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下面是小编为大家整理的2022年度企地干部双向挂职锻炼半年座谈会主持词,供大家参考。
企地干部双向挂职锻炼半年座谈会主持词
各位领导，同志们：
2021年，项目部深入贯彻落实集团党组和公司党委关于人才强企工程的重大战略部署，以超前思维和超常举措，着眼建立人才培养“选育管用”机制，与属地两县政府联合探索人才选育新途径，共同实践双向挂职锻炼新模式，推进了“人才强企、企地共赢”及干部“战略预备队”梯队建设，为企地优秀年轻干部在角色互换中阔视野强本领，增友谊促融合，为持续推进企业和地方的高质量发展积蓄了人才力量。
双向挂职锻炼工作自年月日、日分两批到位后 当前隐藏内容免费查看，一转眼已快半年时间，为更好地了解挂职干部在挂职岗位的工作生活学习情况，掌握挂职人员在挂职期间的所思所想所悟，更好的关心、指导、服务好挂职锻炼工作，为此，项目部今天组织召开企地干部双向挂职锻炼座谈会。此次座谈会项目部主要领导高度重视，提早就进行了安排部署，本打算以面对面的形式现场交流，但受疫情影响，只能通过视频、多点连线方式进行，但这并不影响我们信息沟通和感情交流。出席今天座谈会有项目部经理，党委书记、部分项目部班子成员以及经理助理、相关业务部门、基层单位负责人同志，让我们以热烈掌声欢迎两位主要领导和各位同志的到来。
今天的会议主要有三项议程：一是由党委组织部简要介绍企地挂职锻炼工作开展情况；二是挂职干部作交流发言；三是领导讲话。
下面，进行第一项议程，请党委组织部简要介绍企地挂职锻炼工作开展情况。
（汇报完毕后）
下面，进行第二项议程，请挂职锻炼干部作交流发言，每人发言控制在5分钟以内。
首先，请县林业和草原局党组成员、副局长，项目部企地工作部挂职副主任同志发言
（发言完毕后）
第二位，请项目部企地工作部副主任，县林业和草原局挂职副局长同志发言
（发言完毕后）
第三位，请县乡党委副书记、政法委员，挂职副经理、支委委员县同志发言
（发言完毕后）
第四位，请项目部副经理、支委委员，乡挂职党委副书记同志发言
（发言完毕后）
第五位，请县应急管理局副局长，项目部安全环保部挂职副主任同志发言
（发言完毕后）
第六位，请项目部运行管理部副主任，县应急管理局挂职副局长同志发言
（发言完毕后）
第七位，请县乡党委委员、武装部部长，项目部挂职副经理、支委委员同志发言
（发言完毕后）
第八位，请项目部副经理、支委委员，县乡挂职党委副书记同志发言
（发言完毕后）
下面，进行第三项议程，
请项目部党委书记同志讲话，大家欢迎。
（讲话完毕后）
请项目部经理同志讲话，大家欢迎。
（讲话完毕后）
今天我们的座谈会取得了圆满成功，得益于项目部领导的对挂职工作的支持与鼓励，得益于大家对挂职人员的呵护与培养。接下来，项目部党委组织部和相关单位要继续抓好挂职锻炼工作，把我们此次择优推选出的双向挂职年轻干部继续照顾好、培养好、锻炼好，让他们在我们双方最基层、最前沿、最务实的基层领导岗位上进一步加深互进、互动、互补式的沟通交流，进一步树牢“一盘棋、一条船、一家亲”共赢理念，当好企业与地方行政部门、属地乡镇之间的桥梁和纽带，努力争当推进企地增进感情的联络员、共同发展的宣传员和做好关键业务的服务员。同时，更要求挂职锻炼年轻干部要进一步真挂真学、实干实炼，用心领悟、潜心工作，在挂职锻炼中磨砺摔打、丰富经验，深化不同办事风格与不同思维模式的沉浸式锻炼，增进与挂职单位、关联部门的沟通交流，增强处理企地关系、解决实际问题能力，助力地方经济、产能建设、安全保护、生产运行、环评征地等工作高效推进，为企地携手并肩、深度融合、高质量发展增添新动能、激发新活力，汇聚新智力、做出新贡献。
本次座谈会到此结束，散会。
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