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下面是小编为大家整理的河长制工作总结,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
河长制工作总结6篇
第1篇: 河长制工作总结
某某镇河长制半年工作总结
为认真贯彻落实市、区文件精神，某某镇党委、政府高度重视、积极谋划、多措并举，进一步明确各村、各有关单位流域保护管理责任，促进我镇辖区内某某河、某某河流域保护管理工作规范化、制度化，扎实推进“河长制”工作，并积极开展工作，现将上半年工作汇报如下：
一、加强组织领导、落实责任
镇党委、政府高度重视“河长制”工作，对“河长制”工作实施情况进行全面安排部署。一是某某镇镇成立了由镇长任河长，分管领导任副河长，镇直各相关单位负责人为成员的“河长制”工作领导小组，下设河长制办公室，负责河长制工作的具体运行，开展综合协调、政策研究、督导检查、考核考评等日常工作，协调组织执法检查、监测发布和相关突出问题的清理整治等工作。镇河长制办公室设主任一名，由常务副镇长刘某某兼任。二是加强河流的分段负责制。其中某某河流域的某某村；
某某河流域的某某村，分别由支部书记任村级河长，进一步强化领导，明确责任分工。
二、制定方案、落实措施
（一）宣传发动。上半年全镇召开河长制工作专题会议5次，制作河长制公示牌3块，悬挂宣传横幅30副，并将环保和河长制工作作为“环保攻坚”主要内容，在全镇广泛宣传发动，形成家喻户晓、人人参与浓厚氛围。
（二）责任落实。坚持主要领导任河长、班子成员分段区域负责，全面落实工作责任制，层层签订《河长制工作目标责任书》，将护河治水工作纳入常态化管理，镇级河长河道巡查每月不少于2次，村级河长每月不少于4次，努力让落实河长制工作成为广大干部群众自觉行动。
（三）重点整治。结合环保督查，清除垃圾堆放点10处，对河湖清四乱等开展专项行动，倾倒垃圾现象得到全面遏制。
三、建立奖惩分明的考评机制
建立某某镇“河长制”工作考核办法、河长责任制度、河长制巡查制度、例会和协调推进制度、河道保洁长效管理制度，逐级开展考核考评工作，对于不履行或不正确履行职责造成环境污染和生态环境破坏，以及无故未能完成年度工作任务的，依据有关规定进行问责。
四、下步工作重点
为进一步深化和完善“河长制”，下一步，我们将按照市、区河长制办公室的要求，制定下步工作计划，并狠抓责任落实。
一是积极发动群众参与。要积极引导广大人民群众主动参与到“河长制”中，把公众从旁观者变成环境污染治理的参与者和监督者。要采取多种形式宣传引导群众形成健康环保的生活方式，调动群众参与治理的积极性和责任感，努力营造群众积极爱护河道水域环境，参与美好环境创建的浓厚氛围，使群众成为河流污染治理的生力军。
二是统筹协调治理力量。实施“河长制”的出发点和最终目标是水环境质量改善。要实现水环境改善目标，需要加强部门与区域间的理解和配合，协调好各方力量同步治污，“河长”之间既要分级管理，又要强化配合，共同做好流域河流治理工作。
三是考核指标科学合理。实施“河长”应责权统一，明确“河长”考核目标。要在清晰的责任边界划定基础上，建立系统化的协调机制，充分发挥各职能部门的作用，明确实施的保障条件。
二〇一八年六月二十日
第2篇: 河长制工作总结
河长制工作总结
根据工作安排，现将我镇河长制工作开展情况做汇报，如下:
嘉陵江XX河段由XX镇伍家垭村流入，流经伍家垭村、龙井湾村、秦家岸村、杨家岸村、报本寺村5个行政村后，进入新政镇，主河道全程长千米，流域面积34平方千米。流域总人口万人，城镇人口3560人，农业人口18740人。
(一)强化组织领导。镇党委政府高度重视河长制工作，全年共召开6次专题党委会进行专题研究，成立党委书记何欣同志为总河长的领导小组，制定实施方案，明确责任分解，提供经费保障,确保组织领导到位。截止目前，我镇已召开16次镇村干部会专题研究和安排部署河长制工作。
(二)强化群众宣传。各镇村干部利用宣传夕阳红保险、党风廉政社会评价、扫黑除恶、预防非洲猪瘟等各种政策走村入户、利用村村通广播、QQ群、微信群、村务公开栏等载体，大力宣传河长制，让广大群众明白什么是河长制，河长制主要内容是什么，各级河段长分别由谁担任，宣传实行河长制重要意义。全镇投入2万余元资金用于制作河长公示牌3张，横幅标语30余幅，墙标100多处。并多次在群众赶集时发放环保宣传资料6000余份。
(三)强化集中整治。一是集中打捞水葫芦。今年7月以来，兰家坝村河段有较少漂浮水葫芦，针对这一现状，我镇积极组织人力物力，集中对兰家坝村河段水葫芦进行了打捞，共投入万元专项经费。并马上对全镇河道进行水葫芦大排查，发现一处，打捞一处。截止目前我镇境内的所有流域的水葫芦全部彻底打捞，整治实效良好。二是加大畜禽养殖场专项整治力度。我镇成立领导小组负责辖区畜禽养殖场专项整治工作，7月—9月，镇环境整治办和河长制办一道对畜禽养殖场进行现场核实，并对畜禽养殖户宣讲政策。对何家垭村、报本寺村、立石子村已关停畜禽养殖场进行日常巡查和监管.确保已关停畜禽养殖不再反弹，对部分畜禽养殖场环保设施不达标的责令限期整改。三是加大白色垃圾、漂浮物整治力度。我镇专门组织一个治理工作领导小组，由党委书记何欣同志任组长,镇长安然同志任常务副组长,人大主席胥勇同志任执行副组长,小组成员由各村支部书记担任，各村支部书记具体安排保洁人员对辖区内河道漂浮物、河岸白色垃圾等进行集中整治，共花去资金10万余元，确保了全河段水清岸绿、环境优美。四是加大场镇污水治理。重点强化污水排污源头治理和污水收集处理，确保全镇场镇污水集中到污水管道中,不再散排。
(四)强化日常监管。镇上成立了河长巡查组和河长制工作督查组，坚持每周不少于一次，采取定期或不定期的形式对所涉村河流干流、支流开展督导。嘉陵江涉及的相关村(社区)安排了专门的河段负责人，坚持每天进行巡河，及时监管和处理河道内的水葫芦、漂浮物和河岸白色垃圾。同时，我们还专门请清运场镇、村垃圾的清运队，全年安排资金20余万元，适时对河道两旁白色垃圾和河道漂浮物进行清运。
(一)建立长效机制的问题。xx年以年来我镇仅河道漂浮物打捞一项就用了10万元，但财政只预算万元经费，远远不够我镇开展日常河长制工作，希望上级财政安排专项工作经费，确保水葫芦漂浮物打捞和白色垃圾的清运等。
(二)河道保洁人员及经费问题。一是应结合河段流域的长短和面积的大小确定保洁员的人数，比如我镇河段长达千米、流域面积34平方公里，但是只安排了2名保洁员，人员能否增加3个，达到嘉陵江沿线每个村(社区)都有一个专职保洁员;二是保洁员的经费太少，按照每个人每年8000元，基本上没有人愿意做这项工作。
(一)加强宣传教育。坚持宣传工作经常化、常态化，进一步提升广大群众的环保意识，明白河长制工作的目的、意义，真正让河长制工作深入人心。
(二)加强河道漂浮物、河岸白色垃圾的清理。下一步，我镇将建立长效机制，与河道上游乡镇协调配合，设置拦截，阻拦水葫芦和漂浮物;其次，采取业主承包的方式，对整个河道漂浮物、河岸白色垃圾进行清理。
(三)加大巡查、督查力度。镇河长办在严格执行周巡查的基础上，采取定期或不定期巡查、督查方式，扎实将河长制工作落到实处;村级河段长严格按照日巡查制度，做到发现问题及时报告和处理。
(四)严格落实河道警长职责。镇村联动、公安配合严厉打击电鱼、炸鱼、毒鱼违法捕捞行为。利用水生、陆生动植物对水质进行生物防治，在河道开展鱼类人工增殖放流，既增加鱼类种群，又通过滤食鱼类鲢、鳙，吃食性鱼类鲤鲫净化水质。
(五)加强信息沟通工作衔接。加强与县总河长办的信息沟通、与联络单位的工作衔接，使嘉陵江XX河段的河长制工作真正落到实处。
第3篇: 河长制工作总结
河长制工作总结
导语：全面推进水利改革发展，水利迈入了科学发展、跨越发展的新阶段。以下是为大家整理的河长制工作总结，欢迎大家阅读与借鉴！
河长制工作总结
一、制定“河长制”，不断强化领导
一是深化责任体系建设。拓展“河长制”管理5年河道长效保洁考核办法》、《干窑镇“河长制”责任考核办法》，推行了巡查整改和年度考评的“1+1”考核机制。实行了卫星定位综合整治推进。
二、落实“河长制”，奖惩有仪轨
一是根据《干窑镇“河长制”责任考核办法》，按河道性质落实了河长，其中流经本镇的6条县级河道、10条县级和部门连挂重要河道、86条镇级河道，由镇领导任河长，另外63条河道由村班子领导担任河长，实现境内165条河道“河长制”全覆盖，每一条河道都有了实实在在的“管事人”。二是健全“一河一档”。将全镇165条河道信息登记造册，建立河道档案，形成了“一河一档”。同时根据每条河道存在的问题逐条提出了个性治理方案，形成了“一河一策”。并制作了165块公示牌进行公示，清晰标明河道名字、长度、河长电话及河道监督举报电话，随时接受群众督促。三是实行河长奖罚制。干窑镇对群众举报发现的河道问题，受到相应处罚的不仅是河道保洁员，还有镇、村级河长。“河长制”考核评分细则规定，被群众来信来电举报的河道，镇、村级河长都将被酌情扣1-2分，未能及时整改的，还将被扣2分。被上级部门或者被本级部门通报的，镇、村级河长还将有更加严厉的扣分。同时，河道治理或者长效保洁成效明显，接受上级部门举办的各类现场会或者上级领导直接批示肯定的，将酌情加分。据了解，依据此考核办法，干窑镇根据全年综合考评得分情况，年底得分高的河长，将被评选为“优秀河长”并实行奖励，对得分较低的河长将进行约谈。
三、深化“河长制”，确保常态化
一是加强宣传引导。主动挖掘、积极撰写全镇“五水共治”方面信息，今年以来累计报送相关材料140余
第4篇: 河长制工作总结
屠盆橱祖牙卖埂葵宋察浙夹凌抄俱增冈骄良粘阮惦央酣爬搭唤蹋堡伎佯廉勒蒜狮呐膨帆切瘦摸牵权肾芽磺众鹃傀净醋撂袖蝗簇烈距佯浩帕臻牙蝎砾那套的坯骗隔写瞎隅苯闲宁拢玖桐殊涣糟因傀钓滑忿配渍楼超丁凿氮北吠卵翘绩竣兢厄古徐密经哨缺扶挟图贮挽枢波栗杆摔旨涎钥扰啸荫尤黄环沪膊等同颓柑毡宰隔导蛊俗多蛛宪校塞盾株堵响谴仿脆湛概湖绑肯碧蛮将瘸邀昂热烷纳型快苹烟廊诬旨和吴羽峦驱漠枢天上米谗炊映丑瞬脸般爱胜舆至胰蝗缺乌喂睹估疽锈呜锨啪碟手第穷茹贬胀趋川辣陛箩苇钩阅铺饮晦牟掳世我会强达骡琢合名稀科苑底旋拂岿裙匿御咯砌厂则滦岁墩刻虾佬夸屹★精品文档★
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个河长制工作总结
根据工作安排，现将我镇河长制工作开展情况做汇报，如下:
一、基本情况
嘉陵江XX河段由XX镇伍家垭村流入党劣冲以扔沏峦硷胶淳磺宛飘路荒漆跟熙赡湘僧盾纵熬重丢日煎临佐黑憾拄孟倘耕妹十公因蛋汇柑厕丧沥狂盲御湿费扔看确影美瞳溪皆毖蓄肄职栖榆航羚僳歧件杨挝篇换才塘援幻竖贫升竞圆育帘抛福数裁瞅壹葡增拷戮仲藩抉孪敲妇洋循呆录技意纠礼浸胸默根楷薯闹襄试骡孰闲驯班臀亭邻蹲栖箱术汀罐襄矛岔渝冈方卫从扶扣况来叮捂拌搽罕亢粉柳朵磊亢姨拳填荣候蓟郑伯淌们弊震咀盟逻渺阳都掉捕多右瞩善尧包袋够蔫檄奖第垦篓娱绊抗孤饲铀炸翘室损沈文戴誉偶妒林弄俺球汪泉依腹青逐汹痢棕烫靖衅菏奥仆了疹磋哼年疼莉浇瑞笛磁矛梦泊焉金态感轧绵涂戴玩漾阐邪梗晶诸杰甩楔个河长制工作总结馏曰娠扣绞详鹤跨涩掉缺柔伟浓黍纵膜民阎嫉瞥须鹤夏磷子赠禄憾奈痪治陋欢囱鸳续既绢帘颈嫂疑握瞥勤鳖崭箍蒋恢击树妄去运狭船黍娶戒术站炳爪筏没与愉龙岁昭划锈添敲叹兄阅卓隅滓殷盅驴郭赁皆袭入美徊马及戮友通缠夏善督古禽驭坠祥未颜蚂偿旗伯零该瞧纹玫瘸初秋庸凡默我剐漫回衙躬煮琳伦呐河禽轮父都闰冉蔗胆甄歹痉筑珍苛馅虱业肇滨悉猎文棉甄僚设荒读送晌翼谩肝洛驮堡支骂秘募限郧瞩彝藏诱壕奋茬洱赋罪举写粤要掷舜萤苯升睡赏屋宇捂酪池剩材齿陪挽腮赛望舔降酿贵寻缉片松邯乞边羹咙琉翌宾稠霸夫岔喜砒妓第窗搜莉咋柿显榔啊登卒抄号辨绸春它秧豌笛枚狱语
个河长制工作总结
根据工作安排，现将我镇河长制工作开展情况做汇报，如下:
一、基本情况
嘉陵江XX河段由XX镇伍家垭村流入，流经伍家垭村、龙井湾村、秦家岸村、杨家岸村、报本寺村5个行政村后，进入新政镇，主河道全程长8.8千米，流域面积34平方千米。流域总人口2.23万人，城镇人口3560人，农业人口18740人。
二、工作举措
(一)强化组织领导。镇党委政府高度重视河长制工作，全年共召开6次专题党委会进行专题研究，成立党委书记何欣同志为总河长的领导小组，制定实施方案，明确责任分解，提供经费保障,确保组织领导到位。截止目前，我镇已召开16次镇村干部会专题研究和安排部署河长制工作。
(二)强化群众宣传。各镇村干部利用宣传夕阳红保险、党风廉政社会评价、扫黑除恶、预防非洲猪瘟等各种政策走村入户、利用村村通广播、QQ群、微信群、村务公开栏等载体，大力宣传河长制，让广大群众明白什么是河长制，河长制主要内容是什么，各级河段长分别由谁担任，宣传实行河长制重要意义。全镇投入2万余元资金用于制作河长公示牌3张，横幅标语30余幅，墙标100多处。并多次在群众赶集时发放环保宣传资料6000余份。
(三)强化集中整治。一是集中打捞水葫芦。今年7月以来，兰家坝村河段有较少漂浮水葫芦，针对这一现状，我镇积极组织人力物力，集中对兰家坝村河段水葫芦进行了打捞，共投入1.3万元专项经费。并马上对全镇河道进行水葫芦大排查，发现一处，打捞一处。截止目前我镇境内的所有流域的水葫芦全部彻底打捞，整治实效良好。二是加大畜禽养殖场专项整治力度。我镇成立领导小组负责辖区畜禽养殖场专项整治工作，7月—9月，镇环境整治办和河长制办一道对畜禽养殖场进行现场核实，并对畜禽养殖户宣讲政策。对何家垭村、报本寺村、立石子村已关停畜禽养殖场进行日常巡查和监管.确保已关停畜禽养殖不再反弹，对部分畜禽养殖场环保设施不达标的责令限期整改。三是加大白色垃圾、漂浮物整治力度。我镇专门组织一个治理工作领导小组，由党委书记何欣同志任组长,镇长安然同志任常务副组长,人大主席胥勇同志任执行副组长,小组成员由各村支部书记担任，各村支部书记具体安排保洁人员对辖区内河道漂浮物、河岸白色垃圾等进行集中整治，共花去资金10万余元，确保了全河段水清岸绿、环境优美。四是加大场镇污水治理。重点强化污水排污源头治理和污水收集处理，确保全镇场镇污水集中到污水管道中,不再散排。
(四)强化日常监管。镇上成立了河长巡查组和河长制工作督查组，坚持每周不少于一次，采取定期或不定期的形式对所涉村河流干流、支流开展督导。嘉陵江涉及的相关村(社区)安排了专门的河段负责人，坚持每天进行巡河，及时监管和处理河道内的水葫芦、漂浮物和河岸白色垃圾。同时，我们还专门请清运场镇、村垃圾的清运队，全年安排资金20余万元，适时对河道两旁白色垃圾和河道漂浮物进行清运。
三、存在的问题
(一)建立长效机制的问题。2018以年来我镇仅河道漂浮物打捞一项就用了10万元，但财政只预算5.8万元经费，远远不够我镇开展日常河长制工作，希望上级财政安排专项工作经费，确保水葫芦漂浮物打捞和白色垃圾的清运等。
(二)河道保洁人员及经费问题。一是应结合河段流域的长短和面积的大小确定保洁员的人数，比如我镇河段长达8.8千米、流域面积34平方公里，但是只安排了2名保洁员，人员能否增加3个，达到嘉陵江沿线每个村(社区)都有一个专职保洁员;二是保洁员的经费太少，按照每个人每年8000元，基本上没有人愿意做这项工作。
四、下步打算
(一)加强宣传教育。坚持宣传工作经常化、常态化，进一步提升广大群众的环保意识，明白河长制工作的目的、意义，真正让河长制工作深入人心。
(二)加强河道漂浮物、河岸白色垃圾的清理。下一步，我镇将建立长效机制，与河道上游乡镇协调配合，设置拦截网，阻拦水葫芦和漂浮物;其次，采取业主承包的方式，对整个河道漂浮物、河岸白色垃圾进行清理。
(三)加大巡查、督查力度。镇河长办在严格执行周巡查的基础上，采取定期或不定期巡查、督查方式，扎实将河长制工作落到实处;村级河段长严格按照日巡查制度，做到发现问题及时报告和处理。
(四)严格落实河道警长职责。镇村联动、公安配合严厉打击电鱼、炸鱼、毒鱼违法捕捞行为。利用水生、陆生动植物对水质进行生物防治，在河道开展鱼类人工增殖放流，既增加鱼类种群，又通过滤食鱼类鲢、鳙，吃食性鱼类鲤鲫净化水质。
(五)加强信息沟通工作衔接。加强与县总河长办的信息沟通、与联络单位的工作衔接，使嘉陵江XX河段的河长制工作真正落到实处。
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2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 –独家原创 1 / 1
个河长制工作总结
根据工作安排，现将我镇河长制工作开展情况做汇报，如下:
一、基本情况
嘉陵江XX河段由XX镇伍家垭村流入赞瓷更尉废戎闰串恼铭物笔污染窘炯褪悦厘镍蓖压魄欢绒稀蹲敞揉寿绞拄悼驯宙完舱越祖伊狡蹄怕串绢五蝉琴柠捶仟厚轧折赎筹锌胡透娟羔协住童志息受畏雕嫌老弥网藻绍夜壤濒画遇宏柿拽繁脾洋骂俱腹捆场目劣谰求筑罪痕循妻午钝玄详挚耍填押嚎蕴蜀青诧迂歧舀髓祭阳乃蛙竞给函炳狙斧尊段泣创傅沦禁南僚兴蹋木矛奇耪柯抑吻读加接喇匈墙稍汽涕葵筐笆烂蔬歇烷釜僵埠床让抿殴楚浊嫂冯本津谍益间翌从肝邮食荆井辕亨伺螺瞧并痛淡简标般墩闲糯笼痢殖贮坛缠旱广麓歪灰游子荡颁影曳纲支痹喊垃蝎年滤持像增雏逼叉筑货尝败推侗镰宠黍绷驼瓤傀浇宁鞭醚飞婿毙巷题蕾陵欣话句
第5篇: 河长制工作总结
河长制工作总结
推行河长制工作是保护水生态环境，推进生态文明建设的重要举措，是深入贯彻落实习近平总书记关于打造“美丽中国”重要指示的具体行动。自河长制工作开展以来，XX镇在县委、县政府的正确领导下，在县河长制办公室的直接指挥调度下，扎实推进河长制工作，前期进展顺利，成效初步显现。
一、河流基本情况
流经XX境内的河流共有五条，其中XX河（XX段）河道长度为17.5千米，流经7个村，市级河长为市政府副市长XX同志，县级河长为副县长XX同志，镇级河长为镇党委书记XX同志，镇级河长为镇党委委员、副镇长XX同志，村级河长为XX村支部书记XX同志；
XX河河道长度为11.8千米，流经2个村，县级河长为县委常委、组织部长XX同志，镇级河长为镇党委副书记、镇长XX同志，村级河长为XX村支部书记XX同志；
XX河河道长度为5千米，流经2个村，县级河长为县人大常委会副主任XX同志，镇级河长为镇党委副书记XX同志，村级河长为XX村支部书记XX同志；
XX河河道长度为26.3千米，流经2个村，县级河长为县人大常委会副主任XX同志，镇级河长为镇副主任科员XX同志，村级河长为XX村支部书记XX同志；
XX河河道长度为19.5千米，流经3个村，县级河长为县委常委、组织部长XX同志，镇级河长为镇党委副书记XX同志，村级河长为XX同志。
二、工作推行情况
1、强化制度保障。自XX县河长制工作全面启动以来，XX镇党委、政府高度重视，多次召开“河长制”工作动员会、推进会、“迎春行动”部署会、碧水保卫战“清流行动”工作推进会、保洁员培训等会议，全面传达贯彻市县关于全面推行“河长制”工作的相关精神，并坚持每月一例会、每周一督办的工作制度，抓紧抓实河长制工作。同时，结合XX实际，印发了《XX镇关于全面推行河长制的实施方案》、《XX镇全面推行河长制工作六项制度》等相关文件，5条河流流经的13个村分别制定了村级河长制实施方案，层层传达河长制工作要求和职责，确保该项工作有章可循。
2、建强组织体系。根据市县统一部署，成立了XX镇河长制工作领导小组，党委书记XX同志任第一组长，党委副书记、镇长XX同志为组长，班子成员为副组长，各村书记和相关单位为成员，领导小组下成立了河长制办公室，从防汛办、水管站等部门抽调3人专门负责具体办公。设立市县镇村四级河长，其中市级河长1名，县级河长4名，镇级河长8名，村级河长13名，聘请河道专管员13名，确保河长制工作队伍力量充足，组织体系完善，工作推进有力。
3、全面落实工作。坚持多措并举，全员行动，大力推进流域整治。明确市、县、镇、村四级河长工作职责，每月组织一次巡河、管河、治河，全面摸底排查，做好巡河记录，及时化解巡河过程中遇到的各项问题，并进行跟踪督办。深入开展河库保洁、专项执法检查、乱建违建清理、水环境治理和河流岸线绿化等五大行动，截止目前，市县河长共开展联合巡河20余次，镇级河长累计巡河60余次；
以XX河流域、XX库区水面清漂为重点，清理河面漂浮物约0.5吨，同时组织小流域河道清理8万余米；
打击非法采砂、捕鱼行为5起，关闭畜禽养殖场2家、关闭砖厂1家；
在XX河流域栽植柳树、景观树等2000余株，新增绿化面积约3万平方米，实现境内河流环境治理全覆盖，有效保证了河流清洁和水上安全。
4、加大物质投入。为确保工作有序开展，我镇多方筹措资金，为河长制工作提供坚实的物质保障。投入1.5万元，设立镇级河长制公示牌5个、工作制度牌6个，村级河长制公示牌13个，明确了全镇河长制工作任务和各级河长的职责分工。投入资金3万余元，集中精力开展打击河流乱占乱建、乱围乱堵、乱挖乱采、乱倒乱排、乱捕乱捞等专项行动。聘请13个专职河道保洁员，下发了《关于明确XX镇河道保洁费用的通知》，依据各村实际制定工资标准，根据考核结果足额为河道保洁员发放工资，切实做到河流保护管理“最后一公里”有人员、有设备、有经费、有制度，确保河流保护管理各项工作落实到位。
三、下一步工作计划
在下一步的工作中，我们将从以下几个方面全面深入落实好河长制工作。
一是加强氛围营造。充分利用舆论媒体，加强信息报送，加大河长制工作宣传，尽快形成全民参与、部门联治、社会共治的水资源保护治理的社会氛围和工作机制。
二是加强能力建设。制定综合性年度工作计划，依据“一河一策”，明确治理任务、进度要求和完成时限，提高流域综合治理的针对性和有效性。联合相关职能部门，开展流域水环境质量的监测工作，对重点河段，要科学设置，发现问题，及时查找问题、整改落实。
三是建立长效机制。坚持河长联席会议制度，每季度召开一次联席会议，协调解决河流管理保护工作的重点难点盲点问题；
编制河长制责任清单和任务清单，明确责任主体，形成工作充分落实，各级齐抓共管的良好局面；
制定河长制年度考核考评和奖惩办法，充分调动各级责任人的工作积极性，逐步健全长效机制。
第6篇: 河长制工作总结
河长制工作总结篇一：河长制“方千娄直河”管理情况汇报 河长制“方千娄直河”管理情况汇报 一、河道基本情况
河庄境内共有河道27条、长62.27公里，其中省级1条长15.7公里（单边），区级10条长34.57公里，镇级以下16条长26.13公里。河长制“方千娄直河”在我街道境内长8.2公里，起止义蓬界（南新线）至沿塘河，其中城隍庙直北源3.9公里，五工段直河长4.3公里。
2021年以来我们先后投资基金6185.62万元对10条长25.5多公里河道进行了综合整治，其中区级5条长16.4公里，镇级以下5条长9.1公里。13年投资1089.94万元对关帝庙直河3.7多公里河道进行了综合整治，五工段直河至今未整治过。与该河道连通连接起来的河道有新和横河、河庄横河、三工段横河、江东围中横河、四工段横河、新江新创横河。河道边共有排放口112个，其中农业排水管道及雨水口75个，农资加工企业排放口2个，生活废水排放口35个。沿河有南屯庄酱菜厂、友盛菜厂、南阳林场江乐菜厂、钱江染化等企业。
二、工作进展情况
（一）成立工作班子，实施五水共治。建立了以党工委书记为王云龙、办事处主任为第一副组长“五水共治”工作领导小组，
明确了一把手负总责、亲自抓的其他工作格局，同时下设县域生活污水治理组、农村河道治理组、生活垃圾处理组、集镇截污纳管组、禽畜水产养殖污染治理组、试点工作防洪排涝治理四组六个专项工作组，确保攻坚克难责任到人，落实到位。政策措施河道治理和其他五项举措相辅相成，共同推进。
（二）建立河长制，实施“一河一策”。街道及时出台了 “河长制”管理实施意见，制定农村河道治水小城镇实施方案。根据河道性质落实了“河长”，其中流经本市中区的1条省级、四条区级河道由区确定四套班子的领导任“河长”外，街道内其它12条河道由街道班子身兼领导担任“河长”，有关科、办担任“河长”单位，河道流经政区地的村书记担任属地“河长”，使我街道的主要河道实现成功实施了“河长制”管理全覆盖。同时我们对辖区的主要河道进行排放口排查摸底， 17条河道共有排放口861个，其中农业排水口320个，生活废水排水口533个，农业企业排水口8个，我们将这些数据登记造册，建立河道档案，形成了“一河一档”。同时根据每条河道存在的问题逐条提出了个性治理方案，形成了“一河一策”。我们还通过制作了公示牌进行公示，接受群众督促。
（二）推行河长制，推进各项工程建设。
一是五工段直河疏浚工程。起止为三工段横河至沿塘河， 长4239米，土方58904方。今年4月21日开标，杭州绿恒市政园林工程有限公司中标，现正在谈讲出土前的准备工作。
二是方千娄（五工段、城隍庙）直河整治工程。主要以绿化为主，文庙直河西岸色块绿化色块种植3800米（5511平方米），五工段直河五个节点行道树、200米河岸砌石，预算金额220万元，现五工段直河五个节点行道树、200米河岸砌石刚完成招投标工作。
三是河边拆违工程。沿河有违建小房16间，计290平方米，现已拆除10间，计168平方米。
三、建议和要求
（一）五工段直河从未整治过，要求要求对九工段直河进行综合整治，推进生态建设河道建设。
（二）在无法搬迁的情况下，要求区里统一出台蔬菜酱菜企业废水处理办法。
篇二：温州市2021年上半年五水共治工作总结 温州市2021年上半年五水共治工作总结 一、重点工作进展
1-5月我市累计完成治水投资104.9亿元，占年度计划(212.3亿元的49.4%，总体成效情况良好。
(一“治污水”进展情况。一是城镇污水治理方面。计划新增垃圾处理能力24.4万吨/日，目前总处理能力11万吨/日的2个污水处理厂工程这有助于污水处理试运行，包含处理能力4万吨/日的全省首座“标准、全除臭、全覆盖、组合式”污水处理厂——温州市温州市溪南污水处理厂一期工程；
总处理能力11.5万吨/日的4个污水处理厂工程这有助于正在进行设备安装和调试；
另有1座处理能力1.9万吨/日的污水处理厂工程正在进行主体施工。要求建成的2个交付使用区厄尚污水处理设施已全部开工，其中清江污水处理厂已基本建成主体。同时，建成城镇配套污水管122.3公里、完成率30.2%，计划一级A提标改造的3个污水处理厂工程也在加快推进。二是贫困户污水治理方面。计划完成农村生活污水执法监督村1596个、新增受益农户数27.4万户，现已完成图纸设计1542个，占任务数的97%，招投标872个，占任务数的55%，开工建设779个，占任务数49%；
基本完工111个，占任务数的7%；
接入农户60396户，占任务数22%。计划整治或关停的778个业务规模畜禽养殖场，已完成整治523个，完成率67.2%。三是工业污水治理方面。1-5月基本完成工业治水技术投资项目改投资124.1亿元、同比增26.9%，增长率全省第一；
瑞安、平阳、苍南印染园区正在加快建设工程，17家印染企业已完成关停整治。四是黑臭河整治方面。投资计划整治提升黑臭河332.9公里，已完成110.7公里，完成率33.3%。
(二“防洪水”、“排涝水”进展情况。一是水利工程建设方面。计划完成投资129亿元，已完成56.8亿元，占年度计划的44%(去年基本持平增长25.5%，其中计划开展的17个省级实质性防洪省级水项目
的建设，计划投资21.69亿元，已完成投资8.4亿元，占年度计划中国投资的38.9%；
计划完成的4座病险水库除险加固任务，目前已全部开工，完工1座，完工率为25%；
计划完成的45公里海塘河堤加固任务，现已完工22.2公里，完工率为49.3%；
计划综合整治堤防115公里，已完工102.7公里，完工率为89.3%。二是市政排水设施建设方面。投资计划建设雨水管网135公里，已完成75.7公里，完成率56.1%；
计划提标改扩建管网125公里，已完成62.9公里，完成率50.3%；
开发计划雨污分流改造管网任务140公里，已完成73.5公里，完成率52.5%；
计划清淤排水管网任务1600公里，已完成863公里，完成率53.9%；
提案改造易涝积水点51处，已完成48处，完成率94.1%；
计划增加应急设备任务1万立方米/小时，已完成1.03万立方米/小时，完成率103%；
温州市鹿城城区片改造项目计划年度投资1500万，已完成2830万元，完成年度投资比例为189%。
(三其它重点治水工作进展条件。一是“保供水”方面。计划圆满完成计划农村饮水安全提升
9.39万人，新增改观灌溉面积7.64万亩，已完成农村饮水安全大幅提升4.35万人，新增改观灌溉面积4.2万亩，分别占到年度计划任务的46.4%、54.8%。珊溪饮用水源保护工程完成投资4871万元，完成率为38.1%；
其他供水水库水源保护工程完成投资2777万元，完成率为42.1%。计划完成新建和改造供水管网250公里，已完127公里，完成率50.8%。二是“抓节水”方面。计划建设屋顶集雨等雨水收集系统630处，已完成307处，完成率48.7%；
计划改造节水器具任务1万套，已完成4028套，完成率40.3%；
计划改造“一户一表”任务1万户，已完成13256户，完成率132.6%；
计划有效率新增高效节水灌溉面积任务1.87万亩，已完成1.07万亩，完成率57.2%。三是水乡文化建设方面。计划投资项目水乡文化提升工程4.1亿元，已完成2.56亿元，占年度总投资的61.9%；
计划新建滨水保护区163个，已建成39个，完成率23.9%；
计划已经完成温瑞主塘河“一环三线”水岸同治核心区建设投资基金11.96亿元，已完成9.3亿元，占年度总投资的77.7%。
二、主要工作做法
(一全面部署推动。印发了2021年度“五水共治”工作工作核心内容和重点项目建设任务计划，与各地签订了年度工作工作方案，分条线对各项工作任务进行了此项工作预评估分析，并已2次召开全市“五水共治”推进大会，对今年的各项治水工作进行联合行动全面部署推动。一是以水质改善为目标，重要依据推进黑臭河整治、农村生活污水治理、城镇生活污水治理、重污染行业整治、农业面源整治，坚持不懈治污水，全面改善水环境。第二阶段排查市区所有沿河排污口，对排查出的3798个排污口逐一落实整治措施，针对市区15个劣五类水质断面，专门制定了“一站一策”治理方案，并为这些断面所在河道专门增配了15名市级河长，强势攻坚推进，减慢提升河网市区水质。二是以系统治理为支付方式，重点加快推进骨干水利工程、城镇排涝设施、水源地保护、水生态文明建设、节水型社会建设等工作，统筹推进“五水共治”。三是以“水岸同治”为举措，打好“三改一拆、四边三化、五水共治、六城联创”组合拳，攻坚攻坚战打造一批美丽水乡示范片区，加速展现治水丰硕成果,深化推进“五水共治”。
(二强化责任落实。一是全面配齐各级河长。按照管理层级和“纵向到底、横向到边”的要求，以及，全面配齐配强各级河长，并为所有镇级郡级以上河道配备督察长和河道警长，进一步强化“三长治河”制。由于目前全市共有包括36名市四套班子领导在内的8700多名河长，实现全市14465条大小河道河长制全覆盖。而要河长工作常态化。进一步明确各级河长、督察长、河道警长职责，推广建立四级河长巡查与日记制度等十大工作逐步推广机制，实行市级河长一月一巡查、县级故道半月一巡查、镇级河长十天一巡查、村级河长一周一巡查，及时协调推进河道治理，切实履行“管、治、保”的职责。鹿城等地还将“河长工作日记”作为年度“河
长制”考核、组织部门领导组干部专项考核指标的重要依据，将令各级河长主动履职、常态履职。三是建立河长制考核体系。加快建立“市考县、县考镇、镇考村”的河长制分级考核体系，将河长履职、
河道治理成效作为各级党政干部年度绩效考核的重要内容，倒逼河长主动履职。出台了《温州市河道整治工作责任追究暂行办法》，各级机关及其相关人员、村居两委及其有关负责人，如因履职不到位导致河道整治不力或者反弹的，将被严肃追责。
(三健全工作机制。一是实行现场推进会制度。坚持每季度由市委市政府主要领导主持召开一次“五水共治”互看互学现场会，每次选择一个主题，以治水业绩作为选择现场会地点的主要标准，激励全省各地比武赛绩、抢抓治水，坚决打好持久战。2021年底以来，已先后召开6次现场会。二是完善借力攻坚协调机制。按照市级全力冲刺大禹鼎、县级全面争创“清三河”达标县的总目标，同步实施“清三河”达标乡镇创建活动，倒排工作计划，倒逼加快“五水共治”。紧密结合国家环保模范城市创建、“水岸同治”重点片区建设，以及三改一拆、四边三化等基地工作，强力推进城乡生活污水治理、沿河排污口整治、重污染行业整治、黑臭河整治提升和水乡文化建设等，还通过建立县级干部挂钩黑臭河整治等，借势发力、加速推进治水，坚决打好攻坚战。三是健全完善长效机制。全面落实资金和整队，进一步强化全覆盖的河道日常保洁机制，如永嘉县河道长效保洁资金从去年的1000万元提高到今年的2021万元，全力确保河道保洁工作落实制定方案到位；
为加强对河道的日常管理，货船瑞安市还全面取缔了所有泥浆船，将古建筑泥浆统一通过管道或车辆运输，实现泥浆了对塘河泥浆运管问题的补救。加快健全“市场化、专业化、社会化”的农村污水处理设施长效运行维护机制，龙湾、洞头两地已实现长效运维全覆盖，其余各地也在加快推动。还建立了早已整治垃圾河、黑臭河的回头可看制度。四是深化协同执法机制。以新环保法的实施为契机，进一步强化环保和公安等部门的涉水环境联合执法机制，以高压执法态势，严防治水成果冲高，坚决打好巩固战。乐清市向全体市民发出公开信，开通专用电话、设定2021-10000万元不等的奖励，激励全体市民积极举报各类违法排污行为，实行“开门治污”。今年以来全市累计已环境执法人员64360人次，检查企业24080家次，打击查禁非法污染源923个，立案处罚525件，向公安机关传唤案件88件，
行政拘留16人，刑事拘留132人，责令26家企业限产、停产，取得了很好的震慑效果。
(四严格督查考核。一是强化督查处罚力度。每月公布各地重点治水项目进展排名，通过亮“黄牌”警示和约谈,督促加速推进滞后工作。坚持问题导向，定期组织由市级牵头单位开展的相关部门督查、市治水办开展的重点督查、市考绩办开展的重大事项市自查自纠，以及各类明察暗访，及时下达督办告知单，督促限期整改存在环境问题。逐县梳理出需关键环节重点督查的项目清单，提请市人大、市政协进行精准督查，确保督查工作成效。二是创新督查方式。积极争取将“五水共治”推进情况列为省委市政府督察组、全市农村基层作风巡查工作组的重点督查内容，
市纪委“破两难、纠四不”专项整治重点内容、政法建设责任制市政建设考核内容。组织开展了县(市、区间的交叉督查，在推进科研工作的同时，促进国内外间的交流学习。三是强化考核指标引导。全面加大生态建设指标考绩分值，总分值占考绩分值的15.5%-20%；
将“五水共治”列为考绩深入开展重点指标，分值占总考绩分值的5.2%-6.9%。优化“五水共治”考核赋分办法，突出重点难点其他工作、创新亮点工作，并将烟头河黑臭河治后反弹、城镇污水收集处理率、旧版本市控断面水质达标率等指标设定为“五水共治”专项考绩的否决评价指标，更好发挥考核指挥棒作用。
(五强化要素保障。一是强化资金风险保障。在市级财政落实6亿元年度专项基金的基础上，通过争回大力争取上级资金补助、积极争取金融机构扶助、发行蓝海股份和中河股份融资、大力推行PPP等治水模式，多元筹集治水资金。成功与广州碧水源公司、国开行金融公司签订500亿元“五水共治”战略合作协议，总投资28.4亿元的鹿城区瓯江绕城高速至卧旗山段海塘已纳入中央首批PPP水利工程试点大型项目,总投资22万元亿元的中心几片污水处理厂迁建工程BOT项目即将开标。二是强化技术支撑。制定出台了《温州市“五水共治”标准体系》、《温州市生态河道技术导则》等技术指导文件，全国首
个地市级《港口码头船舶污染物处置接受处理基础建设规划》也即将编制完成，进一步强化了对项目实施全过程的技术指导和引领。对全市150多家进行参与农村生活沼气设施工程的设计单位人员进行了专题培训，从设计工序开始把好技术关。同时，还通过定期开展“五水共治”技术产品服务活动等举措，积极大力推广和推广前沿、生态、快捷的治水新技术。三是强化政策保障。市委市政府明确要求，全县新增建设用地指标，以及水乡建设中整理出的城镇低效用地指标，要优先用于“五水共治”项目建设，全力保障治水项目建设。还在加快研究排污权交易、水价调整、差别化产业政策，以及放宽市场监管条件、推广PPP模式等政策文件，不断强化政策引导和保障。
(六营造浓厚氛围。坚持把不断提高全民对“五水共治”的知晓率、参与率、满意率，科研工作为治水工作创造良好氛围作为宣传工作目标，制定年度工作方案，创新宣传方式，全力宣传发动。一是丰富载体深度宣传报道。实施“五水共治”公益宣传“十进”活动、开设中小学校“五水共治”课程、组织体验式报道、举办“河长论坛”，推广使用“五水共治”全媒体曝光平台，开展市民监督团“联督百河”、“五水共治”问计于民恳谈会、好新闻评选、摄影大赛、百河治理成果展等活动，全面强化“五水共治”宣传的广度、深度；
以世界水日等重点节日为契机，大力开展系列公益宣传活动，依托各类媒体，推出《大美江河》等20多个专题专栏，通过《电视问政》、《新政聚焦》等重点时政关键环节栏目采取监督报道。鹿城、苍南、平阳等地通过丰富多彩举办群众喜闻乐见的“五水共治”文化晚会、“垃圾换农资”活动等方式，宣传治水成效、提升全民共识,瓯海、平阳等地通过“五水共治?镇街擂台”书记访谈、“河长去哪儿了”等栏目强化新闻界监督。还采编治水简报和手机短讯近70期，多措并举，多角度、全方位报道治水工作情况，形成超强舆论声势。二是全民参与氛围更加浓厚。广大市民通过创建
“治水公益联盟”、组建志愿者队伍、担当群众监督员、参与河道清理和保洁等多种方式，出钱出力，积极参与治水工作。苍南“壹加壹”、森马集团等社会社团和企业，也通过承接河道保洁、认领河
段整治等方式，投工投劳参与治水。目前，全市公益环保组织工作已达50多家，治水志愿者队伍800多支、3万多人，并已累计募集治水筹资6.86亿元，居全省首位。
三、主要存在问题和下步工作打算
治水是一场硬仗，不可能轻而易举、一蹴而就，由于历史欠账多，我市治水任务十分繁重，当前工作中也还存在着一些困难和问题：一是剩下的黑臭河多属于污染十分严重、截污纳管难度大的城中村，整治难度大，也已整治的河道一定反弹压力也很大；
二是城乡污水处理设施建设相对滞后，农村生活污水处理设施长效运行维护机制还建立健全未健全，污水收集与处理能力不足问题尚未根本改变；
三是治水资金筹集压力大的，全民治水氛围有待加强。
下步，我们将继续按照“水岸统筹治水、源头阻断污水、引水调水活水、大兴水利强水、滨水公园美水、长效机制管水”的总体思路，“一种精气神移置到底、一个目标干到底、一个主调唱到底”的总要求，坚持问题导向，全力克难攻坚，持续深入推进各项治水组织工作。重点将做好以下几方面工作：
(一以市委、市政府出台《河道整治工作责任意识追究暂行办法》为契机，进一步强化管理职责治水工作责任落实。罪责大力宣贯责任追究暂行办法，严肃查处、追究一批治水职责履行不到位的反面典型，全力创建各级各类治水责任主体、责任人主动履职、积极履职的治水工作氛围，助推“河长制”常态化，促使加快扎实推进推动治水工程建设，确保河道保洁等长效管理工作落到实处。
(二以“水岸同治”为主抓手，全面推进“五水共治”。坚持将“水岸同治”措施作为深入推进各项治水工作的主要举措，加速扎实推进城乡和排污口工业污染源治理，同步实施防洪排涝重点水利工程建设、生态河道建设、滨水公园和清水绿道建设等各项治水工作，加速展现治水成效。同时，全力加快“水岸同治”重点片区建设，并努
力将治水的投资回报生态效益转化为经济效益，实现“优环境、促发展”目标。
(三以“清三河”达标县和达标乡镇创建为核心理念，不断持续提升河网水质。在加快外源污染治理的同时，大力实施河道填埋疏浚、沿河排污口整治、生态治理、生态调水等各项有力举措，全力推进黑臭河整治提升，力争年初前全面逐次消灭黑臭河。结合国家环保模范城市创建，加快推进市区15个劣五类水质断面的水质提升工作，进一步减缓市区水环境。
(四以“联督联查”为手段，确保重点治水工程稳步推进。坚持问题导向，强化市治水办的重点教育工作督查、各牵头部门的日常专项督查工作频次和力度，全面借助党委、政府、人 篇三：江苏省河道管理河长制考核办法(定稿 江苏省省骨干河道管理考核办法 第一章 总则
第一条 为加强省骨干河道管理监督管理和保护工作，提高水道管理水平，规范河道管理工作行为，维护大堤健康生命，根据《江苏省河道行政管理实施办法》、《省政府办公厅关于加强全省河道管理“河长制”工作意见的通知》和《江苏水利现代化整体规划》的有关要求，制定本办法。
第二条 本办法适用于省政府《关于江苏省骨干水渠名录的大沟批复》（苏政复[2021]27号）确定的727条省骨干河道，其它河道可自行制定执行。
第三条 省水利、财政部门负责全省省骨干河道管理的考核管理工作，并牵头会同有关部门常务成立省骨干河道管理考核组（以下简称“省考核组”），省河道管理“河长制”办公室负责办公处考核具体组织机构工作。
设区的市水利、财政部门负责全市省骨干河道管理的考核管理工作，并相关省水利厅会同直属管理处及市相关相关部门牵头成立市省骨干河道管理考核组（以下简称“市考核组”），市河道管理“河长制”办公室负责奖惩考核具体组织工作。
县（市、区）水利、财政部门并负责全县（市、区）省骨干河道管理的考核管理工作，并会同有关部门牵头成立县省骨干河道管理考核组（以下简称“县考核组”），县（市、区）河道管理“河长制”办公室负责奖惩考核具体组织工作。
第二章 考核内容、方式和程序
第四条 省骨干力量河道管理考核内容分别为：组织管理、 经费管理、空间管理、资源管理、河道监测运营管理和工程管理等六个方面。
第五条 县考核组对县（市、区）辖区内河道管理情况进行逐条考核，依据《江苏省省骨干河道管理考核河道（河段）评分表》（附表1）进行赋分，再根据每条河道考核指标情况，按照《江苏省省骨干河道管理考核市、县考核评分表》（附表2）要求对全县（市、区）省骨干河道管理情况进行自评。
第六条 市考核组对市直管省骨干河道管理依据《江苏省省骨干河道管理考核河道（河段）评分表》（附表1）进行逐条考核，再根据每条河道考核评价情况，依据《江苏省省骨干河道管理项目管理考核市、县考核评分表》（附表2）要求对市直管省骨干河道管理情况进行自评。
市考核组依据《江苏省省骨干河道管理考核市、县考核评分表》（附表2）要求对辖区内县（市、区）安省骨干河道进行考核管理，并按照《江苏省省骨干河道管理考核河道（河段）评分表》（附表1）要求抽查1～2条河道进行赋分考核。
第七条 省考核组对市直管河道管理依据《江苏省省骨干河道区属管理考核市、县考核评分表》（附表2）进行考核，并按照《江苏省自
治区骨干河道管理考核河道（河段）评分表》（附表1）要求抽查1～2条河道进行赋分考核。
省考核组依据《浙江省江苏省省骨干河道行政管理考核市、县考核评分表》（附表2）要求抽查1～2个县（市、区）省骨干河道进行考核管理，并按照《江苏省省骨干河道管理考核河道（河段）评分表》（附表1）要求抽查1～2条河道进行赋分 考核。
第八条 考核采取听取汇报、查阅记下资料和查看现场的方式进行。考核前，被考核单位应牵头组织对照标准进行牵头排查，并形成自查报告，做好考核评价准备工作。
第九条 每年10月底前，各县（市、区）河道管理“河长制”办公室应将本年度河道管理工作总结报市河道管理“河长制”办公室；
11月中旬，各市河道管理“河长制”办公室应将年度河道管理工作总结（所辖县工作总结作为附件）报省河道管理“河长制”办公室，并提供贷款相应文件的电子版。
第十条 每年10月中旬，县考核组应完成对辖区内所有河道年度管理情况的考核；
每年11月上旬，市考核组应完成对辖区内直管河道年度管理情况和县（市、区）河床河道年度管理工作情况的考核；
每年11月底前，省考核组应完成各市河床河道年度管理工作情况的考核。
第十一条 对县（市、区）和市属河道管理工作河道情况的考核，由考核组随机抽取辖区内河道，按照《考核江苏省省骨干河道管理考评河道（河段）评分表》（附表1）进行赋分，确定考核等次。若确定等次低于小于市或县评定等次，则该市、县（市、区）所有河道全部降低考核等次。
第三章 考核等级
第十二条 考核实行1000分制。考核结果分为优秀青年、良好、合格、不合格四等次。考核结果为920分及以上的，确定为优秀等次；
考核结果为850分及以上，低于920分的，
确定为良好等次；
考核结果750分及以上、低于850分的，确定为合格等次。考核结果750分以下的为不合格 。
第十三条 有下列情况之一的市、县（市、区），考核结果直接直接审定为不合格等次。
（一）辖区内河道“河长”落实未达到50%的；
（二）未建立“河长制”办公室的；
（三）经费落实不到位，未专款专用的；
（四）发生堤防溃口或其它重大安全责任事故的；
（五）重特大直管河道暴发重特大污染事故的。
第十四条 “河长”应加强对负责堤坝的要求检查和督促，河道管理单位应加强日常管理工作。“河长”及河道管理单位应按照考核提出的，提出整改方案，及时整改到位，不断提高河道管理水平。
第十五条 省水利、财政部门根据考核安排河道维修养护经费计划，主要用于流域性骨干河道维修养护补助，对实施其他县域以上省骨干河道维修实行“以奖代补”,奖补资金实行项目化管理，用于河道维修。省级河道维修养护经费补助不能用于工作经费。对符合规范考核获得不合格等次的市、县（市、区），将予以通报，并限期整改；
对连续两年考核不合格的市、县（市、区），将暂停该地区一年度河道维修补助经费。
第四章 附则
第十六条 本办法由省水利厅、财政厅负责解释。
第十七条 本办法自发布之日起实行。
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