应急管理工作述职报告

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应急管理工作述职报告应急管理工作述职报告篇1灾害发生后，x供电局根据x电网公司和x市委、市政府关于抗冰应急抢险的要求，迅速行动，将抗冰抢险保供电作为压倒一切的首要任务，针对x电网面下面是小编为大家整理的应急管理工作述职报告,供大家参考。

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应急管理工作述职报告篇1

灾害发生后，x供电局根据x电网公司和x市委、市政府关于抗冰应急抢险的要求，迅速行动，将抗冰抢险保供电作为压倒一切的首要任务，针对x电网面临x市及城区大面积停电的风险，x供电局紧紧围绕保主网和中心城区供电目标，及时启动了本局的《x地区电网大面积停电应急预案》。并成立了以局长为组长的x供电局抗冰保电应急领导小组和以局长兼任总指挥的抗冰抢险指挥部，建立了安全保卫工作小组、抢险救灾工作小组、电力供应工作小组等7个工作组，明确了各组的职责和任务，安排部署了x网区抗冰抢险救灾工作；按照应急抢险的需求组建了各专业的应急抢险队伍，共组织一线抢修人员近万人（含支援人员和群众）投入到了抗冰抢险第一线，并且每天组织不少于100人的巡线人员对中心城区主干线路昼夜巡视，指挥部每日根据巡视报告制定次日的除冰和抢修计划，确保了现场抢险修复工作的有效性。

按照《x市处置中心城区大面积停电应急预案》程序的要求，x供电局向x市处置大面积停电应急领导小组进行了书面报告，提请x市人民政府宣布x市进入大面积停电应急预警状态。在大面积停电应急预警信息的发布后，x供电局按照预案程序向市政府定时、定点汇报应急抢险情况，并与市应急办等应急机构进行沟通，全面获得政府在道路保畅、地方协助、隐患排除、电源点衔接、重要保电单位、重点负荷安排等方面支持和帮助，形成了全社会齐动员，共同保卫电网保证供电的有利局面。

x供电局在积极与发电企业和大用户进行沟通同时，安排好灾害情况下电网的非正常运行方式，针对电网单网运行和薄弱点的特殊情况编制了《x电网单网运行期间电网反事故预案》、《220kv习鸭ii回207故障反事故预案》、《中调、x地调联合调度保x事故预案》等应对方案并实施，有效地应对了电网形势的进一步恶化，并做好了启动《x电网黑启动方案》的准备。针对冰灾造成的供电薄弱点，为确保供电可靠，x供电局制定了《x电网孤网运行抗冰保电紧急措施》、《确保中心城区供电的方案》，根据方案要求，在春节期间x供电局派出8支队伍数百人对重要电源线路设驻监视点，局领导亲临工作现场指挥抢险队伍队对重要的220kv线路进行覆冰清除。同时根据城区负荷的情况，还制定了《重负荷线路紧急处理措施》，对负荷过高的线路上的娱乐、休闲场所进行错峰限电，确保了春节期间两城区和各县市乡镇的电力供应。

面对突如其来的冰雪灾害，x供电局积极应对，果断启动地区大面积停电应急预案，成立抗冰抢险应急指挥部，采取应急处置措施，统一指挥抗冰救灾应急工作，层层落实抗冰抢险应急措施，并通过积极沟通、主动向政府汇报，争取武警、交通等社会各界力量全力支持抗冰保电，形成了团结协作、全力抢险的良好局面，使救灾工作迅速、严密、有序进行，使得电网得到了高效、可靠地恢复。

应急管理工作述职报告篇2

为了深入贯彻落实中央、自治区党委、市委和县委关于加强意识形态工作的决策部署，加强和改进党对意识形态工作的领导。根据县委关于印发《卓资县意识形态责任落实督查年实施方案》的通知[卓党办发(xx)35号]文件精神，我局开展了一系列意识形态工作。现将我局意识形态工作责任制落实情况汇报如下：

一、思想高度重视，加强组织领导

我局高度重视意识形态工作，及时传达学习文件精神，成立了领导小组，制定实施方案，并召开全体会议安排部署意识形态责任落实的工作，明确党支部领导班子对意识形态工作负主体责任，党支部书记是第一责任人，组织委员是直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员根据工作分工，按照

一岗双责要求，主抓分管股室的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。股室负责人是所属股室的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决全局意识形态工作中存在的实际问题。

二、认真组织学习，不断提高认识

党支部班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神，认真学习中共卓资县委办公室印发《关于建立意识形态领域形势分析研判工作机制的实施意见》的通知(卓党办发〔xx〕36号)文件，并进行了认真讨论。制定了《卓资县规划局关于贯彻意识形态工作责任制实施办法的实施方案》，并把意识形态工作纳入全年重点工作之中。

三、加强思想引领，深化理想信念教育

1.以党支部书记专题党课开局，扎实开展加强和规范党内政治生推进年活动和推进两学一做学习教育常态化和制度化。教育广大党员做到三严三实和四讲四有即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。

2.加强党支部理论学习，示范引领全局党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态宣传内容列入《xx年政治理论学习计划》，通过加强理论学习，进一步深化广大党员干部理想信念教育。

四、高标准严要求，加强干部队伍建设

局党支部高度重视党员干部队伍建设，坚持正确引导、专业化建设和规范化管理，以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的队伍为目标，坚持定时开展政治理论学习和专业知识学习，不断提升党员干部政治素养和专业化水平。

五、定期进行研判，及时开展工作

局党支部定期对全局意识形态工作进行研判。通过研判认为，目前我局意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我局，年初已将习近平总书记对意识形态工作的重要指示精神，党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、乌兰察布市第四次党代会和县第十四次党代会确定的目标任务，社会主义核心价值观均列入学习计划，现已有序开展。同时发现了一些存在问题或苗头，主要是青年干部思想活跃，对政策学习缺乏主动性和学习热情，思想政治工作方式方法有待创新;网络影响日益加大，党员干部对微博、微信等新媒体兴趣渐浓，正确引导舆论导向有待进一步加强。

今后，我局将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步建立健全意识形态工作相关规章制度，落实党委责任主体，明确全局组织责任制，做到守土有责，守土尽责。

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应急管理工作述职报告篇3

2021年上半年，我局党支部在县委直属机关工委和局党委的正确领导下，以加强党的执政能力建设为主线，以机关作风建设和效能建设为重点，高标准抓好局机关党的建设，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。现将工作开展汇报如下：

一、持续推进党史学习教育，凝聚团结奋斗精神力量。

1、专题学习。第一时间成立党史学习教育领导小组、研究制定方案、召开专题学习教育部署会，采取党委支部统学，即党委理论学习中心组、党支部三会一课、团支部活动学三级联动的方式。做到干部职工普学，依托党建客厅、学习强国、两微一网、读嘉党史知识大赛加强线上学习，开展以科室为单位，每周开展至少一次分管领导领学会、座谈会，使党史学习教育在对象上实现全覆盖。利用创新模式促学，邀请县委党校高福弟开展党史专题宣讲，组织看电影电视、学党史党员讲党课等活动，不断激发党员干部职工学习的主动性、积极性。截至目前，全体党员基本完成指定书目的通读，全局在职在编人员每天按要求完成读嘉党史知识竞赛参与，学习强国参与率100%，以集中学习形式开展的专题学累计14次，累计263人次。

2、专题宣教。坚持以上率下，多形式、全方位扩大进党史学习教育的广度深度，全面推进学习教育走深走实，见行见效。突出配合活动强学，联合退役军人事务局开展青年大学习·学党史、强信念、跟党走专题教育活动，组织青年党员观摩理想嘉善青年理论宣讲赛，形成青年人参与讲、愿意听、从中受益的氛围；先后前往参观倪天增祖居陈列馆、县退役军人服务中心、陈云故居、市档案馆红色珍宝展等，开展党史学习教育实践活动，现地回顾我党的历史，感悟先辈们英勇事迹，将学习内容内化于心、外化于行，形成一股强大的干事创业动力。截至目前，累计开展专题宣教9次，累计121人次。

3、专题实践。我局党支部深入推进党员服务群众实践活动。打造提升党建引领应急为民的党建服务品牌，积极开展守根脉、保平安、办实事活动，做到全员参与，党员全覆盖。局党委书记、局长带队赴四方红色联盟结对村、企业开展我为群众办实事活动，进村入企开展党史学习教育宣讲（累计开展宣讲4场，36人次），倾听群众心声、帮助企业破难解题，帮助结对村下甸庙村解决防汛抢险用水泵等物资、推进结对企业项目技改、安全评价等问题解决等，累计走访村民2600余户，参与39人次；组织党、团员青年志愿者到志愿汇服务平台注册，参加巩固文明创建工作、文明路口文明劝导、社区巡防、卫生整治、安全宣传等志愿活动，共计180人次；组织党员参加点亮微心愿活动、走访慰问老党员、困难户等，共计出动党员30余人次。

二、强化组织建设，构筑坚强战斗堡垒。

1、加强党员队伍建设。支部书记履行一岗双责责任。严格组织生活制度，认真落实执行三重一大三会一课制度。人事调动后及时增补支部委员。多次参与党组织书记和党务干部培训班，提升了班子的政治和业务水平。遵循坚持标准、保证质量，改善结构、慎重发展的方针，以保证质量为前提，在优秀年轻干部中发展新党员，发展入党积极分子1名，吸收预备党员1名。开展锻造唯实惟先、善作善成堪当现代化建设重任应急铁军团队专项行动，全面提升党员干部队伍整体水平。

2、加强支部规范化建设。按照围绕中心、建设队伍、服务群众的总要求，强化政治功能、提升组织力、建强战斗堡垒，持续推进党支部标准化建设，以标准化建设促进规范、以优质化建设提升质量、以特色化建设打造品牌，不断提高党支部建设的规范化、制度化、科学化水平。积极整改巡察发现的党建工作短板问题，局党委3次专题研究局机关党建工作和党风廉政工作。制定出台了《嘉善县应急管理局谈心谈话制度》、《嘉善县应急管理局党支部学习计划》，进一步明确了学习贯彻的重点内容，增强了全体党员干部贯彻落实的政治自觉和行动自觉。设立一间谈心谈话室，为开展谈心谈话提供必要的场所。

3、加强党风廉政建设。完成2021年度党委书记、班子成员《廉洁履职承诺书》签订工作，印发《2021年度县应急管理局党风廉政建设和反腐败工作责任分工》、《2021年度党风廉政建设和反腐败工作牵头科室任务函告书》，结合科室队实际工作，形成齐抓共管，各司其职的工作格局。加强廉政风险防控，做到党风廉政逢会必讲、逢会必督，开展正风肃纪检查常态化。结合廉政警示教育月活动，积极开展系列警示教育活动。平时，转发纪检监察组微提醒到我局工作群、党员群中，及时传达学习各级党风廉政相关文件精神及党风廉政建设相关典型问题等的通报；积极打造以党建和廉政为主题的涵盖党建客厅、谈心谈话室、廉政教育墙、廉政走廊的廉政微教育点。

三、围绕工作职能，发挥党组织战斗堡垒作用。

1、打造具有应急管理特色的三服务2.0版。优化店小二式驻企服务，健全党建工作指导员、基层安全指导员、企业安全生产党员先锋岗等，选派党员干部担任企业服务员，实现全覆盖。组织党员包镇街进村社入网格，全面听意见、问需求、办实事，帮助破解乡村振兴、民生保障、基层治理等涉及安全生产和应急管理方面的困难和问题，深入开展助推民营企业安全发展专项服务、提升危化品生产企业服务和基层应急管理服务能力。局班子一把手挂帅，分管领导牵头，破解分管条线上基层关切的问题，组织开展为民服务系列活动，大力开展安全宣教进企业，广泛发动企业员工参加全国安全知识网络竞赛；开展安全培训进企业等。

2、开展学党史、守初心、惠民生行动。（1）重点围绕民生领域发展短板，加快实施推进农房集聚点消防设施配置提升民生实事项目，提升我县新农村集聚点居民火灾防范和应急救援能力，确保2021年底完成96个点；（2）扎实推进应急救援队伍建设，不断提高应急处置能力，推动全县各镇（街道）组建以民兵、机关干部为骨干的防汛抢险队伍177支，2900多人；以消防救援、人武民兵、水利抢险、供水、供电、供气、医疗等为主的专业应急抢险队36支，710余人；社会救援队伍4支，220余人。（3）持续加强防汛防台工作，培训，提升基层防汛防台业务能力，目前：完成300余人线上+线下防汛责任人培训，组织近300人参加全县灾害信息员视频培训；全县有县、镇（街道）、村（社区）避灾安置场所163个（89个完成避灾安置场所规范化建设），可转移容纳安置1.5万余人；推动建立县-部门-镇-村四级应急物资储备体系；（4）全面实施全民安全素养提升计划，持续开展万名员工安全大培训工作，提升企业本质安全水平；（5）加快推进我县应急（安全）宣传教育体验馆建设，打造具有嘉善特色的应急（安全）宣教阵地，今年6月建成嘉善县安全教育互动体验馆（全省第一个集安全生产、消防安全、法治市监、食品安全、两品一械、特种设备等展示体验于一体的综合宣传教育基地）。

3、开展我为庆建党百年忠诚保安全专题行动。聚焦迎接建党百年安全生产攻坚工作，紧盯重点行业领域，扎实推进迎接建党百年安全生产攻坚行动排位赛；扎实推进控较大遏重大生产安全事故攻坚战，有效防范化解重大安全风险，全力控较大、遏重大、减总量，确保人民群众生命财产安全；铁腕推进平安嘉善清风百日攻坚行动之安全生产专项整治行动，扎实开展安全生产专项整治三年行动，聚焦9个重点领域，进一步加大安全生产工作力度，全面提升全县本质安全水平。专题行动开展以来，全县公共安全领域共检查企业（场所）1741个，发现隐患7920条，立案查处95家，罚没款161.95万元，停产停业整顿19家。

四、下一步工作计划

1、继续做好党史学习教育。局党支部仍将把抓好党史学习教育作为重要任务，积极组织开展特色党日活动、演讲比赛、知识竞赛等形式多样的学习活动，立足实际、守正创新，将学习成果不断转化为推进应急管理体系和能力现代化的强大动力，推动党史学习教育走深走实。

2、进一步服务中心工作。充分发动党员干部的力量，积极参与到县委县政府中心工作，开展各项安全生产专项检查，做好防汛防台减灾救灾工作，为我县双示范建设提供坚强的组织保障和队伍保障。

3、进一步增强党建组织力量。一方面积极吸收优秀年轻同志，壮大党员队伍，为党支部输送年轻血液，为党建工作增添活力；另一方面充分发挥工青妇作用，开展各项联动活动，凝聚不同力量，提升支部向心力、凝聚力。

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应急管理工作述职报告篇4

按照县委安排部署，现将一年来本人落实意识形态工作责任制情况述职如下：

一、工作开展情况

（一）学习贯彻落实党中央和上级党组织决策部署及指

示精神情况。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想等党的先进理论政策开展学习17次，撰写学习笔记17篇；按照中央、省市县意识形态工作会议精神和安排部署，认真落实了阵地建设、队伍建设、民族宗教管理等各项工作。

（二）落实意识形态工作领导责任情况。本人在积极认

领并坚决履行意识形态工作第一责任人职责基础上，带领14名科级领导干部认真划分责任清单，将意识形态工作纳入党建工作责任制和工作计划、纳入重要日程；先后37次召开党委会、联席会调度班子成员工作落实情况、履职尽责情况，带头将意识形态与各项工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核；同时将意识形态工作开展情况列入班子民主生活会、干部考核、述职述廉首要内容。

（三）加强意识形态阵地管理情况。目前全镇55个党支

部1877名党员正在持续开展学习强国平台学习，党员参与率达到93%以上；建设镇综合文化站1处，47个行政村均建有文化书屋和文化广场；围绕习近平新时达中国特色社会主义思想等党的先进理论政策开展研讨会6次，开展进校园、进企业、进单位、进村居宣讲活动52场次，组织文艺活动17次。

（四）维护网络意识形态安全情况。明确专人全天关注

网络意识形态安全工作，及时上报并妥善处理各类网络舆情信息6件次；配有2名专职网评员，全年发布正面网评及工作信息207条。

（五）重大问题重大事件处置情况。现有5处宗教活动

场所已全面完成四进工作，对534名宗教人员进行了摸排登记，严禁私自举办宗教活动，全面纠正宗教领域沙化、阿化、泛化等问题，党员不存在信教现象；对31名社区矫正人员、16名刑满释放人员、15名重点信访人员等进行了建档关注。

（六）日常工作开展情况。年初成立以我为组长的意识形态专项工作领导小组；带头研究制定了《关于落实意识形态工作责任制的实施方案》、《责任清单》等文件；先后12次召开意识形体专题工作会议；开展党员干部思想理论培训8次；配备专职宣传干事1名，文化站长1名，专职文化员2名，村级文化管理员47名，现有文艺队伍62支，文艺从业者752人。

（七）追责问责情况。围绕意识形态和具体工作，严格

开展执纪问责，全年查处违纪案件21起，其中给予党纪处分9人，组织处理12人。

（八）整改落实情况。围绕中央、省市县委巡察巡视反馈意见中意识形态专项检查整改意见，目前已结合实际工作进行了整改，并已建立长效机制长期抓好提升；围绕县委督导检查反馈问题已建立整改方案，能马上整改到位的已整改到位，需要长期坚持的，已建立长效机制。

（九）亮点工作。开展党员广播宣传活动，要求各村每天组织1名党员至少抽出1个小时时间利用广播宣传党的先进理论政策方针，有效促进了党员学习教育的主动性和积极性。

二、存在问题

(一）监督班子其他成员履责不到位。认为只要抓好自

己的意识形态提升工作就行了，没有将抓班子其他成员意识形态提升工作提高到一定高度来抓落实，导致个别班子成员错误的认为意识形态工作看不见、摸不着、不用抓。例如在开展班子民主生活会期间，班子其他成员的发言材料中，对意识形态工作虽然也有所提及，但认识不深刻，总结不详细，运用不充分。在日常工作中了解到，部分党员干部，甚至是领导干部将大部分时间和精力投入到具体业务工作中，在意识形态方面的投入较少，不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新现象。

(二）意识形态融入具体工作较浅。出现这个问题的主

要原因是我本人没有加大协调推动意识形态和具体工作有效融合的工作力度。比如，在开展政治思想宣讲工作时，只是按部就班的宣讲党的先进理论和政策方针，没有有效的将城乡环卫一体化、乡村振兴等具体工作与意识形态工作相互融合。

（三）意识形态宣传阵地作用发挥不充分。宣传氛围不

够浓厚，各村文化书屋、文化广场利用率较低。比如在镇文化站对各村文化书屋的检查时发现，有部分村的图书阅览频次较低，群众对阅览图书、组织参加文艺活动的积极性不高。再如各村广播没有做到经常性的响起来，仅仅在开展重点工作的时候，才要求村干部在广播上讲一讲，没有将广播宣传日常化、经常化。

（四）宣传力量薄弱，引领正面舆论能力较低。没有深入利用互联网开展互联网+意识形态宣传工作，将主要精力用在被动处理网络舆情工作；村级政策文化宣传员文化程度较低、工作主动性较差，满足于上传下达，缺乏主动引导、主动开展宣传工作的积极性和能动性，无法最大程度的充分发挥宣传作用。

三、下步打算

(一)做好协调联动，形成工作合力。进一步加强领导，始终掌握意识形态工作领导权和主导权。坚决纠正只抓业务工作而忽视意识形态工作的倾向；强化深化意识形态工作责任制，形成在党委领导下，各有关部门参与，调动镇党委、政府各部门、企业、村居、学校共同做好意识形态工作。

(二)建设宣传阵地，扩大影响力。结合社区建设、乡村振兴等进一步提升文化阵地建设层次；加大对民间文艺团人员素质的培植力度，充分发挥好民间艺术团的作用，使之成为宣传文化、科学技术服务载体，提高意识形态工作影响力。

(三)抓好队伍建设，提高干部战斗力。不断研究新情况、解决新问题、创建新机制、增长新本领，全面加强结构合理、数量足够、素质较高、适应宣传思想工作要求的干部队伍建设，着重提高他们的学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力，努力建设坚强有力的宣传思想工作队伍，提高队伍的整体工作。

应急管理工作述职报告篇5

今年九月底，区委任命我为区安监局党组书记，作为党组书记，我始终严格要求自己，切实履行党建工作第一责任人职责。在区委、区政府的正确领导下，立足全局，深入贯彻全区党建工作重大部署，认真落实党组工作条例，全面履行从严治党主体责任，巩固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果，党员干部理想信念、党性修养和宗旨意识明显增强，党风政风持续好转，为全面完成各项目标任务，奠定了坚实的基础。现将开展的重要党建工作专项述职如下：一、主要工作(一)加强队伍建设，确保党建责任落实。我始终把加强组织建设作为一项重要工作来抓，不断加强班子和队伍建设。一是坚持民主集中制原则，坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度，重大问题集体研究讨论进行民主决策，做到既分工负责，各司其职，又通力协作，全局一盘棋。二是加强了党员管理，开展了党员组织关系集中排查，完善了党员基本信息库。三是切实做好了党报党刊的征订学习和党费的及时缴纳工作，并按照三会一课的要求过好党员的组织生活，进一步强化了班子的凝聚力、战斗力和创造力，保证了全局各项工作的长足发展。四是加强党支部规范化、制度化建设，建立了基层党组织书记抓党建工作台账，对党支部进行了按期改选。五是开展了共产党员先锋示范岗活动，在全局营造了比、学、赶、帮、超的氛围，改进了工作方法，提高了工作能力，强化了责任意识，提升了服务质量。(二)推动工作抓手，守住安全生产底线。在日常工作中，把做好基层党建工作作为推动安全生产工作的重要抓手，切实发挥基层党组织战斗堡垒作用和先锋模范作用，全力做好隐患排查治理工作，进一步夯实了安全生产工作基础，提升了安全生产风险防控能力，有效遏制了各类事故的发生，确保我区安全生产形势持续稳定，为我区经济社会发展营造了良好的安全环境。x年我局共开展安全生产专项整治行动x项，出动执法检查人员x人次，聘请专家为辖区企业查隐患x人次，组织安全生产培训班x期，培训各类人员x人，累计印制各类宣传资料x余份，开展安全课堂x余次，培训群众x万人次，保证各项指标均控制在省、市规定范围之内，切实为辖区居民提供了安全生产服务，较好地完成了各项工作任务。(三)健全考评体系，不断增强队伍活力。根据基层党建工作的要求与全局的实际工作情况，我带领班子成员完善了考评体系，将落实党建工作情况作为党员考评的重要内容。考评中既衡量党员的业务能力水平与履职尽责情况，又衡量其政治素质、道德修养与理论学习情况，做好定量考评与定性考评的适度结合。同时建立起较为严格的考评规章制度，设立考评体系监控机制，保证考评的公平公正。在合理考评机制的激励下，全局党员干部的学习积极性与责任心明显增强，认真贯彻学习了党的十九届五中全会、x省第x次党代会、x市第x次党代会、x区第x次党代会等党建工作会议精神，按照年初制定的学习计划，进行集中学习x次，认真落实了x等活动，并通过自学等灵活方式积极加强业务知识的学习，政治素养与综合素质均有所提高，切实激发了队伍活力。(四)严肃追责问效，提高廉洁自律意识。安全生产与人民群众的生命财产息息相关，在工作中，我坚持各项工作严肃责任追究，重视服务质量，确保责任到人。一是始终坚持把落实党风廉政建设责任制作为基础性工作，向全局党员干部强调廉洁自律的重要性，按照上级有关廉政建设文件的精神，对安全监管人员严格教育、严格要求、严格管理，狠抓纪律建设。二是完善问责机制，实施责任追究倒查，出了问题从严从快处理，实行层层追究，做到有责必究，追究必果，为增强党员干部的拒腐防变能力提供坚实的制度保障。二、存在问题回顾一年来的工作，我们虽然在党建方面做了大量扎实细致的工作，但仍然存在一定差距与问题，主要内容如下：(一)理论和政策学习不够深入。主要表现为全体工作人员对党的政治理论学习重视程度不够，没有真正实现从要我学到我要学的转变，理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习;大家的宗旨意识有所淡化，对党的群众路线认识不够深刻，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，全心全意为人民服务的公仆意识有待进一步加强。在实际工作中以事务工作、经济工作的好坏代替政治觉悟和党性修养，满足于目标任务的完成，没有很好地从群众的角度去思考和统筹工作布局。(二)对党建工作的重视程度不够。在日常工作中，我对业务工作的倾斜力度较大，对党建工作的重视程度还远远不够，工作仅仅满足于表面上不出问题，对党建工作完成的质量没有做到精益求精。一是在思想上，对党建工作重视程度不到位。对党建工作没有做到时刻抓在手上，而是大多时候停留在一般的宣传上。口头上强调多，实际关心少，重视关注业务工作多，思考党建工作少。二是在实际工作中，对党建工作指导和支持力度不到位。三是在党组织活动中，对大家的要求不够严格，一些同志参与党组织活动不到位。有的不积极参加组织生活会;有的把机关党组织安排的党建活动当作一种负担，消极被动应付;有的甚至寻找各种借口逃避了事。另外，我对其他党员同志思想情况的关心程度不够，平常与大家的交流谈心较少。(三)深入联系群众、服务企业的主动性不强。我在安全生产工作中服务基层、服务企业、服务职工的意识、宗旨意识与主动性还不够强。一是平时前往企业检查隐患的次数较少，与企业负责人的交流较少，对企业进行政策宣传的次数较少，没有及时准确地基层企业与职工在不同节点需要的安全生产服务，深入联系群众、服务企业的力度与主动性有待进一步加强。二是面对工作任务时，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。三是在与企业的沟通过程与工作过程中欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态，一定程度上存在畏难心理。三、下步工作思路及措施(一)加强学习，强化组织领导意识。在以后的工作与生活中，我要通过不断的理论学习与业务知识储备，转变思想观念，不断提高自身的政治素养和认知水平，树立起公仆意识，克服懒惰思想，增加工作的积极性和主动性。带领全体党员积极构建书记是抓基层党建工作的第一责任人，其他班子成员抓好职责范围内的基层党建工作的责任体系。同时带头做好对自身的管理教育，认真贯彻落实三会一课制度，定期组织召开组织生活会，确保党建制度落到实处。(二)务实创新，增强党建工作活力。我要在做好业务工作的同时，进一步增强对党建工作的重视程度，推进各项党建工作的贯彻落实，进一步强化党员队伍建设和发展党员等党建基础性工作，确保基层党建工作规范化、制度化。积极引导党务干部牢固树立在工作岗位上的创新意识，增加工作的主动性和创造性，在党支部开展活动中方法上求活,内容上求新,提高全体党员参与的积极性。(三)转变作风，不断提升服务水平。我要牢固树立正确的政绩观，以抓党建服务、保障和促进安全生产工作为重点，坚持带头深入基层企业，倾听企业与职工意见，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所困。能够为群众解决的问题一定要解决，解决不了的，认真听取，及时向上级党组织反馈，切实帮助基层企业与职工解决实际问题。(四)廉洁自律，不断加强作风建设。我要运用科学的理念、发展的眼光、学习的态度、实践的决心，带头进一步完善各类管理制度、增强服务意识、规范监管行为、创新监管方式方法、提高工作效能，使全区安全生产工作稳步推进，确保我区安全生产形势持续稳定。

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