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海南大学生村官待遇政策1 (一)大学生村官在聘期内的工作、生活补贴标准，比照各市县乡镇新录用公务员试用期满后工资收入水*确定，并随之同步调整。担任村“两委”副职及以上职务的大学生村官，在聘期内保留下面是小编为大家整理的2023年海南大学生村官待遇政策,荟萃2篇【优秀范文】,供大家参考。
海南大学生村官待遇政策1
(一)大学生村官在聘期内的工作、生活补贴标准，比照各市县乡镇新录用公务员试用期满后工资收入水*确定，并随之同步调整。担任村“两委”副职及以上职务的大学生村官，在聘期内保留大学生村官工作、生活补贴，同时可享受同级村干部补贴。享受财政每人2000元的一次性安置费，以及相应社会保险和重大疾病、人身意外伤害保险等配套保障。
(二)大学生村官聘期结束后，仍实行2013年、2015年选聘大学生村官的五条出路政策，实行多渠道就业、多样化发展，组织给予适当扶持。如中央组织部出台新的大学生村官选聘政策，则按照新政策及时予以调整执行。
海南大学生村官待遇政策2
一、大学生村官的岗位职责?
1宣传贯彻党的"路线方针政策及上级党组织有关安排部署;组织实施社会主义新农村建设的有关任务，协助做好本村产业发展规划。
2整理资料、管理档案、起草文字材料和设备网络维护;参与讨论村务重大事项工作。
3创办专业合作组织、经济实体和科技示范园;配合完成社会治安、社会保障、调查统计、办事代理、科技推广等工作服务。
二、毕业生年龄限制?
大学生村官报考一般不受年龄限制，但是主要考虑应届毕业生，此外只有研究生、博士生等更高学历达到30周岁也可以录用，对于这部分人可适当放宽关于年龄的限制。
三、关于考试的加分优惠政策?
符合条件的参加西部志愿者服务期满的高校毕业生参加选聘的大学生村官，在笔试中可以加5分，前提是必须符合政策规定。
四、对大学生村官培训规划?
1把大学生村官纳入整个干部教育培训规划，，制定年度培训计划，并每年至少举办一期示范培训班。
2市、县两级要组织实施好”培训工作。任职上岗前，都要安排岗前培训。并且由共青团组织纳入农村团干部培训规划。参加培训情况，也要作为考核大学生村官是否合格的依据。
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