2022年法院政工干部先进事迹材料

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下面是小编为大家整理的2022年法院政工干部先进事迹材料,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

法院政工干部先进事迹材料2篇

第1篇: 法院政工干部先进事迹材料

政工干部事迹材料

篇一：公司政工干事先进个人事迹

公司政工干事先进个人事迹材料

xx同志现任欣达公司政工干事，该同志热爱党，对党务工作充满热情，精通岗位业务，勤于工作，甘于奉献，受到党总支的好评和单位员工的认可，主要先进事迹如下：

一、加强学习，不断提高业务水平，在工作中贯彻执行党的各项规章制度。

围绕新形式、新情况开展学习，与时俱进

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量完成，成为党支部活动的帖心人。

二、在岗位工作中，发挥一名党务工作者求真求实的作风，扎实作好每项工作。

1、参与完成管理人员年度考核工作。管理人员年度考核是一项重要的人事管理工作，涉及对每位管理人员的考评，领导在安排工作时要求每个细节都要慎之又慎，作到尽可能公平公正，在参加考评的人员中，要求有一定范围和代表性，xx同志负责参与考评人员的抽选和安排到会、会务材料整理、考评表报送、参与考评计分等工作，做到人员安排无一疏漏，考评材料严格保密，以高度的责任心，参与完成管理人员年度考核工作。

2、参与做好新党员发展工作。欣达党总支现有三个党支部，党员49人，占公司人数约11%，xx同志积极协助党支部开展发展新党员工作，为党支部提供发展新党员的资料、党员培训教材，安排入党积极分子参加学习班，与支部交流工作，指导支部做好发展新党员入党程序，监督工作进度，欣达党总支近2年申请加入党组织的积极分子有16人，8人进入考察期。

3、做好日常业务工作。

篇二：检察院政工科长先进事迹材料

检察院政工科长先进事迹材料

个人感悟：

作为院党组的新成员、政工科长，既要当好院党组的参谋助手，又要抓好全院的检察政治工作，我深感上级领导的信任和人民群众的重托。在院党组的关心帮助和科室干警的积极配合下，我院的检察政治工作在各个方面都走在全市前列。

我院获得了第三届“全国十佳基层检察院”，作为争创活动的积极参与者，深感没有辜负领导和同志们的期望，也为自己能够成为光荣集体的一员而无比自豪。在今后的工作中我将继续坚持以“三个服务”理念为指导，牢记检察工作宗旨，忠诚履行检察职责，让领导放心、让人民满意。

第2篇: 法院政工干部先进事迹材料

政工干部,事迹材料

篇一：优秀政工干部事迹

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以文辅政当好参谋

×××，男，41岁，汉族，政工师，现任党政办公室主任、党群工作部部长。20XX年10月29日，×××正式宣告成立后，根据组织安排，他任党政办公室主任（党群工作部部长），同时兼任处机关直属党支部书记。党政办公室较以往自己所从事的工作更具有综合性和挑战性，它集党群部门及行政工作于一体，对他来说，担子重、压力大，面对工作任务重、头绪多、职能工作量大、人员少的实际情况，他不畏困难，按照处党委、处的工作部署和要求，把“以文辅政，当好参谋”作为自己的工作准则，在求真务实，开拓创新上下工夫，尽职尽责地完成好各项工作和任务，重组仅一年，×××处党政办公室、党群工作部便先后获得局“先进宣传部”、“优秀党委办公室”、“计划生育达标单位”等多项荣誉称号，得到了多方面的肯定和支持，这些荣誉与成绩的取得无疑都凝结着×××同志的心血和汗水。

一、认真学习，勤于思考，不断提高自身素质

加强理论学习是提高思想理论水平、改进思想作风、工作作风、生活作风和解决实际问题能力的关键所在。×××同志一直非常重视自身理论素质的提高，重组以来，他先后自学了“三个代表”重要思想、党的十五届六中全会精神、十六大报告、市场经济管理法规、企业文化建设、现代企业管理、世贸组织知识以及局党委宣传部规定的选学书目，特别是江泽民同志“5.31”讲话、党的十六报告，自己反复学习原文，并学习了大量有关“三

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个代表”和加强党的作风建设的理论文章。通过学习，使自己对“三个代表”重要思想有了更加深刻的认识，对十六大提出的“发展要有新思路、改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求有了更加深刻的理解，对十五届六中全会决定提出的加强和改进党的作风建设的指导思想、主要任务、工作要求有了更加深刻的领会，深化了对共产党执政规律的认识，对党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观重要性有了更进一步的认识。

在注重学习的同时，他还注意把理论学习、业务学习同实际工作相结合，同处开展的“讲形势、转观念、谋发展”活动相结合，同处确定的各项新举措、新办法相结合，深入基层调查研究，为领导决策、解决生产经营和精神文明建设工作中的实际问题提供依据。指导和起草了《年思想政治工作要点》、《信息及通讯报道管理办法》、《党委年工作要点》、《党政领导班子坚持和完善民主集中制若干问题的规定》、《党风廉政建设责任制实施办法》等各类文件、汇报及事迹经验材料近百万字。在20XX年召开的首次思想政治工作会暨政研会中，他带头撰写了《企业文化是企业发展的内在动力》政研论文，为20XX年抓好企业文化建设提供了理论依据；
为宣传在工作中涌现出的先进典型，弘扬新风正气，树立的良好形象。并先后在《×××报》、《×××报》及《×××学习与实践》等报刊杂志上发表通讯、消息及论文50多篇，通过不断的学习与思考，真正充实了自己，提高了自己用2

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理论指导实际工作的能力，推动了自己各项工作的顺利开展。

二、求真务实，开拓创新，努力做好本职工作

1、围绕处生产经营，认真开展思想政治工作。重组以来，处党委按照局党委、管理局的统一部署，确定了思想政治工作以生产经营为中心，以“讲形势、转观念、谋发展”活动为主题的工作思路。他根据实际情况，认真研究具体指导，紧抓三个环节，保证了“讲形势、转观念、谋发展”活动能够见到实效：一是在讲形势、转观念上下功夫。通过下基层调研、召开机关干部党员会议以及利用处各种会议等形式，加大对活动开展的宣传力度，营造浓厚的活动氛围，充分调动了广大职工投身活动的积极性。二是在练内功、严管理上下功夫。为了增强本系统人员的战斗力，先后选送了5名同志赴局报社、北戴河、中职校等进行政策理论、法规、通讯报道以及新闻采编等内容学习，促进了素质的提高。同时，他还在业务素质、制度建设等方面加强对科室的科学管理和严格要求。重组以来，他带领科室同志克服工作头绪多、工作量大等一系列困难，认真抓好本部门的各项日常工作，先后建立了党政工团、组织、宣传、纪检、综治、计划生育等多方面基础资料，并出台了处思想政治工作要点、党委工作要点、通讯报导信息管理办法等相关制度，使党政办公室达到了正常平稳有序运转。三是在抓典型、树榜样上下功夫。重组以来在处党委、处的直接领导下，在主管领导的大力支持下，深入基层，积极进行调研，大力开展选树典型活动，为处取得较好的经营成果奠定了基

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础。

2、适应重组新形势，努力做好办公室日常工作。兵无常势，水无常形。办公室也随着专业化重组发生了新的变化，他集党政职能于一体。为更好地体现为领导服务、为基层服务、为机关服务、为同志们服务的思想，重组以来，作为办公室负责人，他重点抓了四项工作，第一项是立足创新，努力改进工作方式和方法。首先是注重在工作上创新，从他到科室人员，均要求做到工作要有主动性、超前性和创造性，努力为处党委、处出主意，当参谋。对领导关心的重大问题，主动提出自己的真知灼见；
对领导暂时没有关注到的问题，主动介入，掌握动态，及时反馈，力求做到研究在领导决策之前，参谋在领导思考之中。其次是注重在制度上创新。健全处各项规章制度，规范程序，优化机制，推动各项工作走上制度化、规范化轨道，建立了处车辆管理办法、办公用品管理办法等多项管理措施、招待费审批制度等，实行计算机网络资源共享制，有效提高了机关办公效率。第三是方法上创新。结合处生产经营实际，不断探索做好工作的新思路、新办法、新机制、新途径，特别是针对市场开拓，协助处党委、处谋思路，提建议，做到三不，即不越位、不缺位、不错位。第二项是加大措施，积极发挥牵头和协调作用。重组以来，他们建立了党政领导联席会议制度、中心组学习制度、季度政工会议制度等，对各基层提出的意见和建议及时向领导和组织反映，进一步发挥了办公室承上启下、沟通基层，联系左右的职能。保证了科室日常工4

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作的高效率运行。第三项是严把三个环节，规范公文管理。按照文件要求，严格把好文件的起草、文稿审核、会签审批三个环节，将公文处理工作抓紧抓好抓出成效。第四项是认真做好会议的筹备和接待工作，牢固树立“服务到位，甘愿受累”的服务意识，准确、及时、认真、全面地做好处各种会议的筹备、组织及会务工作；
用过细的工作作风和主动热情的服务，接待宾客，对接待部门、日程安排、车辆安排、陪同领导、后勤服务等，提出意见，送领导审批，周密安排，确保万无一失。

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