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[摘要]目的：探讨急救中心护士亚健康的原因及对策。方法：应用发放问卷的形式进行调查。结果：急救中心护士亚健康明显高于一般医院护士。结论：采用有效的预防方法可以减少急救中心护士亚健康的发生。
[关键词]急救中心；护士；亚健康；对策
[中图分类号]R472，2
[文献标识码]C
[文章编号]1674-4721(2009)03(b)-095-02
亚健康又称第三状态，是介于健康与疾病之间的一种状态。亚健康状态总的特征是持续性或反复发作的疲劳、低热、咽喉痛、肌肉痛、关节痛以及神经精神症状等症候群Ⅲ。它指人体虽然没有发病，但身体或器官中已经有危害因子或危害因素的存在，这些危害因子或危害因素，就像是埋伏在人体中的定时炸弹，随时可能爆炸；或是潜伏在身体中的毒瘤，缓慢地侵害着肌体，如不及时清除，就可导致发病。造成亚健康状态的原因是多方面的，既有社会因素，也有不良生活方式的影响，还有环境等因素的不良作用。急救中心是一个特殊的医院“窗口”。护士是重要力量，是抢救危重患者最直接、最重要的人员之一。其工作压力大、人际关系复杂、医疗纠纷多、医疗风险大等诸多因素都成为发生亚健康状态的诱因。为了了解急救中心护士亚健康状态情况，笔者于2008年7月10～30日分别对本县五家医院护士进行了亚健康问卷调查。
1临床资料
以我县急救中心、县人民医院、县中医院、县妇幼保健院和县城关医院共五家医院的护士为研究对象，发放问卷436份。回收有效问卷436份，有效率为100％(436／436)。急诊护士140名(包括急救中心护士66名)，平均年龄23.2岁；普通护士296名，平均年龄为24.5岁。两组具有可比性。护士患病的诊断标准：睡眠障碍；情绪不稳定，易发怒；精神压力过大：月经异常―周期或长或短、经血过多或过少；疲劳综合征―腰酸，腰痛。
2结果
急救中心护士与其他医院一般护士患病比较，两组在睡眠障碍、情绪不稳定、精神压力过大、疲劳综合征等方面差异有统计学意义(P
