【www.zhangdahai.com--庆典致辞】
摩根大通在近6周时间内巨亏20亿美元，这让人们意识到，华尔街不仅赚钱速度快，亏钱速度也不慢。 令人不寒而栗的是，当上一轮由金融衍生品交易引发的次贷危机阴霾还未散去，华尔街就再度陷入危局，而背后的原因和四年前如出一辙。
和当年雷曼兄弟为代表的华尔街投行们一样，摩根大通此次也是疯狂地押注金融衍生品，这些衍生品不仅极其复杂，而且以小博大，将风险与收益都成倍放大，一旦栽跟头便毫无退路可言。
缺乏风险控制无疑是此次巨亏的首要原因。但颇具讽刺意味的是，在此之前摩根大通不仅是当代金融衍生品的发明者，更是多年来对外“以良好的风险控制与稳健的投资风格”而著称。此次“背起黑锅”引咎辞职的首席投资官伊娜・R・德鲁，一直都被同行尊为是少数优秀的资产风险管理者之一。
德鲁是华尔街西装围墙中为数不多的女性高管之一，她管理的首席投资办公室当时持有3740亿美元证券。在德鲁离开后，摩根大通经营委员会仅剩下一名女性高管。这让人们不禁嘀咕，难道华尔街真的不适合女性？
从华尔街在榕树下诞生那一刻起，似乎就注定是由男性主宰。直到上个世纪60年代初，纽约股市正式会员1300多人中还没有一位女性。
1967年，一个叫茉丽尔的女人成为纽约股市第一个女性会员。她之后赚到多少钱已无证可考，令后人记住的仅仅是“茉丽尔贷款买到了股市会员资格，银行当初批贷的原因是认定股市不会把会员资格卖给一个女人”；“茉丽尔的出现让纽约股市大楼里建造了第一个女厕所”；“从茉丽尔开始，女性可以进入股市食堂和会客室”等和金融无关的细节。
半个世纪过去了，茉丽尔后的华尔街并没有实质性的改变，放眼如今的华尔街，女性依然屈指可数。
美国金融界妇女协会的数据显示，2009年华尔街女性高管比例不足10%。据《华尔街日报》报道，现在在金融领域工作的男性比10年前增长了9.6%，而女性则减少了2.6%。在年轻员工中的数字则更为残酷：年龄在20到35岁之间的女性减少了16.5%，年龄在20到24岁之间的女性减少了21.8%。
也就是说，女性或者在主动退出金融圈，或者金融圈在将女性一点点排挤出局。
华尔街为数不多的女性高管们，似乎也都“命运多舛”。在雷曼兄弟倒塌之前，第一个被撤职的就是首席财务官Erin Callan。她曾经是雷曼CEO的有力角逐者，但在危机到来前，关于她放肆的购物习惯不断为人诟病，也成了她率先被撤职的原因之一；2011年，美林全球财富管理总裁Sallie Krawcheck宣布辞职，辞职前，她曾表示自己“非常缺乏安全感”，甚至经常“会做噩梦”；富国银行现研究部主管Schumaker-Krieg，上世纪80年代曾经是一个失业的单身母亲，至今仍表示“职业奋斗一直是受恐惧驱使”……
现任摩根士丹利女性高管Carla Harris，如今最喜欢做的事情不是面对大盘，而是写书，以及四处游说奋斗中的女性。她表示，作为一个女人，总不能一直高负荷工作，需要停下来陪孩子，陪丈夫，以及保持良好的睡眠。
也许正是这样的理论，让女性无法留在华尔街。
