劳务合同书模板5篇

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劳务合同书模板甲方(劳务派遣企业)全称：_____单位类型：___________________法定代表人(或负责人)：_______登记下面是小编为大家整理的劳务合同书模板5篇,供大家参考。

劳务合同书模板篇1

　　甲方(劳务派遣企业)全称：_____

　　单位类型 ：___________________

　　法定代表人(或负责人)：_______

　　登记注册地：___________________

　　实际经营地：___________________

　　劳动保障证号：_________________

　　组织机构代码证号：_____________

　　开户银行账号：_________________

　　联系电话：_____________________

　　乙方(职工)姓名：_____________

　　性别：_________________________

　　文化程度：_____________________

　　出生年月：_____________________

　　就业登记证号：_________________

　　户籍所在地：___________________

　　实际居住地：___________________

　　劳动保障卡号身份证号：_________

　　联系方式及电话：_______________

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，并承诺共同遵守。甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，按时、足额支付劳动报酬，缴纳社会保险费，提供劳动安全卫生保护，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，履行劳动义务，提高职业技能，遵守劳动纪律和职业道德。

　　一、劳动合同期限

　　本合同期限采用下列方式确定：

　　合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。

　　二、工作内容及要求

　　1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作，乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求，按时完成合理定额，并达到规定的质量标准。

　　2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训，努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。

　　3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要，需要调整或调动乙方工作岗位的，应由甲方征求乙方的意见，并与乙方协商一致。

　　三、工作时间和休息休假

　　1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况，约定乙方每天工作不超过_____小时，每周(月)工作不超过__________小时。

　　2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的，按国家规定支付加班加点工资或安排补休，加班工资由实际用工单位直接发放，不包括在劳务费中。

　　四、劳动保护和劳动条件

　　1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方必须严格遵守安全操作规程，并有权拒绝实际用工单位的管理人员违章指挥、强令冒险作业;对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

　　2.乙方因工作遭受事故伤害或患职业病，甲方及实际用工单位负责及时救治，并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定，保障乙方依法享受各项工伤保险及相关待遇。

　　3.乙方患病或非因工负伤，甲方保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇。

　　五、劳动报酬

　　乙方工资由甲方按实际用工单位提供的结算清单每月_____日代发。由于实际用工单位未及时支付到帐的，由甲方先行垫付，并由甲方向实际用工单位按双方协议追偿。

　　六、社会保险和福利

　　1.甲乙双方必须按照国家和地方政府的有关规定，参加养老、失业、医疗、工伤、生育保险，按时足额缴纳各项社会保险费;其中，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

　　2.甲方应当每年至少一次向本单位职工代表大会或本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受乙方监督。乙方有权按照规定查询个人的缴费记录。

　　3.合同履行期间，乙方依法享受国家规定和双方约定的福利待遇。

　　七、劳动纪律

　　1.甲方应依法建立劳务派遣规章制度，并以书面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的规章制度，对乙方无约束力。

　　2.乙方有严重违反劳动纪律或者实际用工单位规章制度的，严重失职、营私舞弊、对实际用工单位利益造成重大损害的或被依法追究刑事责任等行为的，甲方有权予以辞退。

　　八、劳动合同的履行、变更、解除和终止

　　1.甲方按照劳动合同约定派遣乙方到实际用工单位工作的，应与实际用人单位约定由其承担或部分承担甲方对乙方的义务，并将约定内容书面告知乙方。实际用人单位未按约定承担对乙方义务的，由甲方承担对乙方的义务，实际用人单位承担连带责任。

　　2.出现劳动合同依法可以中止履行情况之一的，劳动合同可以中止履行。合同中止期间，劳动关系保留。中止履行情况消失，双方仍具备继续履行劳动合同条件的，应当继续履行;不具备继续履行劳动合同条件的，劳动合同终止。合同中止时间不计人劳动合同期限。

　　3.经双方协商一致，本合同可以书面形式变更。一方要求变更劳动合同的，应当将变更要求书面送交另一方，另一方在收到之日起日内未作出书面答复的，视为不同意变更本合同。

　　4.本合同应当依法解除和终止。双方依法终止和解除劳动合同的，甲方应当自解除或终止劳动合同之日起个工作日内，向乙方出具解除或终止劳动合同证明。在乙方履行完必要手续的_____个工作日内，办理完毕乙方档案和社会保险关系转移等手续;同时，甲方应当依法向乙方支付经济补偿金、医疗补助费等相关费用。

　　九、双方需要约定的事项：____________________________________________________________

　　十、违约资任

　　1.甲方的违约责任：

　　(1)甲方违反规定或者劳动合同的约定终止、解除劳动合同，或合同到期后故意不及时续订劳动合同的，给乙方造成损害的，应赔偿乙方的经济损失。

　　(2)其他：____________________________________________________________________________________

　　2.乙方的违约责任：____________________________________________________________________________

　　十一、劳动争议的处理

　　甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁的一方须在自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提起书面申请。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　十二、合同未尽事宜，均按国家有关规定执行。国家没有规定的，由甲乙双方平等协商解决。合同履行期间，所定条款与国家新颁布的法律、法规、规章不符的，应按国家新规定执行。

　　十三、甲方应当自在乙方第一个工作日之前与乙方签订本合同，自双方签字盖章之日起生效。当事人对生效的时间或者条件另有约定的，从其约定。同时以中、外文书写的劳动合同文本内容不一致的，以中文劳动合同文本为准。

　　本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方应当自本合同签订或者鉴证之日起_______个工作日内将本合同文本交付乙方，不得扣押。

　　甲方：(盖章)_____________ 乙方：(盖章)_____________

　　法定代表人、负责人

　　或委托代理人：(签名)_____

　　_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

　　双方当事人依法签订的劳动合同自愿鉴证，并予审查备案。甲乙双方若违反诚实信用原则，未依法向对方履行告知义务，或采取欺诈、威胁等违反法律、法规行为签订的劳动合同，导致本合同无效的，由过错方按国家规定承担法律责任。

　　鉴证编号：__________________

　　鉴证机构(盖章)____________

　　鉴证日期：____年____月____日

劳务合同书模板篇2

　　甲 方：____________________________

　　地 址：____________ 电话：____________ 电传：____________

　　法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________

　　乙 方：____________________________

　　地 址：____________ 电话：____________ 电传：____________

　　法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________

　　第一条 合同目的

　　本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员)，甲方向乙方支付报酬。

　　为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。

　　第二条 人员派遣

　　1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及____国申请入境所需要的资料。

　　2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在____ 国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。

　　3.根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。

　　4.如需要增加派遣人员时，甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。

　　5.根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。

　　第三条 准备金

　　甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人________美元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方________银行________帐号。

　　第四条 工资

　　1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国________机场之日起到离开________国________机场之日止。乙方同意尽可能安排最短路线，以缩短路途时间。

　　2.派遣人员的基本工资详见附件1。

　　3.基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的1/25。

　　4.根据________国目前的经济情况，派遣人员基本工资每年增长____%。

　　第五条 工作时间及加班

　　1.乙方人员的工作时间为每月____天，每周____天，每天8小时。

　　2.每周休假____天，具体休假日期可由双方在现场安排。

　　3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时，甲方同意支付乙方人员的工资。

　　4.如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资。

　　(1)平时加班工资为基本工资的125%;

　　(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班，工资为基本工资的150%;

　　(3)节日加班工资为基本工资的200%;

　　(4)加班工资计算方法如下：

　　(月基本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率

　　(5)上述加班工资和基本工资同时支付。

　　第六条 伙食

　　1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自选办理伙食。

　　2.甲方同意付给乙方每人每天________美元的伙食费，包干使用。

　　3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。

　　第七条 节日和休假

　　1.所有乙方人员有权享有____国政府的法定节日。

　　2.所有乙方人员在工作满11个月零____天后，应享受____天的回国探亲假，由________国________机场至________机场的往返机票由甲方支付，应尽可能安排最短的航线。

　　3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时，乙方同意说服其人员延期休假，甲方同意为了补偿乙方人员的损失，应给予适当的报酬。

　　4.关于补偿上述损失的报酬，可根据当时的情况由双方现场代表商定。但这项补偿不应少于________国________机场至________机场之间的单程机票价金额。

　　5.乙方人员由于家属不幸等原因，工作满半年以上时，经双方现场代表协商同意，可以提前享用探亲假。如有关人员已享受回国休假，其往返旅费应由乙方负担，对这一类事假甲方不支付工资。

　　第八条 旅费及交通

　　1.甲方负担乙方人员从________机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费。但乙方应努力减少这项额外费用的开支，甲方同意支付乙方人员进入________国的入境费用(例如机场税等)

　　2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具，同时也提供现场代表、工程师及其他管理人员的工作用车。

　　3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算。

　　第九条 税金

　　乙方人员应在________(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;乙方人员在________国交纳的一切税金由甲方负担。

　　第十条 社会保险

　　1.乙方人员在合同有效期内的人身保险，由乙方自选办理，甲方同意支付乙方派遣人员每人每月________美元的人身保险费。

劳务合同书模板篇3

　　甲方：_____________________________

　　法定代表人或委托代理人：___________

　　注册地址：_________________________

　　通讯地址：_________________________

　　邮政编码：_________________________

　　乙方姓名：_________________________

　　性别：_____________________________

　　居民身份证号码：___________________

　　出生日期：_________________________

　　家庭住址：_________________________

　　邮政编码：_________________________

　　户口所在地：_______________________

　　通讯地址：_________________________

　　邮政编码：_________________________

　　电话：_____________________________

　　鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

　　第一条　本协议期限为________年。

　　本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

　　第二条　乙方承担的劳务内容、要求为：_____________________________________。

　　第三条　乙方提供劳务的方式为：____________________________________

　　第四条　乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

　　第五条　乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

　　_______________________________________________________________。

　　第六条　甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

　　_______________________________________________________________。

　　第七条　乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

　　第八条　发生下列情形之一，本协议终止：

　　一、本协议期满的;

　　二、双方就解除本协议协商一致的;

　　三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

　　第九条　甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

　　第十条　本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

　　第十一条　甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

　　第十二条　乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

　　第十三条　依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

　　第十四条　因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

　　第十五条　本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

　　第十六条　本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：(公章)_______________

　　日期：_______年_____月_____日

　　乙方：(签章)_______________

　　日期：_______年_____月_____日

　　乙方家属意见：_______________

　　签字：_______________________

　　与乙方关系：_________________

　　身份证号码：_________________

　　甲 方(用人单位)名称：____________________________________

　　住所：____________________________________

　　法定代表人(委托代表人)：________________________

　　主要负责人(委托代表人)：________________________

　　乙方(劳动者)姓名：____________________________________

　　性 别：________________

　　出生年月：________________________________

　　家庭住址：________________________________

　　居民身份证号码(或其他有效身份证件号码)：_______________________________

劳务合同书模板篇4

　　为了给学院师生提供一个安全、方便的就餐环境，经学院研究决定，对中国计算机函授学院南区食堂的经营进行招标。学院成立招标小组，综合考查投标人的条件，负责评标、揭标和决定经营者。招标方案如下:

　　一、学院提供的条件

　　1、学院提供食堂场地、房屋、锅炉房、现有的设施设备。

　　2、学院承担房屋及设施设备的折旧。

　　二、投标人条件

　　1、拥有较强的承包经营和管理的经验。

　　2、 承包单位要做到“诚信为本、待人以诚、执事以信”。

　　3、 能与院方积极配合，服务好师生。

　　4、投标人制定详细的经营方案，作出相应的承诺，确保学生、教职工安全就餐。保证学生就餐率达到60%以上。

　　5、对食堂的设施设备等公共财产要有一套完善的保全措施，以便合同期满后向学院完整地交回。

　　6、经营期间负责设施设备采购、维修并承担其费用，包括餐桌椅和其它用具的添置。

　　7、负责经营期间的水、电、暖等费用。

　　8、制定详细的用工计划并承担所聘人员的工资等一切费用。

　　9、经营期间中标人所发生的一切债务，学院概不负责。

　　三、投标截止时间：20xx年x月x日18：00结束。

　　联系部门：综合事务部

　　联系人： 徐芳 黄皖松

　　联系电话：0551—5690958(办公室)

　　投标人：年月日

劳务合同书模板篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　秉承相互信任的合作理念，通过初步沟通一致达成协议如下：

　　一、设计项目：

　　二、设计费用：

　　三、付款方式：

　　1、付款方式：合同签定付项目总额的50%，单位：元。

　　2、设计完成后，甲方需确认（以电话或传真等确认同样有效），确认后甲方应当即付清设计费用的全部余款。

　　四、双方权利及义务：

　　甲方权利：

　　1、甲方有权对乙方的设计提出建议和想法，以使乙方的设计更符合要求；

　　2、甲方有权对乙方的设计提出修改意见；

　　甲方义务：

　　1、甲方有义务按照合同中所协商的条款支付费用；

　　2、甲方有义务积极配合乙方的工作并为乙方提供相关详细资料；

　　乙方权利：

　　1、乙方有权要求甲方提供相关资料供乙方设计所用；

　　2、乙方有权要求甲方按照合同支付约定的款项；

　　乙方义务：

　　1、乙方应按照双方所讨论的结果按时并保证质量完成相关设计项目；

　　2、乙方应按照合同约定的时间完成设计项目；

　　五、印刷制作

　　货款共计人民币（大写）拾万仟佰拾元

　　其它工艺:

　　1）收货方式：

　　3）付款方式:签约后,先预付50%货款,计款元后,本合同开始生效;余款在收货时付清；

　　4）交货日期：由客户方原因及不可抗力，则交货时间顺延。

　　六、附则说明：

　　1、甲方负责对印品全部图文核对。

　　2、定稿后，若因客户更改，除交货时间顺延外，费用另算。

　　3、设计样稿与印刷成品色彩允许误差3％。

　　七、违约责任：

　　甲乙双方如因履行本合同发生纠纷，应当友好协商解决，协商不成，甲乙双方任何一方均可仲裁委员会提出仲裁解决。

　　本合同一式两份，自双方签字盖章之日起生效，甲乙双方各持一份，均具有同等法律效力。

　　甲方：（签章）

　　乙方：（签章）

　　日期：年月日

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