护理纠纷的防范与对策【常见护理纠纷原因分析与对策】

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  文章编号:1009-5519(2008)09-1394-02 中图分类号:R47 文献标识码:B      近年来, 由于我院护理部狠抓医疗安全工作,护理差错逐年减少,但护理纠纷时有发生。为避免护理纠纷的发生,本文将我科近年来发生护理纠纷的常见原因作一分析。
  
  1 责任心不强
  
  临床上常见的是护士在用药时未执行“三查”、“七对”的规定,造成失误。给病人准确用药的过程看似简单,但稍有疏忽即可铸成大错,对病人非常不利,甚至致命。这就要求护士严格按照规定操作,注重集中精力,培养规范工作习惯。对护理工作中出现的缺点错误必须做到“小题大做”,认真吸取教训,保证病人的安全。
  
  2 无记录
  
  未将观察到的结果作出及时准确的书面记录。凡是没有书面记录的护理和观察,无论护士是否做过,都意味着未做。护士不能通过书面记录来表达已做过的工作,对病人评估的准确性和护理工作的可靠性必然降低。在发生护理纠纷时,处于被动地位,甚至“有口难辩”。
  
  3 语言表达不妥
  
  临床护士在了解病情和进行治疗的工作中,维护一定的职业权力是可以理解的,但要注意方式方法,尤其是面对比较特殊的病人和家属,如果护士“不留心”、“不注意”,可能在自己不知不觉的过程中,因为姿态、手势、声音和语调被误解,而带来医疗纠纷。作为临床护士在各种交往中应以律己和敬业的良好医德来规范自己,在与病人或病人家属讲话时,要尽量注意语气语调,做到平易近人、和蔼可亲,晓之以理、动之以情,从而得到病人及其家属的理解与合作。如果使用“命令式”、“宣判式”,不容有任何异议的结论和语气,就可能伤害病人或者家属,给其造成沮丧或内心难以形容的彷徨和恐惧。
  
  4 技术不全面
  
  对一些新的监护器、治疗仪等设备, 因未能正确熟练掌握其使用方法而造成操作失误,特别是在抢救危重病人时,可能给病人带来严重的后果,从而导致医疗纠纷的产生。类似情况对新老护士而言都可发生,因为随着临床上新设备、新仪器和新技术的大量应用,使得对病人的护理比过去复杂得多,从而迫使临床护士不断学习,更新知识,加强训练,提高业务能力,这样才能迅速适应新形势、承担新任务。在紧急情况下,做到忙而不乱、忙而不错,减少操作失误的发生。
  
  5 健康教育不到位
  
  病人及其家属对所患疾病的原因、医疗效果、并发症与注意事项等相关知识不知晓,一旦疾病发生变化,不能正确认识,抱怨医护人员。所以在平时要多向病人及其家属讲解疾病的相关知识,开展健康教育。也可与他们一起讨论护理方案,尽量取得病人及其家属的理解和配合,共同对付疾病。
  
  6 汇报不及时
  
  临床护士的责任是24小时观察病人,而医生往往只是在巡视或查房时才诊视病人。如果因为护士未及时向医生汇报病人病情所发生的变化,而造成医疗纠纷或医疗事故,护士应负主要责任。所以护士发现病人病情变化,即有责任及时向医生汇报,并将所发现的问题以及医生的处理经过记录下来。
  综上所述,为防止和减少护理差错事故及医疗护理纠纷的发生,在于提高护理队伍的业务素质和政治素质,认真执行查对制度,严格执行交接班制度,出现护理问题时及时讨论分析和妥善处理,以利于更好地为病人服务。
  收稿日期:2007-10-30

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本文来源:http://www.zhangdahai.com/qiyewenhua/qiyewenhuajianshe/2019/0302/1764.html

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