企2024年上半年抓基层党建工作述职报告 国企 上半年 党建工作

本文来源:http://www.zhangdahai.com/gongzuozongjie/dangjiangongzuozongjie/2024/0712/700369.html

  • 相关内容
  • 热门专题
  • 网站地图- 手机版
  • Copyright @ www.zhangdahai.com 大海范文网 All Rights Reserved 黔ICP备2021006551号
  • 免责声明:大海范文网部分信息来自互联网,并不带表本站观点!若侵害了您的利益,请联系我们,我们将在48小时内删除!