四个意识是否牢固方面对照材料料(15篇)

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四个意识是否牢固方面对照材料料(15篇)四个意识是否牢固方面对照材料料  个人对照检查材料四个意识树得不牢  篇一通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪”问题的表现和原因,并针对存在问题和不足明确了今后下面是小编为大家整理的四个意识是否牢固方面对照材料料(15篇),供大家参考。

四个意识是否牢固方面对照材料料(15篇)

篇一:四个意识是否牢固方面对照材料料

  个人对照检查材料四个意识树得不牢

  篇一通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪”问题的表现和原因,并针对存在问题和不足明确了今后在工作中的改进措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在的问题及表现(一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然”的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。(二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的督促指导下才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头。。(三)自律意识不严。思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象。二、存在问题的原因分析

  (一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的认识不够到位,对政治理论素养的培养认识不足,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少”。

  (二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身”的自觉,思想上自警自励不够。没有严格按一个有着共产主义信仰的党员的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班。

  三、努力的方向及措施

  1、加强理论学习,不断锤炼党性。日后工作中,自身需不断学习加强理论只是储备,多翻阅党性建设方向的文件杂志,与同事间加强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,

  用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提高工作水平。

  2、树立牢固意识,全心全意为民。作为一名党员、基层干部,树立起“一刻也不能脱离群众”的意识,一切工作出发点以人民的利益为重。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。

  3、遵守党的纪律,执行党的方针。自觉遵守和维护党的政治纪律,坚持党的基础理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。树立全局意识,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,坚决反对政治上的自由主义,不听、不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为

  党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意为人民服务,牢固树立党章意识,自觉用党章规范自

  己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,坚决反对违反党的政治纪律的行为。

  总之,我将以“政治知敬畏守规矩”活动为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改进工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

  篇二

  作为一名基层带兵干部,通过此次安全教育管理整顿动员和学习有关的辅导材料以后,深受启发,感触很深。进一步认识和体会到了安全教育管理的重大意义,明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应达到的要求。对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原则、遵规守纪等方面的情况,我进行了深刻的反思,彻查了问题,认真剖析了产生问题的根源,对今后的努力方向进行了明确。

  一、存在的问题

  (一)政治理论学习不够深,理论水平不高,认知能力偏低。

  在政治理论学习上,我只是按照上级要求完成学习任务。但是还存在探究不深、钻研不透的问题,离上级的要求和自身需要还存在较大差距。一是理论学习没有上升到“我要学”的思想境界,而是停留在“要我学”的被动局面。二是学习有懒惰的思想。在学习上,仓库党委指定学什么就学什么,平时很少主动去学习。在学习中缺乏钻研的精神,虽然在学习上能针对学习内容撰写一些心得体会,但仍停留在对事物一般的认识上,思想认识水平不高,存在一定的偏差,调查研究和观察分析问题的能力弱。

  (二)工作标准不高,工作作风飘浮。

  应该说,任现职以来,能向身边的同志虚心请教,以使自己可以胜任本职工作。在态度上是认真的,钻研业务是比较刻苦的,但是用工作的高标准来衡量,还是做得很有欠缺的。工作中满足于一般标准,只求过得去,不求过得硬,满足于现状,没有很好地去思考如何高标准的把连队的建设抓得更好。在日常工作和受领承办上级任务时,还存在应付、拖拉和抱怨的思想,不能积极迅速地高标准完成领导交给的任务。

  (三)综合业务素质不高,创新意识不强。

  平时满足于事务性工作,不注重学习一些新知识、新技能,还存在“吃老本”的思想。文字水平提高不快,距上级领导的要求差距较远,材料写作存在粗俗不精的问题,特别是自己作为一名政工干部在文字材料的撰写上离领导的要求还有较大的差距。处理问题停留在老办法、老经验上,对新情况新问题研究不深,认识不够,方法不多,不灵活,不能根据形势变化和问题的发展特点研究新办法新对策。

  (四)勤俭节约、艰苦奋斗精神发扬不够。

  在当前市场经济蓬勃发展,军队大力提倡勤俭节约的形势下,自己对艰苦奋斗、固守清贫的认识还没有到位。平时生活中不注意节俭,接待朋友时,为了表示客气和尊重,有安排到地方宾馆吃、住,上高档烟、酒,点高价菜的现象。主要原因:一是有“随大流”的思想,认为现在社会上都这样,别人这样,你不这样做,等于影响了自己形象,显得小气;二是艰苦奋斗的思想树得不牢,认为吃喝是小节,偶尔的吃喝没什么关系。

篇二:四个意识是否牢固方面对照材料料

  但是随着年龄的增长工作经验的丰富潜意识里有吃老本的思想不由自主地放松了政治理论学习自认为凭着已有的知识和工作经验做好本职工作应该没有问题从而自觉不自觉地放松了自我教育自我约束自我监督自我完善放松了党性锻炼和世界观的改造把工作当成了硬任务把学习当成了软任务

  增强四个意识对照检查材料精选

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  着眼于大局。”纪检监察工作必须自觉融入大局,在服从服务全党工作大局中找准定位、主动作为。一要正确认识大局。当前和今后一个时期,党的中心任务是团结带领全国各族人民协调推进“四个全面”战略布局,实现“两个一百年”奋斗目标。纪检监察工作必须紧紧围绕大局,自觉融入“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,既为一域争光,又为全局添彩。二要自觉服务大局。切实把纪检监察工作与坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党联系起来,明确内涵、厘清责任,着力围绕党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题,强化监督执纪,推动管党治党从宽松软迈向严紧硬。三要坚决维护大局。当前,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,各级纪检监察机关要按照中央要求,切实深化转职能、转方式、转作风,扎实推进纪律检查体制改革,为经济社会发展提供强有力的纪律保证。

  增强核心意识必须巩固党的领导核心地位,坚决维护中央权威。党的领导是中国特色社会主义的本质特征,只有全党团结统一,才能使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。各级纪委作为管党治党的重要力量,要全面履行职责,从严监督执纪,让群众感受到全面从严治党的实际成效。一要加大监督检查力度。把贯彻党的路线方针政策和决策部署,落实“四个服从”等情况作为重点,坚决纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止行为。二要保持惩治腐败高压态势。积极践行监督执纪“四种形态”,坚决把纪律挺在前面,动辄则咎,对刚刚触碰纪律红线的党员干部做到早发现早提醒早纠正,防止小问题演变成大问题;对少数已经构成严重违纪的必须当头棒喝,在给予党纪处分的同时提出职务调整建议;对那些既破纪又破法的“极极少数”,要坚决惩治、决不姑息。三要巩固作风建设成效。在坚持中深化,在深化中坚持,确保中央八项规定精神落地生根。要下大力气解决群众身边的“四风”和腐败问题,紧盯问题多发领域,紧盯重点信访案件,严肃查处违纪行为,及时化解社会矛盾,不断提升人民群众的获得感。

  增强看齐意识必须在思想上政治上行动上向中央看齐,自觉做到

  忠诚干净担当。在十八届中央纪委六次全会上指出:“各级纪委要以更高的标准、更严的纪律要求纪检监察干部,努力建设一支忠诚、干净、担当的干部队伍。”面对中央的要求,我们必须主动对标、自觉看齐。一要把忠诚作为政治标杆。从思想上政治上行动上对党绝对忠诚,在大是大非面前知进退、明得失、懂取舍,时刻牢记自己的职责所在,补好精神之“钙”,筑牢思想之基。二要把干净作为人格标杆。执纪者必先守纪,监督者要受监督。纪检监察干部从事监督执纪,必须在廉洁自律上标准更高、要求更严。要常怀敬畏之心,守住做人、处事、用权、交友的底线,当好清正廉洁的表率。三要把担当作为履职标杆。有权就有责,有责要担当。敢于担当是对党忠诚的重要体现,也是检验干部品行的“试金石”。我们要用对事业的担当来体现对党的忠诚,聚焦主业主责,敢于动真碰硬,真正成为捍卫党章党规党纪的忠诚卫士。增强四个意识对照检查材料篇2

  开展“唤醒党章意识严明党的纪律”主题教育活动以来,我对照党章,对照廉政准则,对照对贫困地区群众的浓厚感情和对扶贫事业的谆谆教诲,对照“三严三实”这面镜子,从上到下深挖细照,找到了自己在党性方面存在的问题。

  一、存在问题1.下基层调研少,解剖麻雀更少。刚到扶贫办时,我带领单位人员对全县43个贫困村逐村走访调研,了解贫困现状,倾听群众呼声,健全了扶贫项目库,收益很大,效果也很好。近年来下去调研的时间明显少了,带着问题调研更少,远没有做到像周恩来、焦裕禄同志那样住上几天蹲点调研,把情况吃准搞透。有时调研还走马观花、蜻蜓点水,对基层情况摸不准、吃不透,不能真正发现问题,找不准问题症结,更找不到解决问题的办法。2.事业心、责任感淡化,担当精神不足。从事扶贫工作以来,我也自豪于为贫困群众办了实事好事,促进了汤阴扶贫事业发展。但是,面对扶贫开发改革创新的新形势和面临的种种困难、问题,工作激情和斗志逐渐冷却了、退缩了。摆困难多、讲客观多。面对困难和问题,

  缺少了几分对事业的执着和责任担当,满足于“差不多、过得去”,不求有功、但求无过。

  3、班子开会研究扶贫业务工作多,专门研究党建的议题少。根据县纪委党风廉政建设责任制的要求,年初把目标层层分解,层层落实,责任到人,年底总结。但对党要管党的认识没有提到应有高度,没有专门开过党支部会议,都是以党政联席会议代替党支部会,有抓好业务工作就是履行党建工作的思想,对业务工作投入精力多,抓党建投入精力少。

  二、原因分析1.理想信念淡漠了。我在农村长大,学校毕业后,曾在教育局、县纪委、监察局工作。随着党内和社会上的不正之风、消极腐败现象的蔓延,对党的前途和社会主义的命运产生忧虑,弱化了作为一名党员领导干部对党的事业奋斗终身的责任。反思自己为什么在人生价值取向上受到社会上这些实用主义、利己思潮的影响,根本原因就是理想信念没有在心中牢牢生根。2.宗旨意识减弱了。自己出身农家,1997年又在农村搞了一年富民工程,现在更直接地为贫困地区、贫困农民服务,对群众有着天然的朴素情感,特别是对贫困地区农村的苦、农民的难、群众生活的不易,更是深有感触。下乡时看到他们的状况,心中也常常感到难受。但往往是回到县城,就忘得也差不多了。根本原因就在于全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢,甚至停留在口头上,而没有内化于灵魂深处,没有从根本上解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。3.党性修养放松了。多年的学习和实践让我深深认识到,加强党性锻炼,是每一位党员领导干部的立身之本,是一生的必修课,任何时候都不能停步,一刻都不能放松。但是随着年龄的增长、工作经验的丰富,潜意识里有“吃老本”的思想,不由自主地放松了政治理论学习,自认为凭着已有的知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,从而自觉不自觉地放松了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善,放松了党性锻炼和世界观的改造,把工作当成了硬任务、把学习当成了软任务。

  4.自律标准降低了。对广大党员干部提出了“三严三实”要求,这是我们修身用权律已、谋事创业做人的行为准则。过去总觉得,自己整体上做得还不错,满足于比上不足、比下有余。但是以“三严三实”为准则,以焦裕禄为镜子,再次量一量、照一照,自己在修身律己、务实为民、干事创业、做人处事等方面还有不小的差距。正是这种不严不实,为自身“问题”的潜伏、产生和发展提供了温床和空间。

  三、努力方向及整改措施1.进一步加强理论学习,打牢整改的思想基础。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,把学习贯彻活动始终,每周一、五下午为全体干部职工集中学习时间,每天自己坚持读书、看报2小时以上,对其中好的理论文章认真学习并及时归拢整理后反复学。学深悟透红旗渠精神、焦裕禄精神的深刻内涵和精神实质,坚定理想信念,牢固树立忧党兴党意识、从严治党“从我做起”意识,增强整改问题的思想自觉和行动自觉。2.进一步强化问题意识,以坚定的态度搞好整改。针对个人查摆出的问题,建立台账、制定计划,逐一整改。一是及时调整扶贫工作思路,紧紧围绕稳步增加贫困农民收入、加快脱贫致富步伐这一目标,大力推进扶贫开发工作,提升扶贫质量效益。二是谋划实施好一批涉及群众切身利益的脱贫致富工程,牢固树立执政为民的理念。三是从改进调查研究、强化跟踪问效入手,狠抓工作落实,大力弘扬求真务实精神和实干作风。3.进一步强化亲民为民情怀,保持良好精神状态。一是强化责任意识,履职尽责、敢于担当,把职位当职责,把职业当事业。二是转变工作理念,进一步拓宽视野,跳出扶贫看扶贫、跳出扶贫干扶贫。实际求是,向群众负责,讲实话、出实招、办实事、求实效。三是改进工作方式方法。坚持抓当前与管长远相结合,坚持工作上台阶与群众得实惠相结合,注重超前谋划,着眼机制创新,增强工作主动性、预见性,提高工作成效。4.进一步强化自我约束,践行“三严三实”。一是强化规矩意识、敬畏意识,严守党纪国法,坚持执行中央、省委、市委、县委决策部

  署,自觉接受组织和群众监督。二是坚持权为民所用,严格项目资金监管,确保项目资金、工程质量、人员队伍和施工单位“四个安全”,打造阳光透明工程。三是加强道德修养,坚守为人处事“底线”和原则,正确处理人际关系,追求积极向上的生活情趣,减少应酬,抵制不正之风,养成健康的工作方式和生活方式。

  5.进一步提高解决自身问题的能力,严格执行各项政治制度。一是严守政治纪律,坚定共产主义理想信念,注重提高政治敏锐性和政治鉴别力,在政治思想上、在一言一行上时刻高度一致。二是带头坚持和落实民主集中制,不搞“一言堂”。三是带头用好批评与自我批评的武器,增强班子凝聚力、战斗力。四是按照“一岗双责”要求,带头落实党风廉政建设责任制,筑牢不能腐、不敢腐、不会腐的思想道德防线。增强四个意识对照检查材料篇3

  组织部是“两学一做”学习教育活动的牵头组织部门,不仅要抓好组织指导工作,更要带头践行、做好示范。组工干部理所应当的要以高标准、严要求规范自己,带头开展“两学一做”学习教育,带头强化“四个意识”。

  强化政治意识。组织工作的政治性、政策性、原则性,决定了组织部门必须是党性最强的部门,组工干部必须是党性最强的干部,要时刻保持对党的绝对忠诚。古代官员讲“三义”:忠、孝、信。从这三义的排序上就可看出其地位的高低。首先要讲“忠”,这是对国家的忠诚,对政权的忠诚,是国家大义;其次是孝,这是个人基本品德问题,是回归到基本社会单元的基本价值观;最后才是信,强调的是人与人之间最基本的相处之道。回到当代社会也是同一个道理,组工干部要把“忠”摆在第一位,有政治敏感性,要牢记使命职责,为党把好选人用人关,兢兢业业谋发展,勤勤恳恳干工作。尤其要有“眼色”,哪些事情该做,哪些事情不该做,要提高自身修养,保持党性纯洁,两袖清风,公道正派,以求真务实的工作作风促进组织工作的开展。

  强化大局意识。俗话说的好:一颗牙齿痛,满口不安宁;古人也说过:“一花独放不是春,万紫千红春满园”、“不谋全局者,不足以

  谋一域。”这都是在强调大局意识的重要性。组工干部作为管干部的干部、管党员的党员,进一步解放思想,就是要强化大局意识。要把组织工作作为全局工作的重要组成部分来对待,坚持个人服从集体,下级服从上级,本职服从中心,一切从全局利益出发,自觉把组织工作放在全局工作中去观察、去思考、去谋划,把个人工作融入到集体工作中去,时刻和组织保持步调一致,不作拉低“整缸水刻度”的那条“短板”。

  强化核心意识。核心意识是保证,纵观世界历史,无论是西方国家还是东方国家,国家的崛起都有一个政治性的规律前提,政治慢慢的权威化并形成政治领域或者领导核心。中国近现代史表明,正是有了中国共产党这样一个坚强的领导核心,中华民族的复兴伟业才一步步向前,不断迈向辉煌的新台阶。组织部作为管党员的部门,更要以这次的“两学一做”学习教育为契机,落实系列讲话精神,努力打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门,为此,组工干部责无旁贷。要突出并注重党组织和领导班子的核心地位和作用,正确处理好领导核心权威的树立和群众广泛参与之间的关系,在坚持批评和自我批评的基础上维护党的集中统一。同时自身也要从小事做起,从衣食住行做起,不贪钱、不贪权,不贪色,“甘守清廉报国家不为贪赃羞儿孙”,慎独慎初,自警自省,树立党员干部的良好形象。

  强化看齐意识。看齐,是对广大党员党性的要求,组工干部更要以身作则。中国共产党作为马克思主义政党,讲政治是突出的特点和优点,而讲政治的核心就是要向党中央看齐,所有组工干部都要牢固树立看齐意识,使之扎根于思想,融入于血液,行之于工作,现之于行动。向“实现中华民族伟大复兴梦”这一目标看齐;向“党的政策和路线方针”这一真理看齐;向“中国共产党领导”这一核心看齐。做到政治上同向、思想上同心、步调上同频、行动上同力。求真务实,真抓实干,形成全党思想和行动高度统一,智慧和力量充分迸发,干群同心奋斗的大好局面。

篇三:四个意识是否牢固方面对照材料料

  个人对照检查材料四个意识牢不牢方面三篇

  通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪”问题的表现和原因,并针对存在问题和不足明确了今后在工作中的改进措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、存在的问题及表现(一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然”的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。(二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的督促指导下才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头。。(三)自律意识不严。思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象。二、存在问题的原因分析(一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的认识不够到位,对政治理论素养的培养认识不足,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少”。(二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身”的自觉,思想上自警自励不够。没有严格按一个有着共产主义信仰的党员的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班。三、努力的方向及措施

  1、加强理论学习,不断锤炼党性。日后工作中,自身需不断学习加强理论只是储备,多翻阅党性建设方向的文件杂志,与同事间加强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提高工作水平。

  2、树立牢固意识,全心全意为民。作为一名党员、基层干部,树立起“一刻也不能脱离群众”的意识,一切工作出发点以人民的利益为重。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。

  3、遵守党的纪律,执行党的方针。自觉遵守和维护党的政治纪律,坚持党的基础理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。树立全局意识,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,坚决反对政治上的自由主义,不听、不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为

  党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意为人民服务,牢固树立党章意识,自觉用党章规范自己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,坚决反对违反党的政治纪律的行为。

  总之,我将以“政治知敬畏守规矩”活动为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改进工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

  个人对照检查材料四个意识牢不牢方面2按照兴凯湖机关党支部组织生活会要求,以“强化创新理论武装,树牢“四

  个意识”,坚定“四个自信”,解放思想,勇于担当,积极作为,以求真务实作风坚决把党中央和省市委、兴凯湖管委会党委决策部署落到实处。”为主题,我重点围绕“四个意识”的牢不牢,个人查摆问题如下:

  一、存在的问题到机关支部担任组织委员以来,在领导和同志们的帮助下,虽较为认真地完成了本职工作,但始终觉得个人思想政治素质、业务理论水平、工作能力还没有完全适应这个工作,主要有以下几个方面:1、理论学习上远远不够。理论学习不主动,自觉性不高。学习的自觉性、积极性和主动性不强,往往是要求学什么就学什么,有交差、应付思想。自觉主动抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也比较少,存在实用主义倾向,局性、前瞻性、创新性不够,与上级要求还有相当差距。2、工作全局观念不强,缺乏奉献精神。干事创业激情有所欠缺,对于工作任务首先想到的是怎样尽快完成,而不是想着怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候还存在推诿扯皮、应付以求过关的想法,影响了工作效果。有时在工作中还存在“平均主义”思想,本职工作能尽心,份外工作不愿干。3、遵守党的纪律还不够坚决。在听党话、跟党走这个根本问题上,从不含糊,但党性的纯度、思想境界的高度还不够。政治纪律上,有时在起草、修改有关工作落实的文件时,存在着针对性和指导性不强的问题;在办理上级有时限要求的工作任务时,有时还存在工作拖拉,未能按时办结上报的问题。组织纪律上,在工作中不能经常开展批评与自我批评,没有真正做到较真碰硬、红脸出汗。工作纪律上,有时遇到急事难事,情绪比较急躁,担当意识还不够强;偶尔还存在迟到早退现象。二、产生问题的根源剖析1、理论学习不够。常常把学习放在嘴边喊口号,而从内心深处根本就没有把理论学习放在重要位置,感觉在同志们面前谈学习会格格不入,装清高。即使学了,也是搞搞形式,记住支言片语,缺乏持之以恒自觉学习的精神。由于缺乏理论学习,导致与实际工作脱节,不能有效地与实际工作紧密结合起来。2、党性修养不强。有时认为党性是潜意识的,看不见、摸不到,党性修养

  强不强,跟工作的好坏没有多大关系,进而淡化了党的政治纪律、组织纪律的刚性要求。在实际工作当中,有时对违反党的政治、组织纪律的一些小问题、小毛病,也持有即使偶尔逾越规矩、也不会出大格的“活思想”,导致自身在先进性、纯洁性和纪律的严肃性上有所弱化。

  3、宗旨观念淡化。总觉得自己是一般干部,有得过且过、差不多就行的心理,说明自己的人生观、世界观还不够崇高,党员干部的角色意识不够强。这表面上看是标准不高,而其根本原因在于自我要求的放松,组织观念、集体观念淡化了,缺少党员先进性的追求和境界,说到底是全心全意为人民服的宗旨观念淡化了。

  4、自律意识弱化。在遵守党的纪律方面存在的一些问题,主要是自己对勤政优政的宗旨意识树立的还不够牢固,自觉用党的纪律和党员干部廉洁自律的有关规定约束自己还不够深入,进一步讲就是谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗、无私奉献、勇于担当的作风还不够强。

  三、今后努力方向和改进措施针对自身存在的问题和不足,我要在以下两个方面加以改进和努力提高自己。1、加强政治学习,提高党性修养。始终把自觉增强“四个意识”、“三严三实”具体要求,作为自己的行动指南。坚持主动挤时间抓好学习,进一步活化学习形式、丰富学习内容,做到常补精神之“钙”,认真反思自己的理想信念是否坚定,世界观、人生观、价值观改造的是否彻底,真正解决好思想“总开关”问题,进而不断提升党性修养,筑牢抵制“四风”的思想基石,提高贯彻执行党的方针政策的自觉性,增强自身的政治素质和理论水平。2、切实改进作风,增强宗旨意识。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神。把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业

  作为一名基层带兵干部,通过此次安全教育管理整顿动员和学习有关的辅导材料以后,深受启发,感触很深。进一步认识和体会到了安全教育管理的重大意义,明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应达到的要求。对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原则、遵规守纪等方面的情况,我进行了深刻的反思,彻查了问题,认真剖析了产生问题的根源,对今后的努力方向进行了明确。

  一、存在的问题(一)政治理论学习不够深,理论水平不高,认知能力偏低。在政治理论学习上,我只是按照上级要求完成学习任务。但是还存在探究不深、钻研不透的问题,离上级的要求和自身需要还存在较大差距。一是理论学习没有上升到“我要学”的思想境界,而是停留在“要我学”的被动局面。二是学习有懒惰的思想。在学习上,仓库党委指定学什么就学什么,平时很少主动去学习。在学习中缺乏钻研的精神,虽然在学习上能针对学习内容撰写一些心得体会,但仍停留在对事物一般的认识上,思想认识水平不高,存在一定的偏差,调查研究和观察分析问题的能力弱。(二)工作标准不高,工作作风飘浮。应该说,任现职以来,能向身边的同志虚心请教,以使自己可以胜任本职工作。在态度上是认真的,钻研业务是比较刻苦的,但是用工作的高标准来衡量,还是做得很有欠缺的。工作中满足于一般标准,只求过得去,不求过得硬,满足于现状,没有很好地去思考如何高标准的把连队的建设抓得更好。在日常工作和受领承办上级任务时,还存在应付、拖拉和抱怨的思想,不能积极迅速地高标准完成领导交给的任务。(三)综合业务素质不高,创新意识不强。平时满足于事务性工作,不注重学习一些新知识、新技能,还存在“吃老本”的思想。文字水平提高不快,距上级领导的要求差距较远,材料写作存在粗俗不精的问题,特别是自己作为一名政工干部在文字材料的撰写上离领导的要求还有较大的差距。处理问题停留在老办法、老经验上,对新情况新问题研究不深,认识不够,方法不多,不灵活,不能根据形势变化和问题的发展特点

  研究新办法新对策。(四)勤俭节约、艰苦奋斗精神发扬不够。在当前市场经济蓬勃发展,军队大力提倡勤俭节约的形势下,自己对艰苦

  奋斗、固守清贫的认识还没有到位。平时生活中不注意节俭,接待朋友时,为了表示客气和尊重,有安排到地方宾馆吃、住,上高档烟、酒,点高价菜的现象。主要原因:一是有“随大流”的思想,认为现在社会上都这样,别人这样,你不这样做,等于影响了自己形象,显得小气;二是艰苦奋斗的思想树得不牢,认为吃喝是小节,偶尔的吃喝没什么关系。

  (五)对待军事训练不够积极、刻苦。自认为经历过艰苦的新兵生活磨练和院校的锻炼,体能基础较好。所以主动锻炼的意识不强,虽然平时也能坚持出早操,课余还利用一些时间打打篮球,但体能素质还是很一般,效果不明显,以致体能测试时仅仅能合格。与军官体能训练的要求还存在较大的差距。二、问题剖析及下步的努力方向通过仓库此次安全教育管理整顿和教育后的自我反省和思想交锋,对照检查中存在的问题,归根结底是事业心责任感不强造成的,能力素质弱可以通过实践锻炼不断学习来弥补,但是如果事业心责任感不强的话,不仅影响个人的成长进步,还会影响整个单位的全面发展。通过这次教育触及了灵魂,经过反思,我深刻的认识到必须时刻保持警惕,做到警钟长鸣。自觉地防微杜渐,做到慎独、慎微。针对自身存在的不足,今后我将在以下的几个方面上下功夫加以改善提高。(一)积极学习理论,努力提高政治思想理论水平。树立目标,用坚定的理想信念来指引自己,力求自己在党性修养方面有实质性的提高。用正确的世界观、人生观和金钱观来衡量自已的一切,把握住自己的人生的航向;要见微知著,防微杜渐,不断提高自己在具体工作中讲政治的意识;要时时刻刻遵守政治纪律,不打折扣,不搞变通,保证自己在政治上的纯洁,不犯错误,保持正确的政治方向;要高度警惕小资产阶级生活方式的侵蚀和

  个人主义、享乐主义、自由主义的影响,保持艰苦奋斗的政治本色和生活作风,不盲目攀比,做到守得住寂寞,耐得住清贫。

  (二)振奋精神,扎实工作,提高业务素质和综合能力。服从命令,听众指挥,在本职岗位上充分发挥自己的才能,创造性地开展工作。不怕苦,不怕累,全身心地投入到每一项工作当中去。抓住机遇,不畏艰难,下真功夫掌握基层经常性工作方法和相关专业知识。学着干,干着学,多看、多问,多听,多写,多干,勤于动脑,努力研究,注重实践,善于总结,努力将知识转化为能力。同时要在领会上级首长意图上下功夫,以积极主动,开拓创新的精神地开展工作,使自己分管的工作能做到高标准、高质量。坚持不干则已,要干就要干好的良好作风。(三)严格要求,努力培养艰苦奋斗和勤俭节约的作风,维护基层带兵干部的良好形象。要让吃苦耐劳、艰苦朴素、勤俭节约的本色时刻从自己的身上体现出来。时刻以党性军纪来提醒自己,用条令条例来约束自己,用科学发展观的理论精华为标准和要求,作一名合格的党员干部。敢于坚持原则,开展批评与自我批评,不断改正自己的错误和缺点。讲原则不讲关系,讲党性不讲私情,在日常工作和生活当中严格落实各项规章制度。老老实实为人,扎扎实实做事。认真做好基础性工作,立足当前,着眼长远,踏实立志于基层,将连队的工作抓紧、抓严,抓好,为不失一名基层主官职责而不懈努力。(四)积极参加军事训练,努力提高自身军事素质。针对自身体能弱的问题下大力气把体能训练搞好,要充分利用业余时间加强训练,注重质量,并持之以恒的坚持下去。积极参加其他军事训练,努力使自己成为各方面都合格的军官。通过这次安全管理教育整顿,联系自身实际,自查自纠,才发现自己本身存在的问题还很多,自我认识也十分肤浅,对问题分析不透彻,挖掘不深,解决不好。在今后的工作生活中,我将按照上级要求和自己制定的整改措施来处事、为人,服从命令,听从指挥,加强学习,努力工作,做新形势下的合格基层干部。

篇四:四个意识是否牢固方面对照材料料

  牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”个人对照检查材料(简单版)

  个人对照检查材料

  存在的主要问题

  二,创新动力不足,工作有时不够深入,创新意识淡化,进取精神不强,缺乏钻研精神,忽视了工作的用心性,主动性,创造性。

  针对以上问题,在以后的工作当中,我将认真整改。

  一,强化学习意识,把学习和工作结合起来,把总书记的讲话精神,党章党规与做好本职工作经合起来,提高理论指导实践的能力和水平。

  二,强化责任意识,把工作当成事业,强化敢于担当,迎难而上的责任意识,积极建议献策,大胆创新,发挥好共产党员应有的作用。

  以上是我的对照检查,请同志们提出批评意见。对于大家的批评意见,我都诚恳接受,下一步照单整改。

  2018年7月1日

篇五:四个意识是否牢固方面对照材料料

  四个意识对照材料

  四个意识对照检查材料及整改措施按照专题组织生活要求,通过支委组织认真学习,对照与支部党员谈心征求到的意见,针对“增强‘四个意识’严守政治纪律政治规矩”要求,对存在的问题对照检查,深刻认识到增强“四个意识”是“两学一做”的根本要求,认真查摆突出问题,深刻剖析问题产生原因,明确努力方向和改进措施。现将支部对照检查情况汇报如下:一、存在的问题(一)存在大局意识把握不够准确的情况局部服从全局,从全局的角度去对待和处理局部问题的意识不够坚决。各部门间、各党员间存在以部门问题为重,个人岗位问题为重的现象与言行,没有把握好“心怀全局,以全局为重,同时要兼顾各个局部”的要求。(二)存在没有发挥党员的先锋模范作用的情况每个党员的作用是要通过具体工作体现出来的,抓住工作中的核心问题才能有效地促进各项工作的不断发展。在工作中,核心问题的处理党员作用突出不够,没有用党员的身份形成促进各项工作发展的内在动力,没有突出核心意识的

  部将督促党员做好自学笔记的基础上,充分利用微信等形式,及时更新与丰富微课堂内容,第一时间推送至支部各党员。

  (二)进一步加强支部建设。将充分发挥党小组的作用,以小组的方式多开展各种形式的党员学习、活动,加强支部党员群众之间的交流,加强支部活力四个意识对照检查材料及整改措施事迹材料。坚持民主集中制,提高支部科学决策、民主决策的水平。注重增进支部党员的团结,党员之间坦诚相见,平等相待,友好相处,相互信任,相互支持,相互补充。(三)认真组织开展“两带头”活动党员“带头无违章、带头制止违章”是亮出党员身份,强化党员的四个意识,引导党员做四讲四有的合格党员的特色活动,支部认真策划,按照活动安排认真推进,第一步将以安全生产责任区的设置与评比,树立支部内的标杆与先进,切实促进中心工作。(四)进一步解放思想,务实创新,增加工作实效,提高执行力。

  坚持解放思想,实事求是,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,提高支部党员和群众的认识,多从自身找问题,少强调客观原因,增加规章制度和工作任务的执行,以“价值思维、效益导向”为原则,做好每项工作。

  (五)并完善三个平台建设建立并完善构件党支部软件平台--微信公众号平台,实现党支部两学一做、两带头、服务生产的各项工作推进;建立并完善构件党支部硬件平台--党员活动室,提高党支部、党小组凝聚力和执行力,定期开展组织生活;策划党支部思想交流平台--心理咨询服务平台,实现党员和群众思想导向、舆论导向在控可控,发扬党在道德、生活中的模范作用。第七党支部将严格针对查摆出的问题制定整改方案,认真贯彻市局党委的部署,全体党员必会凝聚干工作的激情,争做合格党员,把“两学一做”落实到行动上,落实到我们正在开展的各项工作中。

篇六:四个意识是否牢固方面对照材料料

  个人对照检查材料四个意识牢不牢方面

  个人对照检查材料四个意识牢不牢方面个人对照检查材料四个意识牢不牢方面【四个意识树的不牢方面】篇一通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪”问题的表现和原因,并针对存在问题和不足明确了今后在工作中的改进措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在的问题及表现(一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然”的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。(二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的督促指导下才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头。。

  (三)自律意识不严。思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象。

  二、存在问题的原因分析(一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的认识不够到位,对政治理论素养的培养认识不足,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少”。(二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身”的自觉,思想上自警自励不够。没有严格按一个有着共产主义信仰的党员的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班。三、努力的方向及措施1、加强理论学习,不断锤炼党性。日后工作中,自身需不断学习加强理论只是储备,多翻阅党性建设方向的文件杂

  志,与同事间加强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提高工作水平。

  2、树立牢固意识,全心全意为民。作为一名党员、基层干部,树立起“一刻也不能脱离群众”的意识,一切工作出发点以人民的利益为重。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。

  3、遵守党的纪律,执行党的方针。自觉遵守和维护党的政治纪律,坚持党的基础理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。树立全局意识,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,坚决反对政治上的自由主义,不听、不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为

  党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意

  为人民服务,牢固树立党章意识,自觉用党章规范自己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,坚决反对违反党的政治纪律的行为。

  总之,我将以“政治知敬畏守规矩”活动为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改进工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

  篇二作为一名基层带兵干部,通过此次安全教育管理整顿动员和学习有关的辅导材料以后,深受启发,感触很深。进一步认识和体会到了安全教育管理的重大意义,明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应达到的要求。对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原则、遵规守纪等方面的情况,我进行了深刻的反思,彻查了问题,认真剖析了产生问题的根源,对今后的努力方向进行了明确。一、存在的问题(一)政治理论学习不够深,理论水平不高,认知能力偏低。

  在政治理论学习上,我只是按照上级要求完成学习任务。但是还存在探究不深、钻研不透的问题,离上级的要求和自身需要还存在较大差距。一是理论学习没有上升到“我要学”的思想境界,而是停留在“要我学”的被动局面。二是学习有懒惰的思想。在学习上,仓库党委指定学什么就学什么,平时很少主动去学习。在学习中缺乏钻研的精神,虽然在学习上能针对学习内容撰写一些心得体会,但仍停留在对事物一般的认识上,思想认识水平不高,存在一定的偏差,调查研究和观察分析问题的能力弱。

  (二)工作标准不高,工作作风飘浮。应该说,任现职以来,能向身边的同志虚心请教,以使自己可以胜任本职工作。在态度上是认真的,钻研业务是比较刻苦的,但是用工作的高标准来衡量,还是做得很有欠缺的。工作中满足于一般标准,只求过得去,不求过得硬,满足于现状,没有很好地去思考如何高标准的把连队的建设抓得更好。在日常工作和受领承办上级任务时,还存在应付、拖拉和抱怨的思想,不能积极迅速地高标准完成领导交给的任务。(三)综合业务素质不高,创新意识不强。平时满足于事务性工作,不注重学习一些新知识、新技能,还存在“吃老本”的思想。文字水平提高不快,距上级领导的要求差距较远,材料写作存在粗俗不精的问题,特别是自

  己作为一名政工干部在文字材料的撰写上离领导的要求还有较大的差距。处理问题停留在老办法、老经验上,对新情况新问题研究不深,认识不够,方法不多,不灵活,不能根据形势变化和问题的发展特点研究新办法新对策。

篇七:四个意识是否牢固方面对照材料料

  在当代发展中我们审计人唯有紧随时代步伐把握时代命脉才能做时代的领军人必须坚持以实干出创新以创新出实绩的原则以提高工作效率和群众满意率为出发点和落脚点不断创新工作方式方法不惧困难不怕变革以更无畏的创新意识克服工作能力不足的危险

  四个意识对照检查材料范文(3)

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  个人服从集体,局部服从全局,眼前服从长远,贯彻这些重要原则,意味着可能牺牲某些地方、部门的局部利益、眼前利益。

  比如,怎样看待坚持党的领导、加强党的建设与全面从严治党关系,是涉及战略全局的重大问题,需要有清晰明确认识。王岐山同志在中央纪委六次全会工作报告中,对此做了很精辟的阐述:“党的建设有着丰富的内涵,全面从严治党是党的建设的重要组成部分,但不是全部;党风廉政建设和反腐败斗争是全面从严治党的重要组成部分,但也不是全部。”这一重要观点告诉我们,要准确把握坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争之间的关系。只有这样才能明确内涵、厘清责任,使我们的工作更好地服务大局。

  又如,对当下反腐败斗争怎么看,也涉及对大局的认识和抉择。中央讲得明确——不敢腐的震慑作用充分发挥,不能腐、不想腐的效应初步显现,反腐败斗争压倒性态势正在形成。“充分发挥”、“初步显现”,“正在形成”,这些都是着眼大局作出的判断。我们把握了大局,才能对反腐败斗争形势有清醒的认识,才能更深刻地理解中央反腐败决心没有变、目标没有变的重要论断。

  有无大局观,有无大局意识,反映了领导干部的综合素质,也反映了党的思想作风状况。应该强调,服从服务中央的工作大局,不应该只是一种表态,也不能只看如何表态。重要的是,要把地方和部门的工作自觉与大局联系起来,与中央的整体部署对接起来,积极配合,主动担当,为党分忧。

  从一定意义上说,增强大局意识,是党性锻炼的一项重要内容。作为思想观念,必须不断强化;作为精神境界,必须不断提升;作为工作能力,必须不断培养;作为政治纪律,必须严格执行。党员干部增强四个意识对照检查材料(6)

  党的报告再一次向全党严正指出:“精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前”。精神懈怠影响党员先锋模范作用的发挥,能力不足制约党的兴旺发达,脱离群众动摇党的执政之基,消极腐败关系党的生死存亡。可以说,这

  “四大危险”是对当前我党执政队伍所面对的挑战的全面总结,是对党员干部先进性不足之所在的深刻认识,“四大危险”的存在影响着干部队伍的执行力,动摇着党的执政基础,更阻碍着人民群众幸福小康的实现。

  近年来,“四大危险”在各种报告与文件中屡次被提及,证明了克服“四大危险”的必要性,反映了解决“四大危险”的紧迫性。我们作为基层审计人员,唯有增强“四种意识”,才能最终经受住“四大危险”的考验,振奋精神,提高能力,做一个努力工作、奋发向上的审计人。

  一、增强忧患意识,克服精神懈怠的危险改革开放三十余年来,我国经济社会等方面的发展取得了辉煌成就,央行建设与发展也日新月异。面对这些成绩,我们身边的有些同志放松了警惕,熄灭了斗志,认为发展已经很好了,辛苦多年该好好享受了。殊不知,这种想法是极其危险的。我们国家建设与发展只是取得了阶段性的成绩,还有许多困难和问题在前方的道路上等待我们去解决,此时停滞不前就等于退后,唯有保持开拓进取的忧患意识,才能克服精神懈怠的危险,才能让我们国家建设事业科学发展、长远发展。二、增强创新意识,克服能力不足的危险创新是民族发展的活力,也是我们国家建设发展的动力。报告中五十五次提到“创新”一词,可见创新意识已成干部必备之素质。在当代发展中,我们审计人唯有紧随时代步伐,把握时代命脉,才能做时代的领军人,必须坚持“以实干出创新,以创新出实绩”的原则,以提高工作效率和群众满意率为出发点和落脚点,不断创新工作方式、方法,不惧困难,不怕变革,以更无畏的创新意识,克服工作能力不足的危险。三、增强宗旨意识,克服脱离群众的危险共产党员的唯一宗旨就是为人民服务。如果在工作中只为个人利益着想,就是脱离群众。人民是历史的推动者和国家的真正主人,谁脱离了群众,也就失去了根基。所以,我们审计人必须始终坚持将工

  作的重心、全部心思放在为人民服务上来,始终保持同人民群众的血肉联系,唯有不断强化公仆意识,提高为人民服务的意愿、决心、能力,才能克服脱离群众的危险,做到情为民所系,利为民所谋。

  四、增强使命意识,克服消极腐败的危险带领全国各族人民全面建成小康社会,实现社会主义现代化,完成中华民族的伟大复兴,是历史赋予我党的伟大使命,也是我们审计人工作的指导方向。精神指路,思想先行,有了使命感,才有更强的责任感。我们审计人必须永葆求真务实、艰苦奋斗的精神,始终保持共产党人的政治本色,增加先进性和纯洁性。在实际工作中,常思贪欲之害,常修为政之德,常怀律已之心,脚踏实地又立足长远,自觉自律,做到兢兢业业做事、干干净净做人,以崇高的使命意识克服消极腐败的危险。

篇八:四个意识是否牢固方面对照材料料

  “四个意识牢不牢”自我鉴定材料

  “四个意识牢不牢”自我鉴定材料

  研讨“四个意识牢不牢”,首先咱得知道,是哪四个意识。政治意识,大局意识,核心意识,看齐意识。

  一:增强政治意识,树立坚定的信念意识,不断提升自己的理论能力,必须坚持以科学的理论武装头脑,必须坚持不断深入的学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系,深入学习实践科学发展观,牢固确立正确的世界观、人生观、价值观,增强分清理论是非、政治是非的能力,弘扬党的优良传统和作风,不断加强党性修养锻炼,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,坚定政治立场,明辨大是大非。

  二:增强大局意识,树立正确的工作方向,不断提升自己的工作能力。要爱党爱国爱人民,心里装着单位和集体的事业和工作,以全局的长远的利益为重,以全局的长远的需要为重,以集体和他人为重,要按这个要求来分清轻重缓急,知道什么是应该做的,什么是不应该做的,什么是需要坚持发扬的,什么是要反对摈弃的,由此形成固定的观念性的东西。

  三:增强核心意识,树立正确的行动指南,不断提升自己的政治定力。只有加强和维护党的集中统一领导,坚定党是领导中国现代化建设的核心力量信念,才能不断把现代化

  建设事业推向前进。

  四:增强看齐意识,树立正确的行为标杆,不断提升自己的担当能力。自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐。要自觉在政治定力、担当精神、工作方法、敬业精神、清正廉洁上向党中央看齐,保持共产党人政治本色,永葆本色。

  四个意识方面存在的问题及整改措施

  听取领导、党员们的意见,深刻查摆问题,认真剖析原因,提出整改措施,形成以下对照检查材料。

  一:增强政治意识方面,在以后的集体学习中,理应积极主动的按时参加,并且学以致用,不断加强党性修养锻炼,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,坚定政治立场,坚决拥护党的路线方针政策。

  二:增强大局意识方面,坚决改掉个人意识狭隘的低端思想,时时刻刻以大局为重,以集体为重。

  三:增强核心意识方面,树立正确的行动指南,不断提升自己的政治定力,时时刻刻以党章约束自己。

  四:增强看齐意识方面,以先进,以标兵,以榜样,作为自己学习的楷模,努力提高自己的工作水平,使自己在以后的工作中,更上一层楼。

  __县广播电视局

  2018年8月11日

篇九:四个意识是否牢固方面对照材料料

  个人对照检查材料四个意识牢不牢方面

  个人对照检查材料四个意识牢不牢方面个人对照检查材料四个意识牢不牢方面【四个意识树的不牢方面】篇一通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪”问题的表现和原因,并针对存在问题和不足明确了今后在工作中的改进措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在的问题及表现(一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然”的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。(二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的督促指导下才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头。。(三)自律意识不严。思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象。二、存在问题的原因分析(一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的认识不够到位,对政治理论素养的培养认识不足,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少”。(二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身”的自觉,思想上自警自励不够。没有严格按一个有着共产主义信仰的**的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班。

  三、努力的方向及措施1、加强理论学习,不断锤炼党性。日后工作中,自身需不断学习加强理论只是储备,多翻阅党性建设方向的文件杂志,与同事间加强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提高工作水平。2、树立牢固意识,全心全意为民。作为一名**、基层干部,树立起“一刻也不能脱离群众”的意识,一切工作出发点以人民的利益为重。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。3、遵守党的纪律,执行党的方针。自觉遵守和维护党的政治纪律,坚持党的基础理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。树立全局意识,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,坚决反对政治上的自由主义,不听、不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意为人民服务,牢固树立党章意识,自觉用党章规范自己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,坚决反对违反党的政治纪律的行为。总之,我将以“政治知敬畏守规矩”活动为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改进工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。篇二作为一名基层带兵干部,通过此次安全教育管理整顿动员和学习有关的辅导

  材料以后,深受启发,感触很深。进一步认识和体会到了安全教育管理的重大意义,明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应达到的要求。对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原则、遵规守纪等方面的情况,我进行了深刻的反思,彻查了问题,认真剖析了产生问题的根源,对今后的努力方向进行了明确。

  一、存在的问题(一)政治理论学习不够深,理论水平不高,认知能力偏低。在政治理论学习上,我只是按照上级要求完成学习任务。但是还存在探究不深、钻研不透的问题,离上级的要求和自身需要还存在较大差距。一是理论学习没有上升到“我要学”的思想境界,而是停留在“要我学”的被动局面。二是学习有懒惰的思想。在学习上,仓库党委指定学什么就学什么,平时很少主动去学习。在学习中缺乏钻研的精神,虽然在学习上能针对学习内容撰写一些心得体会,但仍停留在对事物一般的认识上,思想认识水平不高,存在一定的偏差,调查研究和观察分析问题的能力弱。(二)工作标准不高,工作作风飘浮。应该说,任现职以来,能向身边的同志虚心请教,以使自己可以胜任本职工作。在态度上是认真的,钻研业务是比较刻苦的,但是用工作的高标准来衡量,还是做得很有欠缺的。工作中满足于一般标准,只求过得去,不求过得硬,满足于现状,没有很好地去思考如何高标准的把连队的建设抓得更好。在日常工作和受领承办上级任务时,还存在应付、拖拉和抱怨的思想,不能积极迅速地高标准完成领导交给的任务。(三)综合业务素质不高,创新意识不强。平时满足于事务性工作,不注重学习一些新知识、新技能,还存在“吃老本”的思想。文字水平提高不快,距上级领导的要求差距较远,材料写作存在粗俗不精的问题,特别是自己作为一名政工干部在文字材料的撰写上离领导的要求还有较大的差距。处理问题停留在老办法、老经验上,对新情况新问题研究不深,认识不够,方法不多,不灵活,不能根据形势变化和问题的发展特点研究新办法新对策。(四)勤俭节约、艰苦奋斗精神发扬不够。

篇十:四个意识是否牢固方面对照材料料

  四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料

  全文免费阅读,仅供学习参考四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料按照要求,我认真对照思想动态和工作实际,紧紧围绕“政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严”等方面,深入进行了对照检查。现将个人对照检查情况报告如下。

  一、存在的问题(一)政治功能强不强方面。一是政治理论学习不够深入。学习形式多限于集中学习,很少静下心抽时间自学。对新时代中国特色社会思想、十九大精神和新修订的党章的学习还不够系统。二是提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合发展实际的工作特点、规律把握不够。三是理想信念有所弱化。没有真正把群众利益作为工作的出发点和落脚点,仅仅把抓好具体业务工作作为实现共产理想的使命。(二)“四个意识”牢不牢方面。一是政治思想境界还不够高。认为自己只是一名普通党员干部,“听党话、跟党走”就是最大的讲政治,对政治意识的理解还有一定局限性。二是大局视野还不够宽。在落实工作上认为只要做好自己分内的事就可以了,其他的问题自有组织和领导来把握。三是对核心意识的理解不够准。片面认为核心意识就是“一把手”意识,就是党组织意识,站位不高,还不能完全从政治高度分析^p政治问题。(三)“四个自信”有没有方面。

  一是对中国特色社会制度、理论体系的学习和认识停留在抽象性、概念性的层面上。

  二是对社会上存在的“共产渺茫论”和拜金、享乐、个人以及资产阶级腐朽思想批判不够。

  三是对中国传统文化学习不够、理解认识不全面,有时不能自觉抵制西方不良思潮的误导。

  (四)工作作风实不实方面。一是面对工作任务,有时首先想到的是在最短时间内完成,而不是想到要做到最好,在任务多、压力大的时候存在应付过关的想法。二是对有关的政策法规研究不够透彻,工作方法较简单,深入调查研究不够。三是缺乏创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于领导布置什么做什么。(五)发挥作用好不好方面。一是跟紧时代步伐的能力素质不足。学习理解和准确把握新时代中国特色社会思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,思考谋划思路窄,工作成效不明显。二是执行落实的意识还不够强。有些想法局限于心动,没有落实到行动上,在开拓创新中提升履职尽责能力的意识不足。三是敢于担当的意识不够强。充分发挥工作积极性、主动性和创造性的精气神有所欠缺。(六)自我要求严不严方面。一是自我要求有所降低。有时工作习惯按部就班,自己“既不居后、也不争先”的心态无形中导致思想上产生了松懈情绪。二是政治敏锐性和政治鉴别力不够,有时在执行各项规章制度存在不够严格的现象。三是有时只停留在“守底线”的基本要求上,没有始终用“高标准”来要求自己时刻保持干事创业、奋发向上的精神动力。

  二、产生问题的原因剖析(一)提升理论素养的自觉性欠缺。对理论学习重视程度不够,在工学关系处理上重工轻学,认为学习的效果最终还是要通过工作的成果来体现,自觉抽时间学习少,对深层次的问题研究考虑的还不够,用理论指导实践的能力还需加强。(二)坚持求真务实的作风不够纯正。工作上缺乏创新意识,满足于完成工作任务,没有按照一流的工作标准要求自己。主动到群众中听意见、站在群众立场上想问题以及敢于较真碰硬的求实作风有所淡化。认为社会发展了,生活富裕了,勤俭节约、艰苦奋斗的必要性就小了,在生活和工作上对社会上一些不良现象没有进行坚决抵制。(三)执行政治纪律方面有所松懈。思想上没有以铁的纪律要求自己,在工作和生活上放松对自己的要求,满足于已经取得的成绩,淡化自己的政治身份和政治责任,对自己要求不严,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,思想上严防死守,令行禁止的意识不够深入,政治纪律松懈的思想有所抬头。三、今后的努力方向和整改措施(一)强化学习,提升水平。要认真学习党的各项方针政策,并联系实际努力改造世界观,不断提高理论水平,进一步坚定共产信念。勤学习、勤动脑、勤动手,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新状况、新问题。要提高学习的自觉性,努力学习业务知识、法律法规,拓展知识面,在工作中更好地发挥作用。(二)严格标准,廉洁自律。时刻用党员的标准严格要求自我,充分发挥主观能动性和创造性,严格遵守各项规章制度,廉洁奉公,永葆共产党员的先进性。克服工作中不良情绪,进一步增强工作积极性,树立强烈的担当意识,把群众满意不满意,赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,树立良好的党员形象。(三)转变作风,履职尽责。脚踏实地做好本职工作,深入基层,多学习,多了解,尽心尽力把工作做好。一切以党和人民利益为出发点,做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实、兢兢业业。在服务创优上狠下功夫,增强政治责

  任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路、良好的形象、一流的业绩做好各项工作。

篇十一:四个意识是否牢固方面对照材料料

P>  对照检查四个意识

  四个意识四个责任个人对照检查材料自我要求对照检查,四个意识个人对照检查材料按照院机关党委的统一部署,结合我自身实际情况,我认真的学习了中央八项规定的精神、十九大精神,以及关于“纠正四风不能止步,作风建设永远在路上”的重要指导精神等,对照“四个意识”、“四个自信”的要求,结合自己工作实际,自我剖析如下:一、存在的问题(一)存在大局意识把握不强局部服从全局,从全局的角度去对待和处理局部问题的意识不够。存在以部门问题为重,以个人岗位问题为重的现象与言行,有时候没有从全院角度出发考虑问题,关心个人得失而无视全局利益。没有正确的摆正心态,有时候会以事不关己高高挂起的姿态去处理事务。(二)政治意识表现不足,理论能力有待提高由于身处办公室,日常琐碎杂事较多,很难静下心来学习学习理论知识,每次开党支部组织生活会,虽然在会上可以吸收很多理论知识,但是在会后没有能够及时的消化总结,往往不能将这些知识归纳总结并转化为自己的坚定信念。有时认为政治离我很遥远,不能将最新的政治理论转化为实践,理论水平有待提高。(三)看齐意识不强,担当能力有待提高在工作中表现为满足现状,很少主动去和其他先进地区进行比较,不去主动发现问题,不深究问题发生的根,往往就事办事,主动创新意识不足。有时候会因为办公室内部分工的问题,就闹小情绪,总认为自己做的比别人多、比别人累,担当意识不强,有待进一步提高。二、产生问题的根

  (一)大局意识不强,究其原因是由于个人对工作分工的不明确,往往事事从个人角度考虑问题,不能够从院里角度考虑问题。

  有时候有骄傲自满情绪,没有看清自己的位置,高估了自己。没有从办公室就是为干警服务的角度考虑问题。

  (二)不重视政治理论学习支部及党小组组织的学习活动参加不积极,自学不到位,学习贯彻理论不透彻,工作中放低了要求。不经常去阅读政治理论性的书籍,思想认识不到位。总认为自己把分内以及领导交代的事情做完就好,对政治理论学习不够重视,没有把政治理论学习和日常工作同样看待。

  (三)主观能动性不够,对自己要求放松工作中更多的是在执行上级的要求,不努力去发现与探索核心问题所在,不去深究问题根,不在努力学习最新的法院技术成果,满足现状得过且过。经常犯主观、个人错误,导致担当意识淡薄。

  三、改善的措施(一)进一步加强学习,增加思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治职责,切实加强理论学习,完善个人自学和组织学习相结合方式,结合支部中心任务和重点工作确定学习资料,自觉做好自学笔记。利用先锋在线等手机软件,坚持随时、随地学习。真正把“四个意识”“四个自信”学到自己的大脑中,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。(二)增强大局观念。坚决克服过去在工作中全局观念和大局意识淡薄的问题,在工作中自觉地服从、服务于大局,遇事更多从大局考虑从长远考虑,自觉地把自己的工作同全局联系起来,人人

  正在的为法院干警做好服务工作,消除本位思想,切实树立良好的工作心态。(三)在加强政治学习的同时,更要努力学习专业业务知识,给自己设立高

  标准,严格要求自己,同时向先进法院看齐,努力提高业务水平,不断学习其他法院优秀建设经验,强化我院现有建设成果,优化软件应用,并且始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到日常的工作中去。

  增强四个意识个人对照检查材料对照检查,四个意识

  增强四个意识个人对照检查材料(三)通过认真回顾自已近年来在工作、生

  活中的表现,切实感觉到与要求还有一定差距,有必要进行认真查摆自己存在的

  实际问题和不足,并剖析根,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地发挥

  一个共产党员应有的先锋模范作用。下面就自身存在的问题、具体表现、产生的

  根做一深刻剖析。不详、不深、不实之处,请同志们予以指正。

  一、存在问题的具体表现和产生问题的原因分析^p

  1、政治理论学习的

  自觉性不强,运用理论去指导实际工作不够。

  具体表现为:

  一是自觉主动抽时间学习不够。除参加支队及大队组织学习外,平时自己

  很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。

  二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫,学习中集中通读文章、看

  报纸和电视新闻较多,认真坐下来研究原著少,虽然在学习中有时也写一些心得

  笔记,但是真正联系自己的思想和工作实际写体会心得笔记不多。

  三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用马列毛泽东思

  想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析

  ^p、解决面临的实际工作问题的具体能力。对理论知识的理解与实际应用脱

  钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条

  化。所以缺

  乏应有的政治敏锐性和洞察力,不善于从政治的角度来观察、分析^p问题,缺少一种时不我待的使命感和危机感。认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。有时候认识事物带有盲目性。

  如在看待一些社会现象时,只是在看的时候激动、愤慨,看完后,所有的激动也就灰飞烟灭了,没有一种切肤之痛的感觉。

  四是由于政治理论学习不够,表现在理想信念上,虽然也有坚定的信念和信心,但是只限于口头上,缺乏一种为共产事业奋斗从现在做起,从自身做起的具体行动意识。

  分析^p原因:平时虽然也学习一些马列、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有深刻认识其思想的精髓,对邓小平理论的精神实质和“三个代表”重要思想理解的不深,不透。自觉学习的主动性不够,认为政治理论学习是虚的东西,没有真正认识到政治理论学习是武装头脑,坚定信念,净化心灵,指挥行动的重要法宝。

  2、专业业务知识掌握得不深不全,工作业务能力有待进一步加强。具体表现为:一是虽然有时候也学习点业务专业知识,但有些实用的思想,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是在公安业务知识方面,对法律

篇十二:四个意识是否牢固方面对照材料料

P>  通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪〞问题的表现和原因,并针对存在问题和缺乏明确了今后在工作中的改良措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、存在的问题及表现(一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然〞的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。(二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的催促指导下才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头。。(三)自律意识不严。思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象。二、存在问题的原因分析(一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的认识不够到位,对政治理论素养的培养认识缺乏,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少〞。(二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身〞的自觉,思想上自警自励不够。没有严格按一个

  有着共产主义信仰的党员的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班。

  三、努力的方向及措施1、加强理论学习,不断锤炼党性。日后工作中,自身需不断学习加强理论只是储藏,多翻阅党性建设方向的文件杂志,与同事间加强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提高工作水平。2、树立牢固意识,全心全意为民。作为一名党员、基层干部,树立起“一刻也不能脱离群众〞的意识,一切工作出发点以人民的利益为重。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广阔人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好开展好最广阔人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民聚集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。3、遵守党的纪律,执行党的方针。自觉遵守和维护党的政治纪律,坚持党的根底理论、根本路线、根本纲领、根本经验、根本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。树立全局意识,自觉做到

  讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,坚决反对政治上的自由主义,不听、不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为

  党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意为人民效劳,牢固树立党章意识,自觉用党章标准自己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,坚决反对违反党的政治纪律的行为。

  总之,我将以“政治知敬畏守规矩〞活动为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改良工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、开展好广阔人民群众的根本利益。

  按照兴凯湖机关党支部组织生活会要求,以“强化创新理论武装,树牢“四个意识〞,坚决“四个自信〞,解放思想,勇于担当,积极作为,以求真务实作风坚决把党中央和省市委、兴凯湖管委会党委决策部署落到实处。〞为主题,我重点围绕“四个意识〞的牢不牢,个人查摆问题如下:

  一、存在的问题到机关支部担任组织委员以来,在领导和同志们的帮助下,虽较

  为认真地完成了本职工作,但始终觉得个人思想政治素质、业务理论水平、工作能力还没有完全适应这个工作,主要有以下几个方面:

  1、理论学习上远远不够。理论学习不主动,自觉性不高。学习的自觉性、积极性和主动性不强,往往是要求学什么就学什么,有交差、应付思想。自觉主动抽时间静下心来学习比拟少,利用工作空闲和业余时间学习也比拟少,存在实用主义倾向,局性、前瞻性、创新性不够,与上级要求还有相当差距。

  2、工作全局观念不强,缺乏奉献精神。干事创业激情有所欠缺,对于工作任务首先想到的是怎样尽快完成,而不是想着怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候还存在推诿扯皮、应付以求过关的想法,影响了工作效果。有时在工作中还存在“平均主义〞思想,本职工作能尽心,份外工作不愿干。

  3、遵守党的纪律还不够坚决。在听党话、跟党走这个根本问题上,从不模糊,但党性的纯度、思想境界的高度还不够。政治纪律上,有时在起草、修改有关工作落实的文件时,存在着针对性和指导性不强的问题;在办理上级有时限要求的工作任务时,有时还存在工作拖拉,未能按时办结上报的问题。组织纪律上,在工作中不能经常开展批评与自我批评,没有真正做到较真碰硬、红脸出汗。工作纪律上,有时遇到急事难事,情绪比拟急躁,担当意识还不够强;偶尔还存在迟到早退现象。

  二、产生问题的根源剖析1、理论学习不够。常常把学习放在嘴边喊口号,而从内心深处根

  本就没有把理论学习放在重要位置,感觉在同志们面前谈学习会格格不入,装清高。即使学了,也是搞搞形式,记住支言片语,缺乏持之以恒自觉学习的精神。由于缺乏理论学习,导致与实际工作脱节,不能有效地与实际工作紧密结合起来。

  2、党性修养不强。有时认为党性是潜意识的,看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系,进而淡化了党的政治纪律、组织纪律的刚性要求。在实际工作当中,有时对违反党的政治、组织纪律的一些小问题、小毛病,也持有即使偶尔逾越规矩、也不会出大格的“活思想〞,导致自身在先进性、纯洁性和纪律的严肃性上有所弱化。

篇十三:四个意识是否牢固方面对照材料料

P>  按照兴凯湖机关党支部组织生活会要求,以“强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,解放思想,勇于担当,积极作为,以求真务实作风坚决把党中央和省市委、兴凯湖管委会党委决策部署落到实处。”为主题,我重点围绕“四个意识”的牢不牢,个人查摆问题如下:

  一、存在的问题到机关支部担任组织委员以来,在领导和同志们的帮助下,虽较为认真地完成了本职工作,但始终觉得个人思想政治素质、业务理论水平、工作能力还没有完全适应这个工作,主要有以下几个方面:1、理论学习上远远不够。理论学习不主动,自觉性不高。学习的自觉性、积极性和主动性不强,往往是要求学什么就学什么,有交差、应付思想。自觉主动抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也比较少,存在实用主义倾向,局性、前瞻性、创新性不够,与上级要求还有相当差距。2、工作全局观念不强,缺乏奉献精神。干事创业激情有所欠缺,对于工作任务首先想到的是怎样尽快完成,而不是想着怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候还存在推诿扯皮、应付以求过关的想法,影响了工作效果。有时在工作中还存在“平均主义”思想,本职工作能尽心,份外工作不愿干。3、遵守党的纪律还不够坚决。在听党话、跟党走这个根本问题上,从不含糊,但党性的纯度、思想境界的高度还不够。政治纪律上,有时在起草、修改有关工作落实的文件时,存在着针对性和指导性不强的问题;在办理上级有时限要求的工作任务时,有时还存在工作拖拉,未能按时办结上报的问题。组织纪律上,在工作中不能经常开展批评与自我批评,没有真正做到较真碰硬、红脸出汗。工作纪律上,有时遇到急事难事,情绪比较急躁,担当意识还不够强;偶尔还存在迟到早退现象。二、产生问题的根源剖析1、理论学习不够。常常把学习放在嘴边喊口号,而从内心深处根本就没有把理论学习放在重要位置,感觉在同志们面前谈学习会格格不入,装清高。即使学了,也是搞搞形式,记住支言片语,缺乏持之以恒自觉学习的精神。由于缺乏理论学习,导致与实际工作脱节,不能有效地与实际工作紧密结合起来。2、党性修养不强。有时认为党性是潜意识的,看不见、摸不到,党性修养强

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  不强,跟工作的好坏没有多大关系,进而淡化了党的政治纪律、组织纪律的刚性要求。在实际工作当中,有时对违反党的政治、组织纪律的一些小问题、小毛病,也持有即使偶尔逾越规矩、也不会出大格的“活思想”,导致自身在先进性、纯洁性和纪律的严肃性上有所弱化。

  3、宗旨观念淡化。总觉得自己是一般干部,有得过且过、差不多就行的心理,说明自己的人生观、世界观还不够崇高,干部的角色意识不够强。这表面上看是标准不高,而其根本原因在于自我要求的放松,组织观念、集体观念淡化了,缺少党员先进性的追求和境界,说到底是全心全意为人民服的宗旨观念淡化了。

  4、自律意识弱化。在遵守党的纪律方面存在的一些问题,主要是自己对勤政优政的宗旨意识树立的还不够牢固,自觉用党的纪律和党员干部廉洁自律的有关规定约束自己还不够深入,进一步讲就是谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗、无私奉献、勇于担当的作风还不够强。

  三、今后努力方向和改进措施针对自身存在的问题和不足,我要在以下两个方面加以改进和努力提高自己。1、加强政治学习,提高党性修养。始终把自觉增强“四个意识”、“三严三实”具体要求,作为自己的行动指南。坚持主动挤时间抓好学习,进一步活化学习形式、丰富学习内容,做到常补精神之“钙”,认真反思自己的理想信念是否坚定,世界观、人生观、价值观改造的是否彻底,真正解决好思想“总开关”问题,进而不断提升党性修养,筑牢抵制“四风”的思想基石,提高贯彻执行党的方针政策的自觉性,增强自身的政治素质和理论水平。2、切实改进作风,增强宗旨意识。牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神。把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一。正确对待权力、金钱和名利,在生活上勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作作风上,努力破除消极和应付思想,迎难而上,勇于担当,脚踏实地的投入到本职工作中去。

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篇十四:四个意识是否牢固方面对照材料料

P>  个人对照检查材料四个意识树得不牢2篇

  篇一

  通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪”问题的表现和原因,并针对存在问题和不足明确了今后在工作中的改进措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、存在的问题及表现

  (一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然”的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。

  (二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的督促指导下才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头。。

  (三)自律意识不严。思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象。

  二、存在问题的原因分析

  (一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的认识不够到位,对政治理论素养的培养认识不足,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少”。

  (二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身”的自觉,思想上自警自励不够。没有严格按一个有着共产主义信仰的党员的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班。

  三、努力的方向及措施

  1、加强理论学习,不断锤炼党性。日后工作中,自身需不断学习加强理论只是储备,多翻阅党性建设方向的文件杂志,与同事间加强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提高工作水平。

  2、树立牢固意识,全心全意为民。作为一名党员、基层干部,树立起“一刻也不能脱离群众”的意识,一切工作出发点以人民的利益为重。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广大人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,做到思路上向惠民富民汇集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题。

  3、遵守党的纪律,执行党的方针。自觉遵守和维护党的政治纪律,坚持党的基础理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威。树立全局意识,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,坚决反对政治上的自由主义,不听、

  不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为

  党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意为人民服务,牢固树立党章意识,自觉用党章规范自己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,坚决反对违反党的政治纪律的行为。

  总之,我将以“政治知敬畏守规矩”活动为契机,履行好自身的工作职责,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改进工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

  篇二

  作为一名基层带兵干部,通过此次安全教育管理整顿动员和学习有关的辅导材料以后,深受启发,感触很深。进一步认识和体会到了安全教育管理的重大意义,明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应达到的要求。对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原则、遵规守纪等方面的情况,我进行了深刻的反思,彻查了问题,认真剖析了产生问题的根源,对今后的努力方向进行了明确。

  一、存在的问题

  (一)政治理论学习不够深,理论水平不高,认知能力偏低。

  在政治理论学习上,我只是按照上级要求完成学习任务。但是还存在探究不深、钻研不透的问题,离上级的要求和自身需要还存在较大差距。一是理论学习没有上升到“我要学”的思想境界,而是停留在“要我学”的被动局面。二是学习有懒惰的思想。在学习上,仓库党委指定学什么就学什么,平时很少主动去学习。在学习中缺乏钻研的精神,虽然在学习上能针对学习内容撰写一些心得体会,但仍停留在对事物一般的认识上,思想认识水平不高,存在一定的偏差,调查研究和观察分析问题的能力弱。

  (二)工作标准不高,工作作风飘浮。

  应该说,任现职以来,能向身边的同志虚心请教,以使自己可以胜任本职工作。在态度上是认真的,钻研业务是比较刻苦的,但是用工作的高标准来衡量,还是做得很有欠缺的。工作中满足于一般标准,只求过得去,不求过得硬,满足于现状,没有很好地去思考如何高标准的把连队的建设抓得更好。在日常工作和受领承办上级任务时,还存在应付、拖拉和抱怨的思想,不能积极迅速地高标准完成领导交给的任务。

  (三)综合业务素质不高,创新意识不强。

  平时满足于事务性工作,不注重学习一些新知识、新技能,还存在“吃老本”的思想。文字水平提高不快,距上级领导的要求差距较远,材料写作存在粗俗不精的问题,特别是自己作为一名政工干部在文字材料的撰写上离领导的要求还有较大的差距。处理问题停留在老办法、老经验上,对新情况新问题研究不深,认识不够,方法不多,不灵活,不能根据形势变化和问题的发展特点研究新办法新对策。

  (四)勤俭节约、艰苦奋斗精神发扬不够。

  在当前市场经济蓬勃发展,军队大力提倡勤俭节约的形势下,自己对艰苦奋斗、固守清贫的认识还没有到位。平时生活中不注意节俭,接待朋友时,为了表示客气和尊重,有安排到地方宾馆吃、住,上高档烟、酒,点高价菜的现象。主要原因:一是有“随大流”的思想,认为现在社会上都这样,别人这样,你不这样做,等于影响了自己形象,显得小气;二是艰苦奋斗的思想树得不牢,认为吃喝是小节,偶尔的吃喝没什么关系。

  (五)对待军事训练不够积极、刻苦。

  自认为经历过艰苦的新兵生活磨练和院校的锻炼,体能基础较好。所以主动锻炼的意识不强,虽然平时也能坚持出早操,课余还利用一些时间打打篮球,但体能素质还是很一般,效果不明显,以致体能测试时仅仅能合格。与军官体能训练的要求还存在较大的差距。

  二、问题剖析及下步的努力方向

  通过仓库此次安全教育管理整顿和教育后的自我反省和思想交锋,对照检查中存在的问题,归根结底是事业心责任感不强造成的,能力素质弱可以通过实践锻炼不断学习来弥补,但是如果事业心责任感不强的话,不仅影响个人的成长进步,还会影响整个单位的全面发展。通过这次教育触及

  了灵魂,经过反思,我深刻的认识到必须时刻保持警惕,做到警钟长鸣。自觉地防微杜渐,做到慎独、慎微。针对自身存在的不足,今后我将在以下的几个方面上下功夫加以改善提高。

  (一)积极学习理论,努力提高政治思想理论水平。

  树立目标,用坚定的理想信念来指引自己,力求自己在党性修养方面有实质性的提高。用正确的世界观、人生观和金钱观来衡量自已的一切,把握住自己的人生的航向;要见微知著,防微杜渐,不断提高自己在具体工作中讲政治的意识;要时时刻刻遵守政治纪律,不打折扣,不搞变通,保证自己在政治上的纯洁,

  不犯错误,保持正确的政治方向;要高度警惕小资产阶级生活方式的侵蚀和个人主义、享乐主义、自由主义的影响,保持艰苦奋斗的政治本色和生活作风,不盲目攀比,做到守得住寂寞,耐得住清贫。

  (二)振奋精神,扎实工作,提高业务素质和综合能力。

  服从命令,听众指挥,在本职岗位上充分发挥自己的才能,创造性地开展工作。不怕苦,不怕累,全身心地投入到每一项工作当中去。抓住机遇,不畏艰难,下真功夫掌握基

  层经常性工作方法和相关专业知识。学着干,干着学,多看、多问,多听,多写,多干,勤于动脑,努力研究,注重实践,善于总结,努力将知识转化为能力。同时要在领会上级首长意图上下功夫,以积极主动,开拓创新的精神地开展工作,使自己分管的工作能做到高标准、高质量。坚持不干则已,要干就要干好的良好作风。

  (三)严格要求,努力培养艰苦奋斗和勤俭节约的作风,维护基层带兵干部的良好形象。

  要让吃苦耐劳、艰苦朴素、勤俭节约的本色时刻从自己的身上体现出来。时刻以党性军纪来提醒自己,用条令条例来约束自己,用科学发展观的理论精华为标准和要求,作一名合格的党员干部。敢于坚持原则,开展批评与自我批评,不断改正自己的错误和缺点。讲原则不讲关系,讲党性不讲私情,在日常工作和生活当中严格落实各项规章制度。老老实实为人,扎扎实实做事。认真做好基础性工作,立足当前,着眼长远,踏实立志于基层,将连队的工作抓紧、抓严,抓好,为不失一名基层主官职责而不懈努力。

  (四)积极参加军事训练,努力提高自身军事素质

  。针对自身体能弱的问题下大力气把体能训练搞好,要充分利用业余时间加强训练,注重质量,并持之以恒的坚持

  下去。积极参加其他军事训练,努力使自己成为各方面都合格的军官。通过这次安全管理教育整顿,联系自身实际,自查自纠,才发现自己本身存在的问题还很多,自我认识也十分肤浅,对问题分析不透彻,挖掘不深,解决不好。在今后的工作生活中,我将按照上级要求和自己制定的整改措施来处事、为人,服从命令,听从指挥,加强学习,努力工作,做新形势下的合格基层干部。

  增强四个意识对照检查材料反思

  根据中央和省委的要求,这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。,联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

  一、存在的主要问题

  1、理论功底不高,运用理论指导实践不够。

  一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。

  二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。

  三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

  2、工作作风不实,求真务实的精神不够。

  一是接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。

  二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动

  而无行动的状态。

  三是对有关的政策法规研究不够,工作方法较简单,同志间的思想交流不多,深入基层和村组调查研究不够,对全市的工作指导和督促还不够深入,致使工作效果不够理想。

  3、群众意识不强,为民服务的宗旨不够。

  一是虽然也经常下基层调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。如,我市农民增收渠道不多,企业没有形成规模,结构不合理现象突出。

  二是在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统,联系群众不广泛,与干部职工谈心交流少,直接听取基层群众意见不及时不全面,对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面,帮助干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

  4、勤政廉政不深,廉洁自律的力度不够。树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固,党风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用

  党的纪律约束自己还不够深入,时有存在把关不严的现象。

  二、存在问题的主要原因

  1、政治理论学习不够深入,政治理论修养不到家。

  一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。

  二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础,只有在理论上分清是非,才能做到政治上的清醒和坚定。

  2、改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。

  共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,

  对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

  3、群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。

  对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。

  三、今后改进措施与努力方向

  1、要进一步加强理论学习,增强理论功底。

  提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

  2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私

  奉献和艰苦奋斗的精神。

  共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

  3、要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。

  在当前社会还存在腐败现象情况下,要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、白警、白省、自励,做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气;要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带

  头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

  4、要进一步务实创新,增强工作实效。

  要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。始终围绕我市的长远发展和中心工作,带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

  总之,教育实践活动,要围绕“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,落实整改、建章立制”三个环节深入推进,特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上上作出公开承诺,接受监督,并以实际行动履约践诺,今后我将在领导和同志们的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,为经济社会又好又快发展多作贡献。

篇十五:四个意识是否牢固方面对照材料料

P>  个人对照检查材料四个意识树得不牢

  篇一通过深入查摆、逐条梳理、深刻剖析“遵规守纪〞问题的表现和原因,并针对存在问题和缺乏明确了今后在工作中的改良举措.现将对照检查情况报告如下:一、存在的问题及表现〔一〕理论功底不扎实.主要表现对重大理论问题一知半解,存在“只知其然,而不知其所以然〞的问题,有时凭有限的经验办事,结果常常事倍功半.学习缺乏点滴积累和系统钻研,知识面狭小,偏重于与自身业务工作联系紧密的知识.〔二〕工作主动性不够.思想上存在一定的惰性和畏难情绪,缺少主动争挑重担的勇气,有时需在他人的催促指导下才能完成工作.工作中遇到难题有绕道走的思想,缺少迎难而上、知难而进的劲头..〔三〕自律意识不严.思想上自我约束不严格,有松懈懒散的现象.不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情干工作的现象.二、存在问题的原因分析〔一〕对增强学习的重要性熟悉不够.对继续增强学习的熟悉不够到位,对政治理论素养的培养熟悉缺乏,对政策理论学习热情不够,在学习的过程中,不求甚解、不愿深研、断章摘句.对一些理

  论问题政策法规说不由所以然,断章取义;学习政策理论只是为学习而学习,未加充分体会,与自身工作实际联系不紧密,工作实践常常脱节,感觉“书到用时方恨少〞.

  〔二〕对主观世界的改造有偏差.放松了对人生观、世界观的改造,缺少“日三省吾身〞的自觉,思想上自警自励不够.没有严格按一个有着共产主义信仰的党员的标准要求自己,没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识,习惯于以小人物的视角和眼光看问题,在政治上心智还不成熟,缺乏政治敏锐和自觉性,缺少政治责任感.看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够,工作开拓创新意识不强,习惯按部就班.

  三、努力的方向及举措

  1、增强理论学习,不断锤炼党性.日后工作中,自身需不断学

  习增强理论只是储藏,多翻阅党性建设方向的文件杂志,与同事间增强党性认知交流,深入学习理论知识和思想精华实质,做到理论与实际相结合、运用和分析同步走,用丰富的理论知识武装自己,依靠理论指导工作,不断提升工作水平.

  2、树立牢固意识,全心全意为民.作为一名党员、基层干部,

  树立起“一刻也不能脱离群众〞的意识,一切工作由发点以人民的利益为重.充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程,始终站在最广阔人民群众的立场上说话办事,把实现好维护好开展好最广阔人民的根本利益

  作为开展工作的生发点和落脚点,做到思路上向惠民富民聚集,工作上向为民利民凝聚,作风上向亲民爱民转变,实实在在帮助群众解决在生产生活中遇到的困难和问题.

  3、遵守党的纪律,执行党的方针.自觉遵守和维护党的政治

  纪律,坚持党的根底理论、根本路线、根本纲领、根本经验、根本要求,同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威.树立全局意识,自觉做到讲政治、听招呼、守规矩,令行禁止,言行一致,果断反对政治上的自由主义,不听、不信、不传小道消息,不乱发议论,不说三道四,不做一切为

  党的政治纪律所不容的事,贯彻执行中央决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,艰苦奋斗、无私奉献、全心全意为人民效劳,牢固树立党章意识,自觉用党章标准自

  己的一言一行,增强政治意识和纪律意识,自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任,果断反对违反党的政治纪律的行为.

  总之,我将以“政治知敬畏守规矩〞活动为契机,履行好自身的工作责任,切实增强做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感,在工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,改良工作方法,转变工作作风,着力提升做好群众工作的水平和水平,努力把群众工作做深、做细、做实,进一步实现好、维护好、开展好广阔人民群众的根本利

  益.

  篇二作为一名基层带兵干部,通过此次平安教育治理整顿发动和学习有关的辅导材料以后,深受启发,感触很深.进一步熟悉和体会到了平安教育治理的重大意义,明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应到达的要求.对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原那么、遵规守纪等方面的情况,我进行了深刻的反思,彻查了问题,认真剖析了产生问题的根源,对今后的努力方向进行了明确.

  、存在的问题〔一〕政治理论学习不够深,理论水平不高,认知水平偏低.在政治理论学习上,我只是根据上级要求完成学习任务.但是还存在探究不深、钻研不透的问题,离上级的要求和自身需要还存在较大差距.一是理论学习没有上升到“我要学〞的思想境界,而是停留在“要我学〞的被动局面.二是学习有懒惰的思想.在学习上,仓库党委指定学什么就学什么,平时很少主动去学习.在学习中缺乏钻研的精神,虽然在学习上能针对学习内容撰写一些心得体会,但仍停留在对事物一般的熟悉上,思想熟悉水平不高,存在一定的偏差,调查研究和观察分析问题的水平弱.〔二〕工作标准不高,工作作风飘浮.

  应该说,任现职以来,能向身边的同志虚心请教,以使自己可以胜任本职工作.在态度上是认真的,钻研业务是比拟刻苦的,但是用工作的高标准来衡量,还是做得很有欠缺的.工作中满足于一般标准,只求过得去,不求过得硬,满足于现状,没有很好地去思考如何高标准的把连队的建设抓得更好.在日常工作和受领承办上级任务时,还存在应付、拖拉和抱怨的思想,不能积极迅速地高标准完成领导交给的任务.

  〔三〕综合业务素质不高,创新意识不强平时满足于事务性工作,不注重学习一些新知识、新技能,还存在“吃老本〞的思想.文字水平提升不快,距上级领导的要求差距较远,材料写作存在粗俗不精的问题,特别是自己作为一名政工干部在文字材料的撰写上离领导的要求还有较大的差距.处理问题停留在老方法、老经验上,对新情况新问题研究不深,熟悉不够,方法不多,不灵活,不能根据形势变化和问题的开展特点研究新方法新对策.

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