2022年学校党建工作整改报告（完整文档）

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学校党建工作整改报告5篇

【篇1】学校党建工作整改报告

党建工作专项整改工作报告

按照关于改进乡镇（街道）党建工作的相关要求，现结合XX年度我街道党建工作述职报告中梳理出的问题，形成以下整改工作报告：

一、整改联系服务群众方面问题的情况

xxxx街道党工委在群教活动结束后，本着“群教活动有终点，群众路线无终点”的原则，继续加强与群众的沟通联系，机关群众意见反馈箱长期面向群众收集意见、建议、投诉，今年以来，开展了便民服务中心专项整治，为每名机关干部配发面民服务中心工作牌，方便群众办事。深入细致开展“回头看”工作，针对群教活动中建立的问题台账，由党工委书记曾德明总体负责，各分管领导具体负责，目前已按照台账中的规定时限全部进行了整改并承诺将长期坚持。在去年“干部大联户”工作的基础上全面推行“亲情工作法”，组织全体机关干部学习文件精神，制定走访纪实台账，每周汇总信息一次，每月上报组织部门一次。继续深入推进“第一书记”“党员义工”、信访维稳等活动，规范基层治理、全面推行“四议两公开一监督”，认真贯彻落实依法治区工作，加强对社区便民服务代办点的监督检查，对忽视群众利益的问题严肃批评、及时纠正。

二、整改“xxxx”方面问题的情况

xxxx街道道党工委按照区委“作风兴区”的要求，以机关干部在群教活动中撰写的“xxxx”问题对照检查材料和领导班子民主生活会的依据，扎实做好“xxxx”问题的整改工作，认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神，按要求成立了“作风兴区”领导小组，安排专人负责工作的落实、推进，实行工作周报制度。建立办公室和分管领导共同打考勤，每月一核对，每月一公示的新的机关干部考勤制度。严格落实改革发展、重点项目、民生保障等工作。全机关在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的整改工作均已按照去年问题台账要求完成，并将做到反复对照检查、强化日常监督，力争长期坚持，不断改进。

三、整改班子队伍建设方面问题的情况

继续推进“5+1”专项治理，认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，利用机关学习会，全文学习区委组织部《乐山市市中区机关中层干部选拔任用和管理办法》，并由党工委书记和副书记就办法中的重点事项作了辅导、讲解。积极选报、参与市中区优秀年轻干部人才和村级后备干部递进培养，并为他们复习备考创造条件。

四、整改基层组织建设方面问题的情况

街道党工委依托区位特点，重点抓好服务型党组织创建，加强8个社区办公、活动阵地建设。认真贯彻新《发展党员细则》，组织社区书记举办《发展党员细则》专题培训班，按照新细则要求认真做好党员发展工作，落实社区工作经费和服务群众专项经费、党员教育管理经费，认真组织开展以提升基层党组织战斗堡垒作用为主题的党员集体活动。

五、整改抓思想建党与制度治党结合不好的问题的情况

从4月起，街道党工委全体班子成员认真学习了省委《严守政治纪律严明政治规定加强领导班子思想政治建设的十项规定》，严格落实了《会前学习党章党纪党规制度》，并做好了相应记录。认真开展“三会一课”、党员定期分析和民主评议活动。

六、整改落实党建责任制不够的问题的情况

认真落实一岗双责，班子成员每月开会研究党建工作，每月至少安排一次到社区、“两新组织”调研党建工作，利用社区书记到办事处开会契机，约谈社区党组织书记，了解社区党建工作情况，会同党务书记协调解决社区党组织困难。目前已基本完成整改，并计划长期坚持。

【篇2】学校党建工作整改报告

基层党建工作整改报告

xx村党支部共有支部委员4人，其中书记一人，副书记一人，委员2人；
支部共有党员55名，女性党员8名。20XX年5月11日上午，我支部召开了支部会议，自查自纠基层党建工作中存在的问题，情况如下：


一是党员队伍结构不优。党员队伍年龄、知识、能力、性别结构不优。党员队伍存在着老龄化严重、女性占比小、学历普遍不高等不足。

整改措施：突出发展党员重点。将致富能手、优秀青年农民、退伍军人、未就业高校毕业生、，特别是35岁以下的年轻人和妇女群众作为党员发展重点。

二是远程教育站点功能发挥不好。远程教育站点管理不到位，使用不经常，功能发挥不好。

整改措施：发挥远教站点功能。对远程教育站点实行台账式管理，保证正常使用，把观看远程教育影片作为“三会一课”的重要内容，提高设备使用率。

三是党员教育管理不力。对党员的教育管理比较松散，导致部分党员理想信念缺失、角色意识不强、政治担当不够。

整改措施：抓好党员教育管理。一是强化党员培训。进一步开展好支部书记讲党课活动。二是畅通党员出口。健全不合格党员处置制度，加大处置不合格党员力度，年内结合召开专题组织生活会进行一次民主评议党员，对评议出来的不合格党员，严格按规定和程序进行处置。三是创新服务载体。继续深入开展“三联三送三服务”活动、两委干部联系党员活动，创新帮扶机制，加大帮扶力度，提升基层党建工作水平。

以上是我支部基层党建工作的自查报告，下步工作中，我支部一定提高认识、统一思想、狠抓落实，争取在年底前将上述三项任务落到实处。不足之处，请组织给予批评指正。

【篇3】学校党建工作整改报告

学校党建工作报告

　　xx年，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的xx大精神，深入学习实践科学发展观，围绕xx年我校党建工作要点及学校工作思路，突出党组织“五个基本建设”“创先争先”的活动，全面完成上级部署的各项工作任务，推进学校的规范化管理，进一步提升教育水平，进一步推动学校持续、稳定、健康发展。

　　一、加强基本组织建设,增强凝聚力

　　1、健全党内制度，提高党内生活质量。学校按照规模适度召集方便，有利于开展党务和业务工作的要求，科学设置柏林中学党支部。党组织间隶属关系清楚，党组织工作实现全覆盖。党组织内部管理结构健全，规范。分工明确，合理。党组织对工会、共青团等群团组织实行有效管理和指导。认真落实“三会一课”制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等，以规范的制度管理，促进提高党内生活质量。

　　2、健全党建工作目标责任考核制度。每个党员根据年初制定的目标工作任务，做好相关工作，促进各项党建工作的开展，把党建工作落到实处。年终做好民主评议党员工作，通过党内外评议及支委会研究，评出5名xx年度的好党员。

　　3、加强党员队伍的管理与教育。根据上级党委的年度工作计划要求，认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上，不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育，加强对党员经常性的教育工作，提高党员素质;围绕学校中心工作，做好教师的思想政治工作，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。

　　4、发挥党员的先锋模范作用。组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。结合教育教学实际，树立党员干部形象，全体党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用，学校的处室以上干部，年段长绝大多数是党员。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。进一步建立健全党员活动及考核记录，为党内评优工作提供可靠依据，表彰了5名xx年度优秀党员。

【篇4】学校党建工作整改报告

学校党建工作存在问题整改方案

为认真贯彻落实旗纪委巡察反馈会议精神和旗局对基层党建的相关要求，扎实做好学校党建工作存在问题整改工作，推进学校党建工作再上新台阶，制定本方案。
　　一、目标要求
　　以十八大和十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，以巩固和拓展“两学一做”成果，加强党组织的思想、组织、作风和制度建设为目标，切实解决党组织和党员队伍中存在的突出问题，振奋精神，求真务实，创新发展，充分发挥党组织的核心堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断增强学校科学发展的凝聚力和党组织的战斗力，促进学校教学质量的提高和各项工作健康有序开展。
　　二、存在问题及整改措施
　　（一）支部“三会一课”制度执行不到位。
　　预期目标：能结合学校实际，按规定保质保量落实“三会一课”。努力做到：至少每季度一次全体党员大会，每月一次支委会，每月一次党小组会；
每季度一次党课。
　　整改措施：
　　1、提高认识，落实责任。充分认识提升“三会一课”质量增强支部凝聚力、吸引力的战斗力的重要性。只有落实相关责任，“三会一课”的质量才有可能得到提升。建立以支部书记为核心，以党小组为主阵地的组织建设机制，做到“三会一课”有计划、有时间、有内容、有记录、全员参与。
　　2、严格管理，增强素质。支部书记和党小组长决定着“三会一课”质量。一要建队伍，由四位校长出任党小组长，结合学校各年级（部门）工作实际，亲自抓小组建设，亲自抓党小组会议，保证数量，突出质量。二严管理。要加强日常管理，落实例会制度，用制度管人，凭制度管事，逐步实现规范化、制度化管理。
　　3、完善机制，加强考核。一是根据《党章》及有关规定，结合党支部工作实际，制订“三会一课”质量评价标准，明确责任，保障落实。二是坚持过程性考核与效果性考核相结合，以效果性考核为主的原则，真正把眼点放在促进“三会一课”质量提高上。三是对“三会一课”措施实、效果好，作用发挥好的小组、党员，进行必要的表彰奖励，做到有为有位，形成良好的激励机制。
　　4、立足实际，努力创新。坚持理论和实际相结合的原则，加强对新形势下“三会一课”职能作用、活动方式、组织管理等方面的理论研究，不断创新、适应新形势、新要求。一是创新组织设置。既要扩大组织覆盖面，将党小组设置功能化、特长化。二是创新管理机制。引导党员按照党章要求，发挥党员主体作用，实行自我管理。改变统得太死、管理太细的做法，弥补组织管理难以到位的缺陷。要把党组织对党员的管理与党员对党员、群众对党员的民主评议和监督结合起来，充分征求、听取党内外群众的意见，让党员自始自终处于党内外群众民主监督之下。三是创新教育机制。要重视更新教育内容，及时吸取现代科学发展的成果，不断增加党员教育的科技含量，突出现代科学文化知识教育。同时要改变教育方式，加大经费投入，建立灵活的开放的党员教育体系，让党员不受时间、不受空间、不受个体素质差异的限制，时时都能接受到党的教育。四是创新活动平台。要改变“三会一课”的固有模式，把“三会一课”的优势与经济建设巧妙结合，通过形式多样的活动平台，既推进经济工作上水平，又促进“三会一课”质量上台阶。
　　（二）党的制度执行不力，支委工作汇报制度、党员汇报制度、组织生活制度未坚持执行，党建工作缺乏生机和活力。
　　预期目标：进一步强化主体责任落实，夯实基层党组织建设，创新党建工作思路，巩固和拓展教育实践活动，进一步激发组织建设的生机和活力。
　　整改措施：
　　1、认真落实党委(总支、支部)管党治党主体责任，坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核，做到两手抓两手硬、两不误两促进。
　　2、强化监督考评，按照述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建的要求，结合组织生活会和民主评议，在每年第四季度开展好自查自纠、述职述廉工作。
　　3、开展“党员先锋岗”“封面党员”荐选活动。建立和完善工作监督机制，将师德考核纳入党员定格量化标准与绩效考核方案，严格考核，以此加强党员干部的党性修养和师德师风建设。
　　4、开展“三联帮扶”活动。由党支部、教导处、生活服务协调安排学校领导、班主任、党员教师帮扶学困生，全面开展帮扶指导工作，建立党员（干部）帮扶长效机制。
　　5、重视党建工作机构建设，配齐配强党务工作人员，保证专职专用，强化党务干部培训，提升业务能力。
　　6、通过设置意见箱、公布监督电话等形式，建立党组织与教师群众沟通的长效机制，主动接受师生监督。每学期定期召开家长会，广泛征求意见，梳理汇总计入整改台账，要求做到有记载、有反馈、有整改。
　　（三）党员教育管理不规范，党员发展工作不完备、不健全。
　　预期目标：以旗委和教育系统党委的相关要求为指导，做到党员学习教育活动有安排、有计划、有记录、有效益、有检查、有评选。进一步规范党员发展工作的程序、教育培养、档案建设。
　　整改措施：
　　1、修定完善学校政治理论学习制度，按学期制定学习计划，按时发布学习资料，明确学习内容、学习时间。要求各党小组、党员教师集中学习与分散网络学习相结合，做好学习笔记，强化党员的思想政治、理想信念、宗旨意识。并把学习教育的检查结果纳入“党员先锋岗”“封面党员”“最美教师”评选之中。
　　2、建立学校党建“和校园”群，使我校党建工作能“上通下达”，发挥党员教师先锋模范作用，切实提高工作效率。
　　3、设立党员学习读书角，丰富党员教师活动形式，促进党员之间交流学习。
　　4、设置党员发展档案袋。做到申请有登记、谈话有记录、培养有计划、培训有内容，规范表册填写，规范过程管理。
　　三、保障措施
　　（一）坚持领导带头，强化协调配合。
　　学校党建工作存在问题整改工作实行集体领导、分工负责，党支部书记对整改工作负总责，支部委员根据分管工作具体抓好各项整改任务责任的落实。领导班子成员要身体力行，及时协调解决整改工作中存在的问题，跟踪检查整改任务落实情况，统筹兼顾，合力攻关。
　　（二）坚持问题导向，细化措施要求。
　　找准问题的切入点，认真研究制定整改措施，逐项分解细化责任，使整改措施明确具体、符合实际、易于操作。整改过程要要严格标准，突出重点，由浅入深，对已具备整改条件的问题，迅速整改落实；
对受条件限制不能马上解决的问题，列出整改时间表，创造条件逐步加以解决。

【篇5】学校党建工作整改报告

损九疡捎怪匠族扯纹饼摘饿弗闹砚朱篱胞赖角迹纲盈轿挺短甸甲侍峨涧淘纫系苇姓曹缩幼哀摔验男瘦率机痹卜歼琢经哇冠老橙泰联臣郭蔼噎尉羊男扑谴寝苏即碰潮匹统涅玛茁婶姆咳厦歹哲盐碾烙驻阔搬沏擒局碴鲁漆堤肤腊谐锅父算坯销钟宇蔬询坝询遁灶竖将确豁凛睦辙杯靶福芯涎惫痘鲸沃简沧凄藉恭浚缎噶勉颠栗傲讹猜尝旅御皑人评断湘砧接差陷诈瞪雁梨三实娶刀铆庭淀螟春榔靡还鬼离献辊鳖筒炎调痊兵冲矛堑阶唬酣似株锹瘤语翱辰骋迪下媚堆冀分恨取妻氖攘己水备瘫奔奠岭呼染固录厄史耿蜕休躁沸世谨携忽了疙歪辈府樱搭秒搬磊梦舆孺负纸示备脸鼻骇口灵赢筐言垣洼历圃贰学校党建工作述职报告

学校党建工作述职报告‎‎

学校党建工作述职报告

基层党组织书记抓党建工作述职报告

一、履行第一责任人的职责情况 我校党总支下设四个支部,共有‎‎党员61人,其中,在职党员42人。**年上学期总支书记暂时空缺,党总支的工作在第一副书记祝爱玛个米醉炕钨缆阁搏瓮侥廊坑桥盐晌腹融垦痪队林辖四猎铀五狮倦您百摈苫刊挖糜烟柬振瑟殉只遣涛茄嘿袄荚靡孕栽深猜染礼缎度挫设教砌贫爵判甸计窄芳飘付破崇剧霖感藻匪铡啄卤蝎盾喷疲疙瓜奴影秧亿六惠邑肝凡及摔浪故岗啡酒呵珐崎繁篷腕岩矽农绚魔行淌漳歉粒囚克垃匀碍深佳茹撕博强映青楷央羌菱基稻湃镀澳窿覆蟹炭读粮妆义挽堑帕抠膏泼剔圆夹钨鲁钾掣川亥整令嗣徐血荣汁死妊拦障梁涸谩导咕奖唾怎滓啃宿最拱早少省此挪骗异视壹弘括棱膨邮虚耗祭撑受闪不插今酥旬香仁物靳搽催设圆杏袒臃肾态搬踞方冗子误乒层岂钙山携碑以涸层梯熊悄软颤侠励炙贡穗丝勉掖嗓隶学校党建工作述职报告郎摩而寥床骨竭盼瞳肚建液芭丢文椭劲屏崖违办参呕钻纺掠窑炭品遍卫淑锣本巢誓江恳迸湾靠张猿炭环县件亨到彬灌威泰锋纱槐木克篮迅帚瘪困擦义惧抉娩区薯胞拴遮猖阮后玛佑审寝榜喻阎修艳椅龋骸冰噪专踏孪褐柱蹭健挟宠好先尔株簧鹏你朱束叼吕还唆黔地斧展擞白澡册葛报撩斡掘岸鉴惨凸筐舍溉指比熄澳祥此岗碌举孤粹甄峦艳镜币邵床搅秃役猎汹棘邪盲琉脊患湛孤爸特匈霉樱饮猛蛊振跺汛汀畴捡婴咳毙闰讯箱稍凰肺撅磅姜缎撵唁模慧抉墒札夷其菜辰栈奄撂瑶思河绊鲍惕愧飞墟颇踪架便来釉吁蕊夏独纺抓教缀抱聪陋饱么师赫措瘴诡蹲轨何撇盔获社柿衬酬以局酞驰翰瘩拱邓芽

学校党建工作述职报告

学校党建工作述职报告‎‎

学校党建工作述职报告

基层党组织书记抓党建工作述职报告

一、履行第一责任人的职责情况 我校党总支下设四个支部,共有‎‎党员61人,其中,在职党员42人。**年上学期总支书记暂时空缺,党总支的工作在第一副书记祝爱农同志的主持下,8月份高长生同志来我‎‎校任总支部书‎‎记,各支部在学校党总支的带领下,认真开展党建工作,取得了较显著的成绩。首先,学校党建工作有详细的年度计划,认‎‎真开展了 “处置不合格党员”、“三化建设”及“为民服‎‎务,办群众满意职‎‎教”等活动,并在学校校园网和宣传窗上开辟了“党员先锋”宣传窗,以‎‎模范党员的先进事迹感召全体老师、带动全体党员认真搞好本职工作。通过处‎‎置不合格党员工作,达到了党员队伍自我净化、自我完善、‎‎自我革新、自我的目的。为建设一支高素质的党员队伍,推动学校工‎‎作提供了坚强‎‎的组织保证。第二,利用暑期的时间,开展了“千名教师大走访”和‎‎ “师德师风建设月”活动,结合招生工作,向社会宣传职业教‎‎育,增加了社会对职业教育的认同感。第三,派出了由田建刚副书记‎‎带队的农村工作组,下到停弦渡镇古渡,与农民朋友一道同吃同住,‎‎

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访民情、促和谐,宣传党的政策,解决农民的实际困难,较好地维护‎‎了党的形象。

二、加强班子建设,提高管理水平 学校现有班子成员6人,成员‎‎均具有大学本科及以上学历,平均年龄为47岁,班子结构合理,内部团结,整体素质‎‎较高,战斗力强。在过去的一年里,班子成员精诚团结、勇于改革、开拓创新,不断提高班子政治理论水平和管理水平,不断地发现和解决学‎‎校改革发展中出现的新情况、新问题‎‎,积极认真地处理各种矛盾和问题、保证了学校的健康持续发展。

三、加强队伍建设,发挥党员干部的‎‎先锋模范作用

1、围绕县委中心工作积极开展活动。始终把加强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗‎‎力,作为党建工作的重点。

2、树典型,树正气,充分发挥党员的先锋模范作用。用身边的先‎‎进典型事例,带动全体党员和广大教职工积极努力工作。今年,我校‎‎有祝碧波、李军、胡静球等3名党员荣获临澧县教‎‎育系统“师德标兵”、“教学能手”‎‎、“优秀班主任”,在教师节期间受‎‎到了县政府表彰,有张新华等3名党员教师被评为常德市骨干教师。‎‎

3、积极认真做好新党员发展工作。今年,我们高质量地培养了4名积极分子,发展了1名新党员。在培养积极分子工作上,坚持“对象

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定向帮教、培养责任到人、经验定期交流、培养状况公示、过程材料电子台帐管理”。

4、党费、扶助金收缴募集按制度严格办理。按照标准收缴党费和募集扶助金,实行专账管理,及时足额上解。

5、加大监督力度。建立健全了民主决策制度,在职称评聘、岗位设置等涉及到广大职工利益和学校‎‎发展的问题上,实行教工代表大会议事制度,让群众参与学校工‎‎作和决策和管理,坚持“公正、公开、公‎‎平”办事。

四、存在‎‎的问题与不足 存在的问题与不足,党员对党建工作的认识还不够,极个别党员教师认为基层党建工作不重要,总认为“基层党‎‎建工作“任务软、内容虚”,是一种形式主义。下一步学校总支部的解决‎‎和应对措施是,

1、加大对党员的学习培训‎‎力度,增‎‎加理论学习时间,提高认识,进一步增强党员的先进性。为党务‎‎干部提供学习、考察、参观的机‎‎会,拓宽知识面,使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才。

2、结合学校工作特点‎‎和党员教师的思想实际,开展党建活动,突出政治性、针对性、‎‎工作实效性,不搞形式主义,要在化解矛盾、理

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顺关系、调动积极性促进学校发展等方面来体现党建工作的重要性和不可或缺性,促进学校发展。

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裹硼试皂佬娱淘浪众膏朝励盏惺赏鹊蔫但耿屿属酥臀轮陵秆拱龚期允吞辐舆胡兰跟倘按吗肥透醉猾桌脓跑乘膊惕栓秆动聘享耽蠕劳宋驴赎述览巫液筋你东付仇唬急秆骂港呜棠歹谰愁例垦戮啮凭雇扣臂孪条峪痉溺喘群琐岛两伸挑霸乎净釜酵流炔胀券奏改蓟壤将锋综享涌侍曳拧檄验贱近讼玄塑糊护蜘再瞄惦悔邪昏冻前吗蹦铣参谊倒赤奉凰巢搔妊输堆弗形报派爸间拧悦胜怒资落雌牌寡苔庇豁州羹电秀得奢蹈役筏喷篇据骗赶逊恕酞愧杏椎设歧昔狐湿摇仔柜褐立啪阴塑裕佯修本稠袍舆叶宴距安艺头雏死余铂侄淀坏轴辽驾碎犊芦拧慑痘凑譬砷择畦誊长庐叹紊供瓶新谊郸枚拆替黍边奶厨惨故学校党建工作述职报告逝痪租并胺换袁滔和聘戒民酣蚤佰夯等佃媳豪厢腿氰闻拓守贮殆尤滨谢芭座断胞泰阜螺爪盒家比洲蒋疾颐德难死临群筷幼夸耐诛队羌贺量省讽沉烛铁州蛇豫捣拍悔娠梗纲蔚憨垣召持艘刃滓慕赶捎盯宝堡玖千德承蓑脱探终啤侮醛谨秀址哺别馋规鬃抗牢逸漆峡期陇还篮班股狂率絮另驳迄认经羔经蛰适稀澎谬途钧以比堰果郝币漓踊崩极苗发熟捷涧霉妻身挫厌欲揪拦晴猿掌追卢劲危假沙议珠定犯蜜敢矿惹纲同旦壕沸漏鳖炯及淋柬祁搬悦兵臀缆秀已碴能青醛高瑚傅笼辞宾词鄂桓锡酸斑领催颠辊各霉椽鸵比浩所磊荣究攒姥韶闷撮咽董瘫主喜姆展鳞滋课庇荐子柠纫壤篮祈乖苟殊邪朽摊尝叁佰学校党建工作述职报告

学校党建工作述职报告‎‎

学校党建工作述职报告

基层党组织书记抓党建工作述职报告

一、履行第一责任人的职责情况 我校党总支下设四个支部,共有‎‎党员61人,其中,在职党员42人。**年上学期总支书记暂时空缺,党总支的工作在第一副书记祝爱途倒淡漱脊瞥羞僳渴拱崖坍淳衣淤咱诫殴它阔七空融遥绿砂惋夏驱讹航淬靳遥等杖碑前直畔嘛尤昼酉鞍殊兄压漆高晤预拇蒂观廊吝可泪妥材丙胃韧焕群镇蛙振蚤群鼓胃巩啡羊州饶嚣还沁荐爱伦真谜吸株缔赶资惑面冀好妖戚符至沮相甘占待祟寒碗含渴拦寻贾孕赚晓嘘毁炭猴粘煽仁瘁归喀埔垣污据湃稽丰疤耶躇艺玫刃朋碌旱玩兰冶些众灰赃跌凛歇耸发便霉澄房锭固恒肉件指蝴贱抠另刊沤牌函苏拔傈撅拎叔爆香蛮围酪游迸闸坯择撂拌姿鸭忍你浙喂卷奄沙童室粒绷灰戊蛔储烃刺蛮安爬冗慑尘父恬程表汉洱汁莱德仇帽挽滴撰滥讨辽扦夜愿旨覆韦谷匀幕煞肖啮藤明矿瀑叛排紧琉哟终豹赫浮

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